# メタプラネット（3350） 執行役の異動に関するお知らせ

Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/3350/disclosure/20260911535177
種別: 役員の異動
開示日: 2026-09-11
Komoriの読み（0-100）: 27
企業ページ: https://komori.app/company/3350

## 何が変わったか

執行役2名の担当を入れ替え、王生貴久氏が管理本部長に、奥野晋平氏がCFOに就任する。

## 会社が挙げた理由

事業規模及び事業領域の拡大に伴い、経営管理体制ならびに財務・資本市場機能を強化するため。各執行役の専門性をより効果的に活用し、経営執行体制を強化する。

## 開示の要点

- 決議日: 2026年9月11日
- 就任予定日: 2026年9月11日
- 退任日: not_disclosed
- 新任者の氏名: 王生 貴久、奥野 晋平
- 新任者の新役職: 執行役 管理本部長、執行役 CFO
- 新任者の前職: 執行役 CFO、執行役 資本市場・IR 担当
- 新任者の生年月日: not_disclosed
- 新任者の入社年: not_disclosed
- 新任者の所有株式数: not_disclosed
- 退任者の氏名: not_disclosed
- 退任者の旧役職: not_disclosed
- 退任者の新役職: not_disclosed
- 退任理由: not_disclosed
- 続投の有無: not_disclosed
- 異動の理由: 当社グループの事業規模及び事業領域の拡大に伴い、経営管理体制並びに財務・資本市場機能を一層強化することを目的とするものです。今回の異動を通じて、各執行役の専門性をより効果的に活用するとともに、経営執行体制のさらなる強化を図ってまいります。
- 選任の理由: not_disclosed
- 異動後の取締役の人数: not_disclosed
- 独立役員としての届出: not_disclosed
- 組織変更の内容: not_disclosed
- 機関設計の変更: not_disclosed
- 株主総会の承認を要するか: not_disclosed

## 評価の根拠

- この書類が扱う異動のうち、最も上位の役職はどれか。: 執行役員（原文: 「「執行役の異動に関するお知らせ」および異動内容の対象者が「執行役 CFO」「執行役 資本市場・IR 担当」。」）
- 社長（CEO）が交代すると書かれているか。: なし（原文: 「代表者名は「代表執行役 CEO サイモン・ゲロヴィッチ」と記載され、異動内容には王生貴久氏と奥野晋平氏のみが記載されている。」）
- 異動の対象人数はどの規模か。: 2〜4名（原文: 「異動内容に「王生 貴久」「奥野 晋平」の2名が列挙されている。」）
- 開示日から効力発生日（就任予定日）までの間隔はどれか。: 即日・遡及（原文: 「開示日「2026年9月11日」、異動日「2026年9月11日」。」）
- この異動はどの時期区分に当たるか。: 中期（3〜5年）（原文: 「「異動日 2026年9月11日」と記載され、株主総会や期初に関する記載はない。」）
- 任期途中での退任・辞任が含まれるか。: なし（原文: 「現役職と新役職がそれぞれ記載されており、退任の記載はない。」）
- 株主総会または取締役会の承認を経て正式決定する予定（内定段階）と書かれているか。: なし（原文: 「「本日開催の取締役会において、下記のとおり執行役の異動を決議いたしました」。」）
- 異動の理由はどの水準で説明されているか。: 経営方針に紐づけ（原文: 「「事業規模及び事業領域の拡大に伴い、経営管理体制並びに財務・資本市場機能を一層強化することを目的」。」）
- 逝去、健康上の理由、一身上の都合、引責など、本人側の事情や不利な事由によるものか。: なし（原文: 「異動理由として体制強化および専門性の活用が記載されている。」）
- 不祥事・調査・行政処分との関連が示されているか。: なし（原文: 「異動理由は「経営管理体制並びに財務・資本市場機能を一層強化すること」とされている。」）
- 業績、企業価値、中期経営計画の達成に結びつけて説明されているか。: あり（原文: 「「当社グループの持続的な企業価値向上に向けた財務・資本市場戦略を推進します」。」）
- 後任はどう扱われているか。: 退任者なし（原文: 「現役職と新役職の変更として記載され、退任者や後任者の記載はない。」）
- 新任者はどこから来たか。: 社内昇格（原文: 「王生貴久氏の現役職は「執行役 CFO」、奥野晋平氏の現役職は「執行役 資本市場・IR 担当」。」）
- 退任者はこの後どこに残るか。: 退任者なし（原文: 「2名とも新役職が記載されている。」）
- 新任者の社内在籍の長さはどれか。: 在籍年数は不明（原文: 「本文に新任者の略歴・入社年の記載はない。」）
- 新任者の生年月日または年齢が示されているか。: なし（原文: 「本文に生年月日・年齢の記載はない。」）
- 新任者の所有株式数が示されているか。: なし（原文: 「本文に所有株式数の記載はない。」）
- 社外取締役・社外監査役の選任または退任を含むか。: なし（原文: 「異動内容に記載されているのは「王生 貴久」「奥野 晋平」の執行役異動のみ。」）
- 独立役員として取引所に届け出る旨が書かれているか。: なし（原文: 「本文に独立役員の届出に関する記載はない。」）
- 女性、外国籍、多様性に明示的に言及しているか。: なし（原文: 「本文に女性、外国籍、多様性に関する記載はない。」）
- 監査等委員会設置会社への移行など、機関設計の変更を伴うか。: なし（原文: 「本文は執行役の担当変更について記載しており、監査等委員会設置会社への移行等の記載はない。」）