# サステナビリティ重要課題の取締役会報告・監督体制｜メディカル一光グループ（3353）の変遷

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## 経過

- FY2025 初出 「管理部を事務局とし、サステナビリティに関連する事項について、重要課題を踏まえた方針の提案、取組に関する進捗状況等を、定期的に取締役会に報告しております。取締役会は、報告を踏まえサステナビリティに関連する重要なリスク・機会の特定、方針の決定、進捗状況の確認等を行っております。」 — サステナビリティに関する方針・進捗・重要なリスクと機会を、管理部を事務局として定期的に取締役会へ報告し、取締役会が監督・決定する体制を初めて明示している。 (https://komori.app/company/3353/filing/2024-fy)
- FY2026 再掲 「管理部を事務局とし、サステナビリティに関連する事項について、重要課題を踏まえた方針の提案、取組に関する進捗状況等を、定期的に取締役会に報告しております。取締役会は、報告を踏まえサステナビリティに関連する重要なリスク・機会の特定、方針の決定、進捗状況の確認等を行っております。」 — 管理部を事務局として、サステナビリティ上の重要課題・リスク・機会・進捗を取締役会へ報告し、取締役会が監督・決定する体制を継続している。 (https://komori.app/company/3353/filing/2025-fy)