# 従業員満足度・Mission/Value理解度75％目標｜クリアル（2998）の変遷

Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/2998/threads/5c1a585b2ac0
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## 経過

- FY2026 初出 「① 人材の確保と定着、パフォーマンスの最大化
2029年３月までに
従業員サーベイにおける評価報酬項目について、従業員満足度75%に到達
② 組織文化の熟成
2029年３月までに
従業員サーベイにおけるMission・Value項目について、従業員理解度75%に到達」 — 従業員サーベイを用い、2029年3月までに評価・報酬に関する満足度75％、Mission・Valueの理解度75％を目標とする新規指標を設定した。 (https://komori.app/company/2998/filing/2025-fy)