# ジョイフル本田（3191）

Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/3191
English name: JOYFUL HONDA CO.,LTD.
業種: 小売

## 事業の概要

ジョイフル本田は、グループ全体で1事業セグメントと位置づけられ、主な事業はホームセンター事業と住宅リフォーム事業。店舗は大規模小売店、専門小売店、子会社店舗を含む複数形態で展開。沿革上、2024年6月時点で会計基準変更に伴う連結決算開始済み。中期計画は2026年6月期〜2028年6月期を対象とし、既存事業の深化・知的資本投資・ESG経営を基本方針とする。主要店舗の出店・リニューアル、M&A、専門性の高い新業態店舗の確立を推進。サステナビリティの取り組みとして、TCFDに基づく開示の充実、ガバナンス・リスク管理の整備、気候変動対策の推進を継続。

## 提出書類

- [2026-09-15 有価証券報告書](https://komori.app/company/3191/filing/2025-fy)
- [2026-02-02 半期報告書](https://komori.app/company/3191/filing/2025-h1)
- [2025-09-16 有価証券報告書](https://komori.app/company/3191/filing/2024-fy)

## 適時開示

- [2026-09-17 「コーポレートガバナンス・コードに対する当社の取り組みについて」の一部改定に関するお知らせ](https://komori.app/company/3191/disclosure/20260910534468) — 政策保有株式の検証を踏まえた縮減実績や、再生可能エネルギー、コンプライアンス、サステナビリティ、IRの取り組みを反映し、コーポレートガバナンス・コードへの対応方針を更新した。機関設計や委員会の枠組み自体を変更したとは記載されていない。
- [2026-08-28 独立役員届出書](https://komori.app/company/3191/disclosure/20260827527054) — 独立役員届出書を更新し、社外役員6名全員を独立役員として届け出ている。取引関係の記載内容などを更新するための提出で、独立役員の顔ぶれを変更したとは記載されていない。
- [2026-08-24 第51期定時株主総会その他の電子提供措置事項（交付書面省略事項）](https://komori.app/company/3191/disclosure/20260821524580) — 第51期定時株主総会の招集通知に添付する書類のうち、書面での交付を省略する事項を電子提供した。内部統制の運用状況、連結・個別注記表などを掲載している。
- [2026-08-24 第51期定時株主総会招集ご通知](https://komori.app/company/3191/disclosure/20260821524579) — 第51期定時株主総会を2026年9月17日に開催することを通知し、取締役6名と補欠監査役1名の選任を議案として付議する。
- [2026-08-10 2026年6月期 決算説明会動画および書き起こし掲載のお知らせ](https://komori.app/company/3191/disclosure/20260810516257) — 2026年6月期の決算説明会について、録画動画と書き起こしをウェブ上に掲載した。業績予想や業績数値を変更した開示ではない。
- [2026-08-03 2026年6月期　決算短信〔日本基準〕（連結）](https://komori.app/company/3191/disclosure/20260803506798) — 2026年6月期は初めて連結決算となり、売上高1,328億円、営業利益87億円などの実績を公表した。次期は増収ながら営業利益・純利益は減益を見込み、アークランズとの経営統合日程は相手先の会計処理疑義の調査を受けて未定に変更された。
- [2026-08-03 「内部統制システムの基本方針」の一部改定に関するお知らせ](https://komori.app/company/3191/disclosure/20260730504234) — 取締役会が、内部監査、リスク管理、子会社管理、監査役への報告などを定める内部統制システムの基本方針を一部改定した。変更箇所の具体的な内容は本文中で示されているが、提示文面では下線による新旧の対比を確認できない。
- [2026-08-03 当社取締役会の実効性に関する自己評価結果（概要）に関するお知らせ](https://komori.app/company/3191/disclosure/20260730504233) — 2026年6月期の取締役会実効性を自己評価し、前回同様に高評価で、実効性は適切に確保されていると判断した。次年度に向けて、人的資本・次世代経営人材、中長期戦略・将来リスク、課題のフォローアップを重点課題として継続する。
- [2026-08-03 剰余金の配当（増配）および次期配当予想に関するお知らせ](https://komori.app/company/3191/disclosure/20260730504231) — 2026年6月期の期末配当を1株当たり42円に決定し、前期の32円から10円増配した。2027年6月期は中間配当を42円とする一方、共同持株会社設立日が未定のため期末配当を未定とした。
