# 配当性向向上と安定配当の継続｜ティーライフ（3172）の変遷

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## 経過

- FY2016 初出 「当社は、株主の皆様への利益還元を経営の重要な課題と位置づけており、企業体質の強化及び今後の事業拡大のための内部留保の充実を勘案しつつ、配当性向の向上とともに、毎期安定した配当を継続していくことを基本方針としております。」 — 配当性向の向上と毎期安定配当を基本方針として明示した。 (https://komori.app/company/3172/filing/2015-fy)
- FY2017 再掲 「配当性向の向上とともに、毎期安定した配当を継続していくことを基本方針としております。」 — 配当性向向上と安定配当を基本方針として引き続き掲げている。 (https://komori.app/company/3172/filing/2016-fy)
- FY2018 再定義 「当社は、株主の皆様への利益還元を経営の重要な課題と位置づけており、企業体質の強化及び今後の事業拡大のための内部留保の充実を勘案しつつ、配当性向30％を目途に、毎期安定した配当を継続していくことを基本方針としております。」 — 従来の「配当性向の向上」という表現を、配当性向30％を目途とする具体的な方針に改めている。 (https://komori.app/company/3172/filing/2017-fy)
- FY2019 再掲 「当社は、株主の皆様への利益還元を経営の重要な課題と位置づけており、企業体質の強化及び今後の事業拡大のための内部留保の充実を勘案しつつ、配当性向30％を目途に、毎期安定した配当を継続していくことを基本方針としております。」 — 配当性向30％を目途とする安定配当方針を継続している。 (https://komori.app/company/3172/filing/2018-fy)
- FY2020-Q3 再掲 「当第３四半期連結累計期間において、配当金の支払額は、普通株式１株当たり10円の中間配当および１株当たり10円の期末配当であります。」 — 中間配当と期末配当を含む安定配当方針を継続している。 (https://komori.app/company/3172/filing/2020-q1)
- FY2022 再掲 「なお、内部留保金につきましては、今後の業界の競争激化に対抗しうる高付加価値商品の研究・開発、ＤＸ改革の推進への対応のほか、事業拡大のための不動産購入、Ｍ＆Ａなど、将来の企業価値を高めるための投資資金として、適切に活用してまいります。」 — 安定配当方針を維持しつつ、内部留保の活用先として高付加価値商品、DX、不動産購入、M&Aを具体的に示した。 (https://komori.app/company/3172/filing/2021-fy)
- FY2024 再掲 「当社は、株主の皆様への利益還元を経営の重要な課題と位置づけており、企業体質の強化及び今後の事業拡大のための内部留保の充実を勘案しつつ、連結配当性向30％を目途に、毎期安定した配当を継続していくことを基本方針としております。」 — 連結配当性向30％を目途とする安定配当方針を継続している。 (https://komori.app/company/3172/filing/2023-fy)
- 2026-06-04 再掲 「本減損損失は一過性であること、並びに今後の業績回復に向けた取組みを着実に進めていることから、期末配当は当初予想を据え置き１株当たり配当金は 15 円とし、安定配当を継続する予定です。」 — 期末配当予想を１株当たり15円で据え置き、安定配当を継続する方針を再確認した。 (https://komori.app/company/3172/disclosure/20260603561963)
- 2026-09-04 再掲 「当社グループは、株主への利益還元を経営の重要な課題と位置づけており、企業体質の強化及び今後の事業拡大のための内部留保の充実を勘案しつつ、連結配当性向30％を目途に、毎期安定した配当を継続していくことを基本方針としております。」 — 連結配当性向30％を目途とする安定配当方針を継続している。 (https://komori.app/company/3172/disclosure/20260803507524)
- 2026-09-04 再掲 「配当性向30％を目途に、毎期安定した配当を継続していくことを基本方針としております。」 — 配当性向30％を目途とする安定配当方針を再掲し、2027年7月期は中間15円、期末15円、年間30円の配当予想を示した。 (https://komori.app/company/3172/disclosure/20260904531537)
- 2026-09-25 再掲 「当社は、株主様への利益還元を経営の重要な課題と位置づけており、企業体質の強化及び今後の事業拡大のための内部留保の充実を勘案しつつ、配当性向 30％を目途に、毎期安定した配当を継続していくことを基本方針としております。」 — 配当性向30％を目途とする安定配当方針を改めて記載し、従来の方針を再確認した。 (https://komori.app/company/3172/disclosure/20260918538727)
- 2026-10-01 再掲 「配当性向30％を目途に、毎期安定した配当を継続することを基本方針としております。」 — 配当性向30％を目途とする安定配当方針を継続している。 (https://komori.app/company/3172/disclosure/20260930543499)