# ジョイフル本田（3191） 配当方針の変更に関するお知らせ

Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/3191/disclosure/20250731525993
種別: 配当
開示日: 2025-08-01
Komoriの読み（0-100）: 100
企業ページ: https://komori.app/company/3191

## 何が変わったか

DOE（株主資本配当率）の目安を2.5％から4.0％以上へ引き上げる配当方針に変更しました。2026年6月期の中間配当から適用し、2025年6月期の期末配当は従来方針で実施します。

## 会社が挙げた理由

株主への安定した利益還元を継続し、持続的な利益成長に合わせて累進配当を継続する基本方針のもと、DOEを4.0％以上に引き上げるとしています。引き上げの具体的な背景や業績上の理由は記載されていません。

## 開示の要点

- １株当たり配当金: {"previous_forecast":"not_disclosed","revised_forecast":"not_disclosed","change":"not_disclosed","change_rate":"not_disclosed","unit":"円銭"}
- 年間配当金の合計: {"previous_forecast":"not_disclosed","revised_forecast":"not_disclosed","change":"not_disclosed","change_rate":"not_disclosed","unit":"円銭"}
- 前期実績（１株当たり）: {"中間":"not_disclosed","期末":"not_disclosed","年間":"not_disclosed"}
- 配当金の総額: {"今回":"not_disclosed","前期実績":"not_disclosed"}
- 基準日: not_disclosed
- 効力発生日: not_disclosed
- 配当原資: not_disclosed
- 普通配当と記念・特別配当の内訳: not_disclosed
- 配当性向: not_disclosed
- 配当方針: DOE（株主資本配当率）を4.0％以上に引き上げ、持続的な利益成長に合わせて累進配当を継続する。中間配当と期末配当の年2回の剰余金の配当を行うことを基本的な方針とする。
- 株主総会付議の要否: 取締役会決議のみ
- 対象決算期: 2026年6月期

## 評価の根拠

- 配当方針として示されているのはどれか。: DOE目標（原文: 「「DOE（株主資本配当率）を4.0％以上に引き上げ」」）
- 配当性向・DOE・総還元性向などの数値基準が、数字で示されているか。: あり（原文: 「「DOE（株主資本配当率）を4.0％以上に引き上げ」」）
- 配当方針そのものの変更・新設に触れているか。: あり（原文: 「「当社は、2025年8月1日開催の取締役会において、配当方針を変更することを決議」」）
- 今後の配当についての記述はどれだけ断定的か。: 断定的（原文: 「「変更することを決議いたしました」「2026年6月期の中間配当より適用いたします。」」）
- 配当を決めた理由は、どこまで具体的に書かれているか。: 方針の引用のみ（原文: 「「株主に対する利益の還元を経営上重要な施策の一つとして位置付け」「持続的な利益成長に合わせて累進配当を継続」」）
- 決定の手続はどれか。: 取締役会決議のみ（原文: 「「2025年8月1日開催の取締役会において、配当方針を変更することを決議」」）
- 次期以降の配当予想・還元計画に言及しているか。: あり（原文: 「「2026年6月期の中間配当より適用いたします。」」）
- 主要な記述に検証できる数値と時期がついているか。: 数値と時期あり（原文: 「「DOE（株主資本配当率）を4.0％以上に引き上げ」「2026年6月期の中間配当より適用いたします。」」）