- [2026-08-03 2026年6月期　決算説明会資料](https://komori.app/company/3191/disclosure/20260730504229) — 株式会社本田の子会社化で連結決算へ移行し、売上高は増えた一方、人財投資や連結化に伴う費用増で営業利益は減少した。アークランズとの経営統合に向けた基本合意や、専門店出店・DX・人財育成などの施策も進めている。
- [2026-07-03 株式会社ジョイフル本田とアークランズ株式会社の共同持株会社設立（株式移転）の日程変更に関するお知らせ](https://komori.app/company/3191/disclosure/20260702587005) — 2026年7月前半を予定していた最終契約書・株式移転計画の承認や締結以降の各日程を、すべて未定に変更した。アークランズ傘下会社での不適切な会計処理の疑義について調査中であり、その結果を踏まえて統合条件や効力発生日を改めて検討する。
- [2026-06-25 ジョイホン小山駅前店 リニューアルオープン～地域の新たな生活拠点となる複合商業施設へ～](https://komori.app/company/3191/disclosure/20260625579414) — ジョイホン小山駅前店を、食品・日用品に加えて飲食、健康・美容、学習、娯楽、リユースなどを一か所で利用できる複合商業施設へ改装し、2026年7月3日にリニューアルオープンする。一部テナントは2026年8月または10月に開業予定。
- [2026-06-16 （訂正）「役員人事に関するお知らせ」の一部訂正に関するお知らせ](https://komori.app/company/3191/disclosure/20260615570700) — 2026年9月17日付の役員人事に関する記載で、監査役候補者を「監査役候補者」から「補欠監査役候補者」に訂正した。
- [2026-06-05 役員人事に関するお知らせ](https://komori.app/company/3191/disclosure/20260604562885) — 2026年9月17日付で、現社長を含む取締役候補者6名の選任を株主総会に付議する。新たに眞鍋誠司氏を取締役・常務執行役員に加え、2026年6月21日付では本田智史氏が執行役員に就任する。
- [2026-05-01 2026年6月期　第3四半期決算補足資料](https://komori.app/company/3191/disclosure/20260430515348) — 2026年6月期第3四半期累計は、連結売上高が前年同期比で増加した一方、営業利益・経常利益は減少した。純利益は、株式会社本田の子会社化に伴う負ののれん発生益により大きく増加している。
- [2026-05-01 2026年6月期　第3四半期決算短信〔日本基準〕（連結）](https://komori.app/company/3191/disclosure/20260430515296) — 中間期から連結決算に移行したため、2026年6月期第3四半期累計の連結業績を開示したが、前年同期との単純比較は行っていない。売上高959億37百万円、営業利益74億1百万円などを計上し、通期業績予想と配当予想は据え置いた。
- [2026-04-14 株式会社ジョイフル本田とアークランズ株式会社の共同持株会社設立（株式移転）による経営統合に関する基本合意書締結のお知らせ](https://komori.app/company/3191/disclosure/20260413502398) — ジョイフル本田とアークランズが、共同株式移転により共同持株会社を設立し、経営統合することで基本合意した。株式移転後は両社が共同持株会社の完全子会社となり、両社は上場廃止となる予定。
- [2026-04-08 リフォーム事業部の屋号を「JOYFUL HOME」へ刷新](https://komori.app/company/3191/disclosure/20260407599305) — リフォーム事業部の屋号を「JOYFUL HOME（ジョイフルホーム）」に変更し、リフォーム工事中心の事業から、住まいと暮らし全体を支援する事業へ位置づけを見直す。あわせて、ミッション、ロゴ・ビジュアルアイデンティティ、ショールームの提案内容も刷新する。
- [2026-03-04 群馬県内3店舗へ「温室効果ガス排出量ゼロ」の電力を導入 第3弾「地産地消型 PPA（群馬モデル）」電力供給先事業者に採択](https://komori.app/company/3191/disclosure/20260304575361) — 群馬県の地産地消型PPAに採択され、群馬県内の3店舗で県営水力発電所由来の再生可能エネルギー電力を2026年4月から導入する。対象店舗の系統電力を再生可能エネルギーへ切り替える取り組みである。
- [2026-02-09 2026年6月期第2四半期　決算説明会動画および書き起こし掲載のお知らせ](https://komori.app/company/3191/disclosure/20260206550519) — 2026年6月期第2四半期の決算説明会について、録画動画と書き起こしをウェブ上に掲載した。
- [2026-02-02 2026年6月期第2四半期　決算説明会資料](https://komori.app/company/3191/disclosure/20260130543973) — 2026年6月期上半期は、防災・防犯用品の特需反動や猛暑による客数減少で減収・営業減益となった一方、株式会社本田の子会社化に伴う負ののれん発生益で純利益は増加した。株式会社本田の連結化などを反映し、通期予想は売上高・営業利益・経常利益を引き下げ、純利益を引き上げた。
