# 希望退職者募集による事業構造改善｜ジェリービーンズグループ（3070）の変遷

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## 経過

- FY2020-Q1 初出 「当社は2019年４月26日開催の取締役会において、希望退職者の募集を行うことを決議致しました。」 — 取締役会で希望退職者の募集を決議し、事業構造改善のための人員面の施策を初めて明示している。 (https://komori.app/company/3070/filing/2019-q1)
- FY2020-Q2 前進 「特別退職金は、希望退職者募集に伴う特別加算金及び再就職支援費用であります。」 — 希望退職者募集の決議後、その実施に伴う特別加算金・再就職支援費用が発生し、特別退職金35,424千円を計上している。 (https://komori.app/company/3070/filing/2019-q2)
- FY2020 前進 「従業員が前連結会計年度末に比べ30名減少しておりますが、その主な理由は、早期希望退職によるもの及び通常の自己都合退職によるものです。」 — 希望退職者募集の決議・費用計上に続き、連結従業員数が前年度末比30名減少した実績が示された。 (https://komori.app/company/3070/filing/2019-fy)
- FY2022-Q2 前進 「本店の移転、希望退職者の募集等、規模の縮小を前提とした経営合理化策を積極的に実施するとともに」 — 希望退職者募集を含む規模縮小を前提とした経営合理化策が、決議・費用計上段階から実施段階へ進んだと記載している。 (https://komori.app/company/3070/filing/2021-q2)
- FY2022-Q3 前進 「特別退職金は、希望退職者募集に伴う特別加算金及び再就職支援費用であります。」 — 希望退職者募集に伴う費用について、当第3四半期累計期間に特別退職金13,405千円を計上し、施策の実施が費用面にも反映された。 (https://komori.app/company/3070/filing/2021-q3)
- FY2022 前進 「前連結会計年度末に比べ従業員数が41名減少しておりますが、その主な理由は早期希望退職によるもの及び通常の自己都合退職によるものであります。」 — 希望退職者募集の実施が、従業員数の前年度末比41名減少という通期実績に反映された。 (https://komori.app/company/3070/filing/2021-fy)
- FY2023 その他 「前連結会計年度末に比べ従業員数が20名減少しておりますが、その主な理由は直営店舗の閉店によるもの及び通常の自己都合退職によるものであります。」 — 希望退職とは別に、直営店舗の閉店と通常退職により従業員数が前年度末比20名減少した。 (https://komori.app/company/3070/filing/2022-fy)
- FY2024 その他 「前連結会計年度末に比べ従業員数が8名減少しておりますが、その主な理由は直営店舗の閉店によるもの及び通常の自己都合退職によるものであります。」 — 従業員数は前年度末比8名減少し、主因として直営店舗の閉店と通常の自己都合退職が示された。 (https://komori.app/company/3070/filing/2023-fy)