# ビルメンテナンス事業における人材不足・採用難｜スターシーズ（3083）の変遷

Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/3083/threads/88c17ec7f814
企業ページ: https://komori.app/company/3083

## 経過

- FY2025-H1 初出 「少子高齢化などによる人手不足や採用難がさらに厳しくなった場合には、賃金や人材募集コストの上昇に留まらず、人手不足により各顧客施設での業務継続が困難になることで、売上高の減少など業績に悪影響を与える可能性があります。」 — ミヤマの連結に伴い、労働集約型のビルメンテナンス事業における人手不足・採用難、賃金・募集コスト上昇、業務継続困難のリスクが初めて明示された。 (https://komori.app/company/3083/filing/2024-h1)
- FY2025 削除 「③当該事象が損益に与える影響
本株式譲渡が翌連結会計年度の業績に与える影響は軽微であります。」 — ミヤマの株式譲渡により、ミヤマを前提としたビルメンテナンス事業の人材不足・採用難リスクは当社グループの連結対象から外れる形となった。 (https://komori.app/company/3083/filing/2024-fy)