- [2026-02-02 2026年6月期　第2四半期（中間期）決算短信〔日本基準〕（連結）](https://komori.app/company/3191/disclosure/20260130543561) — 2025年9月の株式会社本田の子会社化により、2026年6月期中間期から連結決算へ移行し、今回初めて中間連結業績を開示した。通期業績予想は修正されたが、配当予想は据え置かれた。
- [2026-02-02 業績予想の修正に関するお知らせ](https://komori.app/company/3191/disclosure/20260126538148) — 2025年8月1日に公表した個別業績予想を、株式会社本田の連結化を織り込んだ連結業績予想に差し替えました。売上高・営業利益・経常利益は下方修正し、親会社株主に帰属する当期純利益は負ののれん発生益により上方修正しています。
- [2026-01-16 CDP「気候変動」に関する調査への初回答と「B」スコア獲得のお知らせ](https://komori.app/company/3191/disclosure/20260115534601) — ジョイフル本田は、CDPの「気候変動質問書」に初めて回答し、その評価として「B」スコアを取得した。
- [2025-12-24 統合報告書2025](https://komori.app/company/3191/disclosure/20251223524367) — 前中期経営計画の実績と課題を振り返り、新中期経営計画で既存事業の深化、新たな取組み、人的・知的資本への投資、ESG経営の継続を進める方針を示した。ガバナンス面では、取締役5名のうち社外取締役3名の体制を説明している。
- [2025-12-23 「統合報告書2025」公開に関するお知らせ](https://komori.app/company/3191/disclosure/20251222524054) — 株式会社ジョイフル本田が、経営・業績・サステナビリティ・財務情報などをまとめた「統合報告書2025」を2025年12月23日に公開した。
- [2025-12-05 組織変更に関するお知らせ](https://komori.app/company/3191/disclosure/20251126509756) — 2025年12月21日付で、リフォーム事業部に「企画開発部」を新設し、商品部・企画開発部・運営部の3部門体制に再編する。
- [2025-10-31 2026年6月期　第1四半期決算補足資料](https://komori.app/company/3191/disclosure/20251024578585) — 2026年6月期第1四半期は、防災用品の特需の反動などで売上高が前年同期比1.5%減、営業利益が10.7%減となった。一方、専門店2店舗の出店、株式会社本田の子会社化、2026年春の新業態店開業を進めている。
- [2025-10-31 2026年6月期　第1四半期決算短信〔日本基準〕（非連結）](https://komori.app/company/3191/disclosure/20251024578581) — 2026年6月期第1四半期は、売上高が前年同期比1.5％減、営業利益が10.7％減となり、減収減益でした。通期業績予想は据え置きですが、年間配当予想は前期実績の64円から84円に増額し、DOE目安を4.0％以上へ引き上げました。
- [2025-10-01 「常陽銀行創立90周年事業」への協力について～常陽銀行のデジタルブックで当社社長がインタビューに登場～](https://komori.app/company/3191/disclosure/20251001566395) — 常陽銀行の創立90周年記念デジタルブックに、ジョイフル本田社長がインタビュー出演した。地域企業として、同社との長年の取引や地域貢献について紹介している。
- [2025-09-18 「コーポレートガバナンス・コードに対する当社の取り組みについて」の一部改定に関するお知らせ](https://komori.app/company/3191/disclosure/20250911556294) — コーポレートガバナンス・コードへの対応方針を一部改定した。主な見直し内容として、DOEを4.0％以上へ引き上げて累進配当を継続する方針や、地域防災・再生可能エネルギーなどのサステナビリティ施策を反映している。
- [2025-08-29 独立役員届出書](https://komori.app/company/3191/disclosure/20250821545632) — 2025年9月18日付で、社外取締役3名（再任2名、新任1名）と社外監査役3名（再任1名、新任2名）の選任議案を株主総会に付議する。これに伴い、社外取締役1名と社外監査役2名が任期満了で退任する予定。
- [2025-08-25 第50期定時株主総会　事業報告動画掲載のお知らせ](https://komori.app/company/3191/disclosure/20250821545631) — 第50期定時株主総会の事業報告動画を公開し、閲覧できるようにした。株主総会は2025年9月18日に開催予定である。
- [2025-08-25 第50期定時株主総会その他の電子提供措置事項（交付書面省略事項）](https://komori.app/company/3191/disclosure/20250822546269) — 第50期定時株主総会の招集通知に添付される計算書類の一部として、業務の適正を確保するための体制の運用状況と個別注記表を電子提供し、交付書面では省略した。
