# パシフィックネット（3021） 役員選任に関するお知らせ

Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/3021/disclosure/20250714513970
種別: 役員の異動
開示日: 2025-07-15
Komoriの読み（0-100）: 33
企業ページ: https://komori.app/company/3021

## 何が変わったか

2025年8月28日開催予定の定時株主総会に、取締役8名と監査役3名の選任議案を付議する。取締役は全員再任で、監査役は前田毅氏が新任、肥沼晃氏と吉川潤子氏が再任となる。

## 会社が挙げた理由

会社は、2025年7月15日開催の取締役会で、役員の選任議案を2025年8月28日開催予定の第37回定時株主総会に付議することを決議したと説明している。個別の異動理由は記載されていない。

## 開示の要点

- 決議日: 2025年7月15日
- 就任予定日: 2025年8月28日開催予定の第37回定時株主総会終結の時（株主総会での承認を条件とする）
- 退任日: 2025年8月28日開催予定の第37回定時株主総会終結の時
- 新任者の氏名: 前田 毅
- 新任者の新役職: 常勤監査役
- 新任者の前職: 当社 内部監査室長（現任）
- 新任者の生年月日: 昭和33年2月23日
- 新任者の入社年: 2019年
- 新任者の所有株式数: not_disclosed
- 退任者の氏名: 上田 満弘、上田 雄太、金田 智行、杉 研也、老川 賢、神谷 宗之介、松本 次夫、井堂 明子、肥沼 晃、吉川 潤子
- 退任者の旧役職: 代表取締役会長、代表取締役社長、取締役副社長、取締役、株式会社ケンネット 代表取締役、取締役（非常勤）、取締役（非常勤）、取締役（非常勤）、監査役（非常勤）、監査役（非常勤）
- 退任者の新役職: 代表取締役会長、代表取締役社長、取締役副社長、取締役、取締役（非常勤）、取締役（非常勤）、取締役（非常勤）、取締役（非常勤）、監査役（非常勤）、監査役（非常勤）
- 退任理由: not_disclosed
- 続投の有無: 全員、再任候補者として株主総会に付議されるため、続投予定
- 異動の理由: not_disclosed
- 選任の理由: not_disclosed
- 異動後の取締役の人数: 8名（うち社外取締役3名）
- 独立役員としての届出: not_disclosed
- 組織変更の内容: not_disclosed
- 機関設計の変更: not_disclosed
- 株主総会の承認を要するか: 要する。第37回定時株主総会における取締役選任議案および監査役選任議案。開催予定日：2025年8月28日

## 評価の根拠

- この書類が扱う異動のうち、最も上位の役職はどれか。: 社長・CEO（原文: 「上田満弘　再任　代表取締役会長／上田雄太　再任　代表取締役社長」）
- 社長（CEO）が交代すると書かれているか。: なし（原文: 「上田雄太　再任　代表取締役社長」）
- 異動の対象人数はどの規模か。: 役員体制の全面（原文: 「取締役8名は…新たに取締役8名の選任を付議するものです。／監査役3名は…新たに監査役3名の選任を付議するものです。」）
- 取締役の人数はどう変わるか。: 人数は不変（原文: 「取締役8名は…任期満了となります。新たに取締役8名の選任を付議するものです。」）
- 本部・事業部・部の統廃合など、組織変更を伴うか。: なし（原文: 「本文および候補者一覧に組織変更の記載なし」）
- 開示日から効力発生日（就任予定日）までの間隔はどれか。: 31〜90日後（原文: 「2025年7月15日／2025年8月28日開催予定の第37回定時株主総会」）
- この異動はどの時期区分に当たるか。: 総会・期初の定例（原文: 「2025年8月28日開催予定の第37回定時株主総会に付議する」）
- 任期途中での退任・辞任が含まれるか。: なし（原文: 「第37回定時株主総会終結の時をもって任期満了」）
- 株主総会または取締役会の承認を経て正式決定する予定（内定段階）と書かれているか。: あり（原文: 「役員の選任議案を…定時株主総会に付議することを決議いたしました」）
- 異動の理由はどの水準で説明されているか。: 理由の記載なし（原文: 「異動の理由に関する記載なし」）
- 逝去、健康上の理由、一身上の都合、引責など、本人側の事情や不利な事由によるものか。: なし（原文: 「該当する本人側の事情に関する記載なし」）
- 不祥事・調査・行政処分との関連が示されているか。: なし（原文: 「不祥事・調査・行政処分に関する記載なし」）
- 業績、企業価値、中期経営計画の達成に結びつけて説明されているか。: なし（原文: 「業績等との関連説明なし」）
- 後任はどう扱われているか。: 退任者なし（原文: 「取締役候補者は再任8名／監査役候補者は新任1名、再任2名」）
- 新任者はどこから来たか。: 社内昇格（原文: 「2019年3月 当社入社／内部監査室長（現任）」）
- 退任者はこの後どこに残るか。: 退任者なし（原文: 「取締役候補者8名は全員「再任」／監査役候補者も肥沼晃氏、吉川潤子氏は「再任」」）
- 新任者の社内在籍の長さはどれか。: 在籍10〜20年（原文: 「2019年3月 当社入社」）
- 新任者の生年月日または年齢が示されているか。: あり（原文: 「（昭和33年2月23日）」）
- 社外取締役・社外監査役の選任または退任を含むか。: あり（原文: 「神谷宗之介氏、松本次夫氏、井堂明子氏は、社外取締役候補者」）
- 異動後の社外取締役の比率はどの水準か。: 社外が三分の一以上（原文: 「取締役8名／社外取締役候補者は神谷宗之介、松本次夫、井堂明子の3名」）