# ジェリービーンズグループ（3070） 株主優待制度の一部内容変更（拡充）に関するお知らせ

Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/3070/disclosure/20241213538491
種別: 開示
開示日: 2024-12-13
Komoriの読み（0-100）: 74
企業ページ: https://komori.app/company/3070

## 何が変わったか

株主優待を電子クーポン方式に改め、100株以上の株主を対象に、保有株数に応じた優待額を従来より増やす。対象商品を拡充し、優待サイトの商品数を現在の数倍にするほか、送料を原則無料とする。

## 会社が挙げた理由

商品ラインアップの増強や大幅な改革などにより更なる成長を遂げるため、株主優待制度の見直し・拡充を図る。様々なメーカーとの連携により、株主優待サイトの商品数を現在の数倍にする。

## 開示の要点

- 対象となる事項: 株主優待制度の一部内容変更（拡充）
- 決定機関: 取締役会
- 決定日: 2024年12月13日
- 実施日: 2025年1月31日時点の株主名簿に記載または記録された100株以上保有の株主から対象（予定）
- 対象期間: 毎年1月末日および7月末日時点の株主が対象。クーポンの有効期間は発行日から6カ月間
- 金額: 変更後のクーポン額は、100株以上200株未満：10,000円相当、200株以上500株未満：20,000円相当、500株以上1,000株未満：30,000円相当、1,000株以上2,000株未満：40,000円相当、2,000株以上4,000株未満：80,000円相当、4,000株以上：100,000円相当
- 数量・規模: 対象は100株以上。クーポンは2,500円相当を100株以上200株未満で4枚、200株以上500株未満で8枚、500株以上1,000株未満で12枚、1,000株以上2,000株未満で16枚、2,000株以上4,000株未満で32枚、4,000株以上で40枚。優待サイトの商品数は現在の数倍にする予定
- 業績への影響: not_disclosed
- 理由: 商品ラインアップの増強や大幅な改革などにより更なる成長を遂げるため。また、様々なメーカーとの連携により商品数を増やすため
- 根拠となる規則: not_disclosed
- 関連する過去の開示: 2024年7月12日『株主優待制度の一部内容変更に関するお知らせ』
- 今後の予定: クーポンの交付時期は毎年4月、10月を予定。権利確定後、株主専用サイトへのログイン方法を郵送で通知する

## 評価の根拠

- この開示が説明している事柄の規模は、会社の事業規模に照らしてどの程度か。: 限定的な影響（原文: 「変更後は100株以上を対象とし、保有株数に応じて10,000円相当から100,000円相当のクーポンを発行する。」）
- この開示が扱っている事柄の性質はどれか。: 業績・資本に関わる（原文: 「表題は『株主優待制度の一部内容変更（拡充）に関するお知らせ』である。」）
- この事柄の影響が直接及ぶ相手として、書類が挙げているのは誰か。: 株主・投資家（原文: 「『株主優待対象者』『株主様専用サイト（JELLY BEANS Premium）』と記載されている。」）
- 主要な主張に、検証できる数値と時期がついているか。: 数値と時期あり（原文: 「『2025年1月31日時点の株主名簿に記載または記録された100株以上』および各保有株数区分のクーポン額が記載されている。」）
- 主要な主張を支える数値や識別子が、どの程度示されているか。: 複数の数値あり（原文: 「『100株』『10,000円相当』『2,500円相当のクーポン4枚』『6カ月間』『毎年4月、10月』と記載されている。」）
- 示された事実・数値の出所はどう書かれているか。: 自社集計（原文: 「『当社は…株主優待制度の見直し、拡充を図ることを本日開催の取締役会で決議』と記載されている。」）
- 相手方は、読み手が特定できる形で示されているか。: 相手先なし（原文: 「『様々なメーカー様との連携』と記載されている。」）
- 後日そのとおりになったかを確認できる、期日と数値のそろった約束が含まれているか。: あり（原文: 「『2025年1月31日時点』、『クーポンの交付時期は、毎年4月、10月を予定』、『4,000株以上…100,000円相当』と記載されている。」）
- この論点は初出か、既出の事項の更新か、単なる再掲か。: 実質的な更新（原文: 「『2024年7月12日開示の「株主優待制度の一部内容変更に関するお知らせ」』および『見直し、拡充』と記載されている。」）
- 従来の見通し・状況に対して、どちらの方向にどれだけ動いた内容か。: 小幅な上振れ（原文: 「表題に『拡充』とあり、『商品数を現在の数倍』、『送料は、原則無料』と記載されている。」）
- 過去の開示との関係が、どこまで具体的に示されているか。: 過去の開示を特定（原文: 「『2024年7月12日開示の「株主優待制度の一部内容変更に関するお知らせ」』と記載されている。」）
- この種の開示は繰り返し出るものか、一回限りのものか。: 定例（原文: 「『毎年1月末日、7月末日にて株主名簿に記載された株主様』と記載されている。」）
- これまで会社が示してきた方針・計画を、取りやめる、または逆向きに変える内容か。: なし（原文: 「『株主優待制度の見直し、拡充を図る』と記載されている。」）
- この事柄はどの段階にあるか。: 決定済み · 未実施（原文: 「『本日開催の取締役会で決議いたしました』および『2025年1月31日時点…から対象』と記載されている。」）
- 実施・適用の時期はどこまで具体的に示されているか。: 年月日まで（原文: 「『2025年1月31日時点の株主名簿に記載または記録された…株主様から対象』と記載されている。」）
- 取締役会・株主総会などの機関決定を経たと書かれているか。: あり（原文: 「『本日開催の取締役会で決議いたしました』と記載されている。」）
- 会社はこの内容をどれだけ断定的に書いているか。: 概ね断定的（原文: 「『クーポンの交付時期は、毎年4月、10月を予定』、『現在の数倍の商品数にする大幅な改良も行います』と記載されている。」）
- 実現が、当局の承認・相手方の同意・市況など社外の条件に依存すると書かれているか。: なし（原文: 「外部条件を実施条件とする記載はない。」）
- この事柄が及ぶ範囲はどこまでか。: 連結全体（原文: 「『株主優待制度の見直し、拡充』および保有株数区分全体の変更表が示されている。」）
- 影響はどれだけの期間に及ぶと書かれているか。: 恒久的（原文: 「『毎年1月末日、7月末日にて株主名簿に記載された株主様』と記載されている。」）
- 将来の期間の業績・方針に影響する内容が含まれているか。: あり（原文: 「『2025年1月31日時点…から対象』、『商品数を現在の数倍』、『毎年4月、10月を予定』と記載されている。」）
- 読み手が当然求める数値のうち、伏せられているものはどう扱われているか。: 主要な数値は揃う（原文: 「変更前後の保有株数区分別一覧と、『有効期間はそれぞれ発行日から6カ月間』『ご購入価格の50%が上限』の記載がある。」）
- 会社自身の書きぶりはどれに近いか。: 成果として提示（原文: 「『更なる成長を遂げるべく』、『拡充を図る』、『大幅な改良』と記載されている。」）