- [2025-08-25 第50期定時株主総会招集ご通知](https://komori.app/company/3191/disclosure/20250822546268) — 第50期定時株主総会を2025年9月18日に開催するため、取締役5名、監査役3名、補欠監査役1名の選任議案を付議する。
- [2025-08-12 2025年6月期　決算・新中期経営計画説明会　動画および書き起こし掲載のお知らせ](https://komori.app/company/3191/disclosure/20250811538658) — 2025年6月期の決算・新中期経営計画説明会について、録画動画と書き起こしを掲載した。
- [2025-08-01 株式会社本田の株式の取得（子会社化）に関するお知らせ](https://komori.app/company/3191/disclosure/20250731526045) — ジョイフル本田が株式会社本田の全株式195,800株を1,800百万円で取得し、完全子会社化する。株式譲渡は2025年9月30日に実行予定で、2026年6月期第2四半期から連結子会社となる予定。
- [2025-08-01 「内部統制システムの基本方針」の一部改定に関するお知らせ](https://komori.app/company/3191/disclosure/20250731526031) — 取締役会で、内部統制システムの基本方針の一部改定を決めた。改定後の方針では、リスク・コンプライアンス委員会や子会社管理、監査役への報告などの体制を定めているが、具体的な変更箇所の内容は本文だけでは特定できない。
- [2025-08-01 当社取締役会の実効性に関する自己評価結果（概要）に関するお知らせ](https://komori.app/company/3191/disclosure/20250731526015) — 2025年6月期の取締役会実効性を自己評価し、前回から改善した点と今後取り組む課題を示した。取締役会の実効性は適切に確保されていると判断している。
- [2025-08-01 配当方針の変更に関するお知らせ](https://komori.app/company/3191/disclosure/20250731525993) — DOE（株主資本配当率）の目安を2.5％から4.0％以上へ引き上げる配当方針に変更しました。2026年6月期の中間配当から適用し、2025年6月期の期末配当は従来方針で実施します。
- [2025-08-01 剰余金の配当（増配）および次期配当予想に関するお知らせ](https://komori.app/company/3191/disclosure/20250731525966) — 2025年6月期の期末配当を1株32円に決定し、前期の25円から7円増配した。2026年6月期は年間84円（中間42円、期末42円）を予想し、2025年6月期からさらに20円増配する。
- [2025-08-01 中期経営計画の策定に関するお知らせ](https://komori.app/company/3191/disclosure/20250731525945) — 2026年6月期から2028年6月期までの3年間を対象とする新しい中期経営計画を策定した。2028年6月期の売上高1,500～1,600億円、EBITDAマージン11.0％以上、ROE8.0％以上を掲げ、出店・DX・M&Aなどを進める。
- [2025-08-01 2025年6月期　決算説明会資料](https://komori.app/company/3191/disclosure/20250731525925) — 2025年6月期は、売上高・営業利益・経常利益が増加し、通期予想を上回った。一方、前期に資産除去債務戻入益があった反動で、税引前利益と純利益は減少した。
- [2025-08-01 2025年6月期　決算短信〔日本基準〕（非連結）](https://komori.app/company/3191/disclosure/20250731525845) — 2025年6月期は、売上高・営業利益・経常利益が増えた一方、当期純利益は減少しました。2026年6月期は増収を見込むものの、営業利益・経常利益・当期純利益は減益予想です。
- [2025-06-05 組織変更および役員人事に関するお知らせ](https://komori.app/company/3191/disclosure/20250605582415) — 2025年6月21日に本部新設や部門再編を行い、執行役員の担当を変更する。さらに、9月18日の定時株主総会の承認を条件に、社外取締役1名と社外監査役2名を新たに選任し、任期満了となる取締役1名・監査役2名が退任する。
- [2025-06-05 自己株式の消却に関するお知らせ](https://komori.app/company/3191/disclosure/20250604580757) — 会社が保有する自己株式1,628,359株を2025年6月13日に消却することを決めました。消却前の発行済株式総数の2.49％に相当します。
