# 内部留保を優先し、配当は業績に応じて検討する方針｜フィル・カンパニー（3267）の変遷 Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/3267/threads/6e46a9d71f7c 企業ページ: https://komori.app/company/3267 ## 経過 - FY2016 初出 「このことから創業以来配当は実施しておりませんが、今後につきましては、経営体質の強化、将来の事業展開のために必要な内部留保を確保しつつ業績に応じて配当を検討していく方針であります。」 — 配当を実施せず、財務体質の強化・事業拡大への投資と内部留保を優先しつつ、将来は業績に応じて配当を検討するとしている。 (https://komori.app/company/3267/filing/2015-fy) - FY2017 再掲 「このことから、今後につきましては、経営体質の強化、将来の事業展開のために必要な内部留保を確保しつつ、業績に応じて配当を検討していく方針であります。」 — 成長投資と財務体質強化のため内部留保を優先し、配当は業績に応じて検討する方針を維持している。 (https://komori.app/company/3267/filing/2016-fy) - FY2018 再掲 「現在成長過程にあると考えていることから、内部留保の充実を図り、一層の拡大を目指すことが株主に対する最大の利益還元につながると考えております。このことから、今後につきましては、経営体質の強化、将来の事業展開のために必要な内部留保を確保しつつ、業績に応じて配当を検討していく方針であります。」 — 当期も無配とし、成長投資・財務体質強化のための内部留保を優先しながら、将来は業績に応じて配当を検討する方針を維持している。 (https://komori.app/company/3267/filing/2017-fy) - FY2019 その他 「当事業年度の配当につきましては、2019年12月26日における東京証券取引所市場第一部への市場変更を記念して、記念配当として１株当たり５円の配当を実施することを決定しました。」 — 内部留保を重視し業績に応じて配当を検討する方針を維持しつつ、市場第一部への変更を契機として1株当たり5円の記念配当を実施することを決定した。 (https://komori.app/company/3267/filing/2018-fy) - FY2020-Q1 達成 「2020年２月20日　定時株主総会　普通株式　28,888　5.00　2019年11月30日　2020年２月21日　利益剰余金（注）１株当たり配当額には東証第一部上場記念配当５円が含まれております。」 — 前期に決定した東証第一部上場記念配当について、1株当たり5円、総額28,888千円の配当を実施した。 (https://komori.app/company/3267/filing/2019-q3) - FY2021 再定義 「今後につきましては、各期決算状況に応じた定期的な配当等の還元を実施せず、中長期での飛躍的な事業成長に向けて企業価値の向上に努めてまいりたいと考えております。そして、成長投資フェーズを終えた中期経営計画最終年度である2024年11月期以降は配当等の継続的な株主還元を実施していく方針であります。」 — FY2021はコロナ禍への感謝配当として1株10円を実施する一方、定期的な還元は行わず、2024年11月期以降に継続的株主還元を開始する方針へ整理した。 (https://komori.app/company/3267/filing/2020-fy) - FY2022-Q1 達成 「2022年２月22日定時株主総会決議による１株当たり配当額10円は、コロナ禍におけるご支援に対する感謝配当としての特別配当となります。」 — FY2021に決定した1株当たり10円の感謝配当について、2022年2月24日を効力発生日として実施された。 (https://komori.app/company/3267/filing/2021-q3) - FY2023 再定義 「配当については、財務健全性及び成長に必要な資本を確保したうえで、安定配当に努める」 — 成長投資終了後の将来的な継続還元という従来の整理から、財務健全性・成長資本を確保したうえで安定配当を行う基本方針へ整理した。2023年11月期は1株5円の期末配当を実施した。 (https://komori.app/company/3267/filing/2022-fy) - FY2024-Q1 達成 「2024年１月12日開催の取締役会において、2023年11月30日の株主名簿に記録された株主に対し、次のとおり期末配当を行うことを決議いたしました。」 — 2023年11月期の期末配当について、配当総額27,026千円、1株当たり5円の配当を2024年2月22日に実施したことを開示している。 (https://komori.app/company/3267/filing/2023-q3) - FY2024 その他 「2024年11月期の期末配当につきましては、この基本方針を踏まえ、当期の業績、財務健全性を慎重に検討した結果、１株につき10円としております。」 — 財務健全性と成長資本を確保したうえで安定配当に努める方針を継続し、2024年11月期の期末配当を1株10円とした。 (https://komori.app/company/3267/filing/2023-fy) - FY2025-H1 達成 「2025年１月10日　取締役会　普通株式　利益剰余金　54,052　10.00　2024年11月30日　2025年２月19日」 — 2024年11月期の期末配当について、1株当たり10円、総額54,052千円の配当を2025年2月19日に実施した。 (https://komori.app/company/3267/filing/2024-h1) - FY2025 引き上げ 「・配当は、戦略的かつ重要な事業投資を優先することを原則としつつ、安定的な株主還元を高水準で継続・強化する ・自社株買いは、業績や事業環境、成長投資の機会を総合的に勘案し実施する」 — 内部留保・成長投資を優先しつつ業績に応じて配当を検討する従来方針から、安定的な株主還元を高水準で継続・強化する方針へ明確化した。2025年11月期は普通配当15円に記念配当5円を加え、1株20円とした。 (https://komori.app/company/3267/filing/2024-fy) - 2026-04-14 引き上げ 「2026年11月期(予想) － 0.00 － 25.00 25.00」 — 2025年11月期の1株20円から、2026年11月期の期末配当予想を1株25円へ引き上げた。 (https://komori.app/company/3267/disclosure/20260413503112) - 2026-04-14 引き上げ 「2026年11月期配当予想 ： 1株当たり 25.00円（前期実績＋5.00円）」 — 安定的な株主還元を高水準で継続・強化する方針のもと、2026年11月期の配当予想を前期実績の20円から25円へ引き上げた。 (https://komori.app/company/3267/disclosure/20260413503130) - FY2026-H1 達成 「2026年１月14日取締役会　普通株式　利益剰余金　108,105　20.00　2025年11月30日　2026年２月26日」 — 2025年11月期の期末配当として、1株当たり20円、総額108,105千円を2026年2月26日に支払った。1株当たり配当額には創立20周年記念配当5円を含んでいる。 (https://komori.app/company/3267/filing/2025-h1) - 2026-07-14 引き上げ 「株主還元の方針を転換し、配当性向50%を上限とし剰余金の配分として株主還元を強化」 — 従来の利益成長と増配を組み合わせる方針から、配当性向50％を上限とする株主還元強化へ方針を転換している。2026年11月期の配当予想は1株25円としている。 (https://komori.app/company/3267/disclosure/20260714593127) - 2026-10-13 引き上げ 「配当性向50%を上限とし、積極的な剰余金配分による株主還元を実施」 — 株主還元方針を、利益成長に伴う増配から、配当性向50％を上限とした積極的な剰余金配分へ転換したと説明し、2026年11月期の配当予想を1株25円としている。 (https://komori.app/company/3267/disclosure/20261012549070) - 2026-10-13 引き上げ 「2026年11月期(予想) 25.00 25.00」 — 2026年11月期の期末配当予想を25円、年間配当予想を25円としており、前期の年間20円から予想配当額が増加している。 (https://komori.app/company/3267/disclosure/20261012549072)