# 顧客個人情報の漏洩リスク｜ミサワ（3169）の変遷

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## 経過

- FY2017 初出 「そのため、個人情報保護規程を制定し、社員教育を積極的に行うなど、各種情報を管理する体制の構築に努めております。しかし、不測の事態により個人情報が外部に漏洩した場合には、社会的な信用低下により、当社グループの業績に影響を与える可能性があります。」 — 配送・オンライン販売で扱う顧客情報について、規程制定と社員教育を対応策として記載している。 (https://komori.app/company/3169/filing/2016-fy)
- FY2018 再掲 「そのため、個人情報保護規程を制定し、社員教育を積極的に行うなど、各種情報を管理する体制の構築に努めております。しかし、不測の事態により個人情報が外部に漏洩した場合には、社会的な信用低下により、当社グループの業績に影響を与える可能性があります。」 — 個人情報保護規程と社員教育による管理体制、および漏洩時の信用低下リスクを再掲している。 (https://komori.app/company/3169/filing/2017-fy)
- FY2019 再掲 「そのため、個人情報保護規程を制定し、社員教育を積極的に行うなど、各種情報を管理する体制の構築に努めております。しかし、不測の事態により個人情報が外部に漏洩した場合には、社会的な信用低下により、当社グループの業績に影響を与える可能性があります。」 — 個人情報保護規程・社員教育による管理体制と、漏洩時の信用低下リスクを再掲している。 (https://komori.app/company/3169/filing/2018-fy)
- FY2020 再掲 「そのため、個人情報保護規程を制定し、社員教育を積極的に行うなど、各種情報を管理する体制の構築に努めております。しかし、不測の事態により個人情報が外部に漏洩した場合には、社会的な信用低下により、当社グループの業績に影響を与える可能性があります。」 — 個人情報保護規程・社員教育による管理体制と、漏洩時の信用低下リスクを再掲している。 (https://komori.app/company/3169/filing/2019-fy)
- FY2024 再掲 「そのため、個人情報保護規程を制定し、社員教育を積極的に行うなど、各種情報を管理する体制の構築に努めております。しかし、不測の事態により個人情報が外部に漏洩した場合には、社会的な信用低下により、当社の業績に影響を与える可能性があります。」 — 個人情報保護規程と社員教育による管理体制、および漏洩時の信用低下リスクを再掲している。 (https://komori.app/company/3169/filing/2023-fy)
- FY2025 再掲 「そのため、個人情報保護規程を制定し、社員教育を積極的に行うなど、各種情報を管理する体制の構築に努めております。しかし、不測の事態により個人情報が外部に漏洩した場合には、社会的な信用低下により、当社の業績に影響を与える可能性があります。」 — 個人情報保護規程と社員教育による管理体制、および漏洩時の信用低下リスクを再掲している。 (https://komori.app/company/3169/filing/2024-fy)
- FY2026 再掲 「そのため、個人情報保護規程を制定し、社員教育を積極的に行うなど、各種情報を管理する体制の構築に努めております。しかし、不測の事態により個人情報が外部に漏洩した場合には、社会的な信用低下により、当社の業績に影響を与える可能性があります。」 — 個人情報保護規程と社員教育による管理体制、および漏洩時の信用低下リスクを再掲している。 (https://komori.app/company/3169/filing/2025-fy)