- [2025-05-28 プロのための専門資材店「ジョイフル本田資材館 伊勢崎韮塚町店」2025年6月10日（火）グランドオープン](https://komori.app/company/3191/disclosure/20250527566996) — ジョイフル本田が、プロ向けの専門資材店「ジョイフル本田資材館 伊勢崎韮塚町店」を新設し、2025年6月10日に開業する。建設・電設・住宅設備・塗装・リフォームなどの業務用資材を扱い、今後は資材館モデルの店舗展開も拡大する。
- [2025-05-22 ジョイフル本田が運営するペット専門店 「Pet's CLOVER 伊勢崎田中島町店」が6月4日オープン](https://komori.app/company/3191/disclosure/20250522561541) — ジョイフル本田が運営するペット専門店「Pet’s CLOVER」の2号店を群馬県伊勢崎市に新設し、2025年6月4日に営業を始める。犬猫の引き渡しを段階制にする新方式「CLOVER STEP」や、部屋型展示、トリミング・ホテル・ドッグランなどを導入する。
- [2025-05-20 格付取得に関するお知らせ](https://komori.app/company/3191/disclosure/20250519557866) — 株式会社ジョイフル本田が、格付投資情報センター（R&I）から新たに発行体格付「A-（安定的）」を取得した。
- [2025-05-19 自己株式の取得状況及び取得終了に関するお知らせ](https://komori.app/company/3191/disclosure/20250519557754) — 2025年5月1日から5月16日までに、自己株式を18万4,900株、3億7,258万8,900円で取得した。これにより、2024年11月15日の取締役会決議に基づく自己株式の取得を終了した。
- [2025-05-02 自己株式の取得状況に関するお知らせ](https://komori.app/company/3191/disclosure/20250501529491) — 2025年4月に、東京証券取引所で自己株式488,200株を買い付け、取得価額は9億5,740万500円となった。取締役会決議に基づく累計取得は191万5,100株、累計取得価額は36億4,503万3,100円に達した。
- [2025-05-02 2025年6月期　第3四半期決算補足資料](https://komori.app/company/3191/disclosure/20250501529488) — 2025年6月期第3四半期累計は、既存店売上の伸長や営業収入の増加により、売上高・営業利益・経常利益・純利益が前年同期を上回った。通期業績予想は据え置き、新規出店準備、セルフレジ拡大、ソーラーカーポート設置、株主優待拡充も進めた。
- [2025-05-02 2025年6月期　第3四半期決算短信〔日本基準〕（非連結）](https://komori.app/company/3191/disclosure/20250430528203) — 2025年6月期第3四半期累計の売上高は前年同期比2.2％増、営業利益は5.2％増となり、増収増益だった。通期の業績予想と配当予想は、それぞれ直近公表値から変更されていない。
- [2025-04-23 ペット専門店『Pet's CLOVER 柏の葉店』出店のお知らせ](https://komori.app/company/3191/disclosure/20250423521305) — ジョイフル本田が、千葉県柏市にペット専門店「Pet's CLOVER 柏の葉店」を新たに出店する。2025年8月のオープンを予定している。
- [2025-04-21 MSCI ESGレーティングにおける「AA」評価獲得に関するお知らせ](https://komori.app/company/3191/disclosure/20250421519369) — ジョイフル本田は、MSCI ESGレーティングで前年の「A」から「AA」へ2段階中1段階評価が上がった。
- [2025-04-03 株主優待制度の変更（拡充）に関するお知らせ](https://komori.app/company/3191/disclosure/20250401506663) — 株主優待の商品券・カタログギフト・寄付の金額を、保有株式数に応じて増額する。加えて、3年以上継続保有する株主向けに、通常より金額の大きい優待を新設する。
- [2025-04-03 自己株式の取得状況に関するお知らせ](https://komori.app/company/3191/disclosure/20250401506566) — 2025年3月に市場買付で自己株式24万600株を取得した。取締役会で決めた取得枠に対する累計取得は、株数で約68.0％、金額で約53.8％に達した。
- [2025-03-19 統合報告書2024](https://komori.app/company/3191/disclosure/20250317595245) — 2024年の事業環境、業績、経営戦略、サステナビリティ、ガバナンスなどを統合的に報告した。前回報告書からのガバナンス上の具体的な変更は、本文では示されていない。
- [2025-03-18 「統合報告書2024」公開に関するお知らせ](https://komori.app/company/3191/disclosure/20250317595261) — ジョイフル本田が、財務・非財務情報や経営戦略、サステナビリティなどをまとめた初めての「統合報告書 2024」を2025年3月18日に公開した。
