# セキュリティ運用を責任を持って支援するサービス業としての位置づけ｜セキュアヴェイル（3042）の変遷

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## 経過

- FY2016 初出 「安全で安心したシステム環境を提供するとともに、本来であれば自己の責任において実施すべきかもしれないシステム・セキュリティの運用について、当社が責任を持ってお手伝いさせていただくことを創業時からのサービスポリシーとして」 — 顧客のシステム・セキュリティ運用を自社が担うことを、創業時からのサービスポリシーとして明示している。 (https://komori.app/company/3042/filing/2015-fy)
- FY2017-Q1 再掲 「当社におきましては、「我々はセキュリティサービス業である」という原点を意識し、当社の従来からの強みであるログ分析、セキュリティ運用監視を軸に、サービス提供での付加価値向上をスローガンに掲げて活動を展開してまいりました。」 — セキュリティサービス業を原点とする位置づけと、ログ分析・運用監視を軸に付加価値を高める方針を再確認している。 (https://komori.app/company/3042/filing/2016-q1)
- FY2017 再掲 「お客様のネットワーク・セキュリティ運用について、責任を持ってお手伝いさせていただくことが、当社の創業時からのサービスポリシーです。」 — 顧客のネットワーク・セキュリティ運用を責任を持って支援するサービス業としての位置づけを改めて明示している。 (https://komori.app/company/3042/filing/2016-fy)
- FY2018-Q1 再掲 「このような環境のもと当社は、「我々はセキュリティサービス業である」という原点を意識し、従来から強みとしているログ分析、セキュリティ運用監視を軸に、サービス提供での付加価値向上をスローガンに掲げて活動を展開してまいりました。」 — セキュリティサービス業を原点とし、ログ分析・セキュリティ運用監視を軸に付加価値を高める方針を再確認している。 (https://komori.app/company/3042/filing/2017-q1)
- FY2018-Q2 再掲 「このような環境のもと当社は、「我々はセキュリティサービス業である」という原点を意識し、従来から強みとしているログ分析、セキュリティ運用監視を軸に、サービス提供での付加価値向上をスローガンに掲げて活動を展開してまいりました。」 — セキュリティサービス業を原点とし、ログ分析・セキュリティ運用監視を軸に付加価値を高める方針を再確認している。 (https://komori.app/company/3042/filing/2017-q2)
- FY2018-Q3 再掲 「このような環境のもと当社は、「我々はセキュリティサービス業である」という原点を意識し、従来から強みとしているログ分析、セキュリティ運用監視を軸に、サービス提供での付加価値向上をスローガンに掲げて活動を展開してまいりました。」 — セキュリティサービス業を原点とし、ログ分析・セキュリティ運用監視を軸に付加価値を高める方針を再確認している。 (https://komori.app/company/3042/filing/2017-q3)
- FY2018 再掲 「お客様のネットワーク・セキュリティ運用について、責任を持ってお手伝いさせていただくことが、当社の創業時からのサービスポリシーです。」 — 創業時からのサービスポリシーとして、顧客のネットワーク・セキュリティ運用を責任を持って支援する位置づけを再確認している。 (https://komori.app/company/3042/filing/2017-fy)
- FY2019-Q1 再掲 「このような環境のもと当社グループは、「我々はセキュリティサービス業である」という原点を意識し、従来から強みとしているログ分析、セキュリティ運用監視に加え、前連結会計年度に設立した情報セキュリティ技術者の派遣に特化した人材派遣会社「株式会社キャリアヴェイル」から、専門知識を有した情報セキュリティ技術者を顧客へ派遣することにより、従来のネットワーク型サービスに情報セキュリティ技術者派遣サービスを合わせたハイブリッド型のビジネスモデルを推進してまいりました。」 — セキュリティサービス業を原点とし、ログ分析・セキュリティ運用監視を中核に据える位置づけを再確認している。 (https://komori.app/company/3042/filing/2018-q1)
- FY2019-Q2 再掲 「このような環境のもと、当社グループは引き続き、「我々はセキュリティサービス業である」という原点を意識し、従来から強みとしているログ分析、セキュリティ運用監視に加え、前連結会計年度に設立した情報セキュリティ技術者の派遣に特化した人材派遣会社「株式会社キャリアヴェイル」から、専門知識を有した情報セキュリティ技術者を顧客へ派遣することにより、従来のネットワーク型サービスに情報セキュリティ技術者派遣サービスを合わせたハイブリッド型のビジネスモデルを確立するために組織強化を図ってまいりました。」 — セキュリティサービス業を原点とし、ログ分析・セキュリティ運用監視を中核に、人材派遣を組み合わせたハイブリッド型モデルを確立する方針を再確認している。 (https://komori.app/company/3042/filing/2018-q2)
- FY2019-Q3 再定義 「当社グループの主力事業である情報システム事業につきましては、セキュリティ運用監視を核としたサービス売上高に受託システム売上高が加わり、前年同期より増加しました。」 — セキュリティ運用監視を中核とする従来の位置づけを維持しつつ、株式会社インサイトの連結に伴い受託システム売上高が加わり、事業領域を情報システム事業へ広げている。 (https://komori.app/company/3042/filing/2018-q3)
- FY2019 再掲 「お客様のネットワーク・セキュリティ運用について、24時間365日体制で、責任を持ってお手伝いさせていただくことが、創業時からのサービスポリシーです。」 — 創業以来のセキュリティサービス業としての位置づけと、顧客の運用を責任を持って支援する方針を再確認している。 (https://komori.app/company/3042/filing/2018-fy)
