# ビジュアル・プロセッシング・ジャパン（334A） 剰余金の配当に関するお知らせ

Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/334A/disclosure/20260212555417
種別: 配当
開示日: 2026-02-12
Komoriの読み（0-100）: 67
企業ページ: https://komori.app/company/334A

## 何が変わったか

2025年12月期の期末配当を、1株当たり32円に決定した。直近予想の29円から3円増額し、上場記念配当9円を通常配当に上乗せする。

## 会社が挙げた理由

2025年3月の東京証券取引所グロース市場への上場を記念し、株主への感謝を表すため上場記念配当9円を実施する。また、2025年12月期の業績が好調であったこと、将来の事業展開や経営基盤の強化に必要な内部留保を確保しつつ、財政状態・経営成績などを総合的に判断して利益配当を行う方針による。

## 開示の要点

- １株当たり配当金: {"previous_forecast":"29円00銭","revised_forecast":"32円00銭","change":"3円00銭","change_rate":"約10.3%","unit":"円／株"}
- 年間配当金の合計: {"previous_forecast":"not_disclosed","revised_forecast":"not_disclosed","change":"not_disclosed","change_rate":"not_disclosed","unit":"円／株"}
- 前期実績（１株当たり）: {"中間":"not_disclosed","期末":"13円11銭","年間":"not_disclosed"}
- 配当金の総額: {"今回":"53百万円","前期実績":"18百万円"}
- 基準日: 2025年12月31日
- 効力発生日: 2026年3月27日
- 配当原資: 利益剰余金
- 普通配当と記念・特別配当の内訳: {"普通配当":"23円00銭","上場記念配当":"9円00銭"}
- 配当性向: not_disclosed
- 配当方針: 株主の皆様への利益還元を経営の重要施策の一つと認識しており、将来の事業展開や経営基盤の強化に係わる内部留保を確保しつつ、財政状態及び経営成績並びに経営全般を総合的に判断し、利益配当を行っていく。今後も、株主の皆様に安定的かつ継続的な利益還元に努める。
- 株主総会付議の要否: 付議予定
- 対象決算期: 2025年12月期

## 評価の根拠

- 決定額は、併記されている直近の配当予想と比べてどうか。: 予想を上回る（原文: 「１株当たり配当金　決定額32円00銭、直近の配当予想29円00銭」）
- １株当たり配当金は、併記されている前期実績と比べてどうか。: 増配（原文: 「１株当たり配当金　決定額32円00銭、前期実績13円11銭」）
- 前期実績に対する１株当たり配当の増減率はどの帯に入るか。: 増減30%以上（原文: 「１株当たり配当金　決定額32円00銭、前期実績13円11銭」）
- 配当金の総額は前期実績と比べてどう動くか。: 総額は増加（原文: 「配当金総額　決定額53百万円、前期実績18百万円」）
- 配当予想そのものの扱いはどれか。: 予想を修正済み（原文: 「2025年12月10日付の配当予想では1株当たり29円00銭としていたが、決定額は32円00銭。」）
- 配当方針として示されているのはどれか。: 安定配当のみ（原文: 「今後につきましても、株主の皆様に安定的かつ継続的な利益還元に努めてまいります。」）
- 配当性向・DOE・総還元性向などの数値基準が、数字で示されているか。: なし（原文: 「配当方針には数値基準の記載がない。」）
- 配当方針そのものの変更・新設に触れているか。: なし（原文: 「本文は既存の利益配当方針と今回の配当理由を記載しているが、方針変更・新設には言及していない。」）
- 今後の配当についての記述はどれだけ断定的か。: 概ね断定的（原文: 「本件は、2026年3月26日開催予定の第32回定時株主総会において承認されることを前提としております。」）
- 普通配当のほかに記念配当・特別配当が含まれているか。: 記念配当あり（原文: 「通常の配当に加えて上場記念配当として1株当たり9円を実施することと致しました。」）
- どの期の配当についての決定か。: 期末配当（原文: 「2025年12月期の期末配当について」）
- 株式分割・株式併合による遡及調整に触れているか。: なし（原文: 「株式分割・株式併合による調整に関する記載はない。」）
- 配当を決めた理由は、どこまで具体的に書かれているか。: 具体的な事実に基づく（原文: 「2025年3月に東京証券取引所グロース市場に上場したことを記念し…上場記念配当として1株当たり9円を実施することと致しました。」「2025年12月期の業績が好調であったことから」」）
- 業績への言及はどうなっているか。: 業績が上振れ（原文: 「2025年12月期の業績が好調であったことから」）
- 自己株式に関する決定が、この書類で併せて示されているか。: 自己株の決定なし（原文: 「本文に自己株式の取得または消却に関する記載はない。」）
- 業績予想の修正が、この書類で併せて示されているか。: なし（原文: 「本文は配当予想の修正と配当決定を記載しているが、業績予想の修正には言及していない。」）
- 決定の手続はどれか。: 総会付議予定（原文: 「2026年3月26日開催予定の第32回定時株主総会に付議することを決議いたしました。」）
- 次期以降の配当予想・還元計画に言及しているか。: あり（原文: 「今後につきましても、株主の皆様に安定的かつ継続的な利益還元に努めてまいります。」）
- 主要な記述に検証できる数値と時期がついているか。: 数値と時期あり（原文: 「1株当たり配当金32円00銭、基準日2025年12月31日、効力発生日2026年3月27日、定時株主総会2026年3月26日開催予定」）
- 配当方針そのものの変更・新設に触れているか。: なし（原文: 「配当方針の変更または新設に関する記載はない。」）
- 普通配当のほかに記念配当・特別配当が含まれているか。: 記念配当あり（原文: 「通常の配当に加えて上場記念配当として1株当たり9円を実施することと致しました。」）
- どの期の配当についての決定か。: 期末配当（原文: 「2025年12月期の期末配当について」）
- 株式分割・株式併合による遡及調整に触れているか。: なし（原文: 「株式分割・株式併合による遡及調整に関する記載はない。」）
- 配当を決めた理由は、どこまで具体的に書かれているか。: 具体的な事実に基づく（原文: 「2025年3月に東京証券取引所グロース市場に上場したことを記念し」「2025年12月期の業績が好調であったことから」）
- 業績への言及はどうなっているか。: 業績が上振れ（原文: 「2025年12月期の業績が好調であったことから」）
- 自己株式に関する決定が、この書類で併せて示されているか。: 自己株の決定なし（原文: 「自己株式の取得・消却に関する記載はない。」）
- 業績予想の修正が、この書類で併せて示されているか。: なし（原文: 「業績予想の修正に関する記載はない。」）
- 決定の手続はどれか。: 総会付議予定（原文: 「2026年3月26日開催予定の第32回定時株主総会に付議することを決議いたしました。」）
- 次期以降の配当予想・還元計画に言及しているか。: あり（原文: 「今後につきましても、株主の皆様に安定的かつ継続的な利益還元に努めてまいります。」）
- 主要な記述に検証できる数値と時期がついているか。: 数値と時期あり（原文: 「1株当たり配当金32円00銭、基準日2025年12月31日、効力発生日2026年3月27日」）