- [2025-03-18 新業態『ジョイフル本田 資材館 伊勢崎韮塚町店』出店のお知らせ](https://komori.app/company/3191/disclosure/20250317595216) — ジョイフル本田が、群馬県伊勢崎市にプロ向け商品を扱う新業態の店舗「ジョイフル本田 資材館 伊勢崎韮塚町店」を2025年6月に開店する予定。工具・作業服・大型機械を中心に、来春には木材や建築資材も追加する計画。
- [2025-03-05 自己株式の取得状況に関するお知らせ](https://komori.app/company/3191/disclosure/20250225581572) — 2025年2月1日から2月28日までに、自己株式を412,800株、約7.87億円で市場から取得した。取締役会決議に基づく累計取得は1,186,300株、22億9,154万5,000円となった。

## 変遷

- [顧客の喜びを起点とする経営姿勢](https://komori.app/company/3191/threads/064e5711b632)
- [コンプライアンス体制と子会社管理の強化](https://komori.app/company/3191/threads/a3a836f09e50)
- [社外取締役・監査役と内部監査による監督機能の充実](https://komori.app/company/3191/threads/a5d2d9d7e9c8)
- [政策保有株式の縮減に向けた保有銘柄の見直し](https://komori.app/company/3191/threads/d6176e4f654d)
- [SDGs・ESG推進による企業価値向上](https://komori.app/company/3191/threads/81551fa59dd9)
- [地域密着型のジョイフル本田タウンによるワンストップ型事業モデル](https://komori.app/company/3191/threads/61dcd46a2dda)
- [新規事業・新規出店による事業拡大](https://komori.app/company/3191/threads/75dac3d99618)
- [超大型店・大型店を基本とする出店方針](https://komori.app/company/3191/threads/76c41da623ec)
- [顧客に支持される店づくり・売場づくり](https://komori.app/company/3191/threads/37e2d5311872)
- [深い品揃えと手間・人手をかけた接客による差別化](https://komori.app/company/3191/threads/ec9220eee77b)
- [人材の確保・育成による競争力強化](https://komori.app/company/3191/threads/bd4d87451baf)
- [設備投資とコストダウンによる収益力強化](https://komori.app/company/3191/threads/964273857d21)
- [連結配当性向30％を目途とする安定配当](https://komori.app/company/3191/threads/7c784629abd7)
- [大型店舗への多額投資と固定資産減損](https://komori.app/company/3191/threads/c463322a70b7)
- [売上減少下での利益回復](https://komori.app/company/3191/threads/47d0f7e7ae87)
- [Tポイント導入と顧客データ活用による販売促進・提案力向上](https://komori.app/company/3191/threads/7ba9f169e13a)
- [「改善と挑戦」を基本テーマとする事業運営](https://komori.app/company/3191/threads/1c5c8a5bb2c6)
- [エクステリア事業とスマイル本田の統合によるリフォーム事業一体運営](https://komori.app/company/3191/threads/4811bb973750)
- [未来へ向けた積極投資](https://komori.app/company/3191/threads/78123b24b344)
- [譲渡先とのアライアンスによる業容拡大](https://komori.app/company/3191/threads/21f76d73cf25)
- [2025年6月期までの中期経営計画](https://komori.app/company/3191/threads/1bfad534deb2)
- [世代を超えたファンの獲得](https://komori.app/company/3191/threads/a1aa79c6fcee)
- [発行体格付とESG評価の取得・向上](https://komori.app/company/3191/threads/ad79d630d2dd)
- [株式会社本田の子会社化による連結決算への移行](https://komori.app/company/3191/threads/eabe84a43862)
- [アークランズ子会社における不適切な会計処理疑義と経営統合日程の不確実化](https://komori.app/company/3191/threads/645af2991b86)
- [リスクマトリクスによる全社的リスクマネジメント](https://komori.app/company/3191/threads/3565c268db6c)