- FY2020 再掲 「お客様のネットワーク・セキュリティ運用について、24時間365日体制で、責任を持ってお手伝いさせていただくことが、創業時からのサービスポリシーです。」 — 創業時からのサービスポリシーとして、顧客のネットワーク・セキュリティ運用を責任を持って支援する位置づけを再確認している。 (https://komori.app/company/3042/filing/2019-fy)
- FY2021 再掲 「経済活動を支える必要不可欠な社会インフラとして、お客様のネットワーク・セキュリティ運用を、24時間365日体制で、責任を持ってお手伝いさせていただくことが、創業時からのサービスポリシーです。」 — 創業以来のセキュリティサービス業として、顧客のネットワーク・セキュリティ運用を24時間365日支援する位置づけを再確認している。 (https://komori.app/company/3042/filing/2020-fy)
- FY2022-Q3 再掲 「このような状況下、当社グループは24時間365日体制で、お客様にシステム環境を安全に健やかに使い続けていただくため、テレワーク、時差出勤等により、感染リスク低減を図りつつ、業務体制を維持継続してまいりました。」 — 24時間365日体制で顧客のシステム環境を支援する従来のサービス位置づけを、感染リスク低減策とともに再確認している。 (https://komori.app/company/3042/filing/2021-q3)
- FY2023-Q1 再掲 「このような状況下、当社グループは24時間365日体制で、お客様にシステム環境を安全に健やかに使い続けていただくため、テレワーク、時差出勤等を継続することで、感染リスクの低減を図りつつ、業務体制を維持継続してまいりました。」 — 24時間365日体制で顧客のシステム環境を支援する、創業以来のサービス業としての位置づけを、テレワークや時差出勤による感染リスク低減策とともに再確認している。 (https://komori.app/company/3042/filing/2022-q1)
- FY2023-Q2 再掲 「このような状況下、当社グループは24時間365日体制で、お客様にシステム環境を安全に健やかに使い続けていただくため、テレワーク、時差出勤等により、感染リスク低減を図りつつ、業務体制を維持継続してまいりました。」 — 24時間365日体制で顧客のシステム環境を支援する、創業以来のサービス業としての位置づけを、テレワークや時差出勤による感染リスク低減策とともに再確認している。 (https://komori.app/company/3042/filing/2022-q2)
- FY2023-Q3 再掲 「このような状況下、当社グループは24時間365日体制で、お客様にシステム環境を安全に健やかに使い続けていただくため、テレワーク、時差出勤等により、感染リスク低減を図りつつ、業務体制を維持継続してまいりました。」 — 24時間365日体制で顧客のシステム環境を支援する創業以来のサービス位置づけを、テレワークや時差出勤による感染リスク低減策とともに再確認している。 (https://komori.app/company/3042/filing/2022-q3)
- FY2023 再掲 「ネットワーク社会を支える必要不可欠なインフラの担い手として、お客様のネットワーク・セキュリティ運用を、24時間365日体制で、責任を持ってお手伝いさせていただくことが、創業時からのサービスポリシーです。」 — 創業時からのサービスポリシーとして、顧客のネットワーク・セキュリティ運用を24時間365日支援する位置づけを再確認している。 (https://komori.app/company/3042/filing/2022-fy)
- FY2024-Q2 再掲 「このような状況下、当社グループでは、情報セキュリティ専門の企業グループとして、長年の実績・ノウハウを駆使し、お客様に最適なサービスの提供に努めてまいりました。」 — 情報セキュリティ専門企業グループとして、長年の実績・ノウハウを活用して顧客にサービスを提供する位置づけを再確認している。 (https://komori.app/company/3042/filing/2023-q2)
- FY2024-Q3 再掲 「このような状況下、当社グループでは、情報セキュリティ専門の企業グループとして、長年の実績・ノウハウを駆使し、お客様に最適なサービス提供に努めてまいりました。」 — 情報セキュリティ専門の企業グループとして、長年の実績・ノウハウを活用して顧客にサービスを提供する位置づけを再確認している。 (https://komori.app/company/3042/filing/2023-q3)
- FY2024 再掲 「ネットワーク社会を支える必要不可欠なインフラの担い手として、お客様のネットワーク・セキュリティ運用を、24時間365日体制で、責任を持ってお手伝いさせていただくことが、創業時からのサービスポリシーです。」 — 創業以来の情報セキュリティ専業事業者として、24時間365日体制で顧客のネットワーク・セキュリティ運用を支援する位置づけを再確認している。 (https://komori.app/company/3042/filing/2023-fy)
- FY2025-H1 再定義 「そういった状況で、セキュアヴェイルグループは、マネージド・セキュリティサポートプロバイダーとして、お客様のシステムセキュリティを確保し、事業運営を安心して継続できる「安全」で「お役に立てるサービス」を提供する会社として、末永くお付き合いいただける企業を目指す「原点回帰」を今期のグループテーマとしました。」 — 従来のセキュリティサービス業としての位置づけを、「マネージド・セキュリティサポートプロバイダー」と「安全」で「お役に立てるサービス」を提供する会社という表現に整理し、「原点回帰」を当期のグループテーマとして明示している。 (https://komori.app/company/3042/filing/2024-h1)
- FY2026-H1 再掲 「これからも、当社グループは、ITセキュリティ専業で、創業時からの独自開発のセキュリティ監視の運用基盤（プログラム）と24時間365日のセキュリティ監視（SOC）サービス、セキュリティ人材育成派遣のビジネス領域に置いて、社会に貢献していく所存です。」 — ITセキュリティ専業として、独自開発の監視基盤、24時間365日のSOCサービス、セキュリティ人材育成・派遣を事業領域とする位置づけを再確認している。 (https://komori.app/company/3042/filing/2025-h1)