# 経営指導料による安定的収益構造の構築｜ＵＮＩＶＡ・Ｏａｋホールディングス（3113）の変遷

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## 経過

- FY2024 初出 「当社は事業持株会社としてエクイティ・ファイナンスの引受業務でキャピタルゲインの獲得を目指すとともに事業子会社から管理・統括及び経営上の助言等に対する対価として経営指導料を受け取る安定的収益構造を構築することで、当社及び当社グループ全体の業績の回復と資金繰り懸念の解消に向けた取り組みを行っております。」 — 事業持株会社として、エクイティファイナンスのキャピタルゲインに加え、子会社から経営指導料を受け取る二層型の安定収益モデルを初めて明示している。 (https://komori.app/company/3113/filing/2023-fy)
- FY2025-H1 前進 「なお、全社収益は、各報告セグメントからの経営指導料であり、全社費用は、主に報告セグメントに帰属しない一般管理費であります。」 — 事業子会社からの経営指導料を全社収益として実際に計上する収益構造が、セグメント情報上で具体化している。 (https://komori.app/company/3113/filing/2024-h1)
- FY2025 前進 「なお、全社収益は、各報告セグメントからの経営指導料であり、全社費用は、主に報告セグメントに帰属しない一般管理費であります。」 — 事業子会社からの経営指導料を全社収益とする安定収益モデルが、セグメント情報上で実際の収益構造として明示された。 (https://komori.app/company/3113/filing/2024-fy)