- [地域生産者との連携と社会貢献型サービスの拡充](https://komori.app/company/3191/threads/2d408b2d4f91)
- [天候不順による来店客数・季節商品の需要変動](https://komori.app/company/3191/threads/b7efca23a61b)
- [売上高伸長への再挑戦](https://komori.app/company/3191/threads/8c3e5e22b12e)
- [PMIの推進（合併シナジーの発揮）](https://komori.app/company/3191/threads/e43618ce03d8)
- [飲食テナント・フードコートによるエリア集客力強化](https://komori.app/company/3191/threads/c02d5da3fcf1)
- [新ストアブランド「JOYHON」の展開](https://komori.app/company/3191/threads/401b736aaf2f)
- [異業種を含む競争激化と消費停滞](https://komori.app/company/3191/threads/1341ee763fe1)
- [国際政治情勢・地政学的不安による不確実性](https://komori.app/company/3191/threads/4f8ee850e277)
- [グループ共通機能の集中化・標準化による経費構造改革](https://komori.app/company/3191/threads/a70b9b36dd68)
- [国内No.1の「暮らしと住まいのイノベーター」企業](https://komori.app/company/3191/threads/b92e8d122a8f)
- [仕入ルート中断と原材料・商品価格の変動](https://komori.app/company/3191/threads/3b67dc51273e)
- [物流コスト・人件費の上昇による収益環境悪化](https://komori.app/company/3191/threads/6c47751f960a)
- [機動的な資本政策と株主還元を目的とする自己株式取得](https://komori.app/company/3191/threads/b4976ed5d5b0)
- [業績連動型株式報酬制度の導入](https://komori.app/company/3191/threads/0d7836ad0a39)
- [全社基幹システムの障害リスク](https://komori.app/company/3191/threads/0c5c372c4d91)
- [自然災害・事故・火災による事業中断](https://komori.app/company/3191/threads/9b9dcd29112b)
- [エリア価値最大化に向けた組織構造改革](https://komori.app/company/3191/threads/466357b82279)
- [Eコマース・シェアリングエコノミーの拡大による事業環境変化](https://komori.app/company/3191/threads/e6bcaa0f6177)
- [借入金増加による負債の増加](https://komori.app/company/3191/threads/b767a077b57c)
- [新型コロナウイルス感染拡大による事業影響](https://komori.app/company/3191/threads/9e33df647f0c)
- [自己株式29,876,849株の消却](https://komori.app/company/3191/threads/7a857e9861ed)
- [2025年創立50周年に向けた3つの重点テーマ](https://komori.app/company/3191/threads/3f1bfa584c13)
- [資本コストや株価を意識した3つの資本政策の同時実行](https://komori.app/company/3191/threads/2c2763d8a789)
- [長期保有株主優待制度の新設と通常優待の拡充](https://komori.app/company/3191/threads/cdb5dea04453)
- [少子高齢化による顧客ライフスタイル変化と小売業界再編](https://komori.app/company/3191/threads/f26a619ba470)
- [連結子会社2社の吸収合併による経営資源の最適配置](https://komori.app/company/3191/threads/bba2811537d5)
- [主要店舗敷地の取得による経営安定化・成長基盤確保](https://komori.app/company/3191/threads/dce1b344e559)
- [売上高営業利益率6％・ROE8％の中長期目標](https://komori.app/company/3191/threads/1cbdfa869303)
- [時価の算定に関する会計基準の適用指針の適用](https://komori.app/company/3191/threads/5706a4af4c7e)
- [店舗出店に伴う法的規制と開発期間長期化](https://komori.app/company/3191/threads/36b1e2415065)
- [顧客個人情報の流出リスク](https://komori.app/company/3191/threads/bbe6232eec9f)
