# 子会社管理規程によるグループ内部統制｜ＡＮＡＰホールディングス（3189）の変遷

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## 経過

- FY2018 初出 「子会社管理規程に基づき、重要な事項の決定については当社と事前協議の上実施するよう子会社に義務付けている。」 — 子会社の重要事項に関する事前協議、業績・財務状況の報告、内部監査室による監査・支援を通じたグループ管理体制を整備している。 (https://komori.app/company/3189/filing/2017-fy)
- FY2019 再掲 「子会社管理規程に基づき、重要な事項の決定については当社と事前協議の上実施するよう子会社に義務付けている。」 — 子会社の重要事項の事前協議、業績・財務状況の報告、内部監査室による監査・支援を通じたグループ管理体制を継続している。 (https://komori.app/company/3189/filing/2018-fy)