- [マーチャンダイジング構造改革による売場改革](https://komori.app/company/3191/threads/66c9f05648ec)
- [遊休資産の整理・処分による財務戦略](https://komori.app/company/3191/threads/e21698cdb3cd)
- [多様な決済手段への対応とQR決済導入](https://komori.app/company/3191/threads/10d1e33ccf57)
- [多種多様な商品の法的規制リスク](https://komori.app/company/3191/threads/ef7a681375f9)
- [収益認識会計基準等の適用](https://komori.app/company/3191/threads/b28baaa6b1df)
- [エッセンシャルワークを全員で支える方針](https://komori.app/company/3191/threads/1312c6427048)
- [「変革元年」における4分野の構造改革](https://komori.app/company/3191/threads/2de9759ef031)
- [酒税法改正によるビール売上減少](https://komori.app/company/3191/threads/7dd582130f64)
- [車検・整備・タイヤ事業の店舗拡大](https://komori.app/company/3191/threads/f7a84c2d805d)
- [新型コロナウイルス感染防止と事業継続対応](https://komori.app/company/3191/threads/375732070e7d)
- [ECサイトのサービスリニューアル](https://komori.app/company/3191/threads/8b25065f776d)
- [インバウンド需要の落ち着きによる生活雑貨売上減少](https://komori.app/company/3191/threads/b62c2e9b1953)
- [営業時間延長による顧客利便性向上](https://komori.app/company/3191/threads/2a10f8cfcc4f)
- [低燃費車普及と価格競争によるガソリン販売低迷](https://komori.app/company/3191/threads/2687e1f33ae3)
- [ガソリン・灯油事業の出光興産への譲渡](https://komori.app/company/3191/threads/6c517b8b175f)
- [ファッション・オフプライスストア事業の実験展開](https://komori.app/company/3191/threads/d2c8b3d33bca)
- [ジョイフルアスレティッククラブ土浦の建替えによる地域機能の拡充](https://komori.app/company/3191/threads/1e85cbe1529d)
- [中型店プロトタイプとしての千葉店建替え](https://komori.app/company/3191/threads/bf513943bcca)
- [設備休止・競合出店によるスポーツクラブ会員数減少](https://komori.app/company/3191/threads/52b6203b0e5e)
- [新型スポーツクラブ店舗の開設](https://komori.app/company/3191/threads/12018a9ef095)
- [株式分割による投資単位引下げと投資家層拡大](https://komori.app/company/3191/threads/e5fb785e1c93)
- [期初業績目標の設定と達成状況の管理](https://komori.app/company/3191/threads/7952495e03be)
- [ベアリング・プライベート・エクイティ・アジアとの資本業務提携](https://komori.app/company/3191/threads/3bc922c5054c)
- [BPEJapan-1による株式売却と市場価格への影響](https://komori.app/company/3191/threads/5c20ad03b286)
- [労働組合の解散と職場代表者による労使交渉](https://komori.app/company/3191/threads/4f519f33c49c)
- [時給上昇による人件費増加](https://komori.app/company/3191/threads/d2726e65c83c)
- [JOYFUL－2千代田店の閉店](https://komori.app/company/3191/threads/9ebe0741dcb3)
- [スポーツクラブのスクール開講数拡充](https://komori.app/company/3191/threads/6c4d7afd481f)
- [子会社における不適切な会計処理の発生](https://komori.app/company/3191/threads/d431a0024203)
- [商品の品質問題・回収・賠償事故](https://komori.app/company/3191/threads/b486d4a2dd5b)
- [関東1都5県を中心とする国内店舗展開](https://komori.app/company/3191/threads/5e447c12db7f)