# 連結売上高・調整後EBITDAに連動する株式報酬目標｜ユーグレナ（2931）の変遷

Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/2931/threads/7c8085318cfa
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## 経過

- FY2020 初出 「業績評価期間（2021年9月期～2022年9月期）の数値目標
目標達成度
数値目標
100％支給
連結売上高 185億円以上　又は　調整後EBITDA※ 0円以上
150％支給
連結売上高 185億円以上　かつ　調整後EBITDA 0円以上」 — 事後交付型株式報酬について、2021年9月期から2022年9月期を評価期間とし、連結売上高185億円及び調整後EBITDAゼロ円を基準とする業績連動目標を新たに設定している。 (https://komori.app/company/2931/filing/2019-fy)
- FY2021 再定義 「業績評価期間（2021年9月期～2022年12月期）の数値目標」 — 連結売上高185億円・調整後EBITDA0円を基準とする株式報酬の評価期間が、決算期変更に伴い2021年9月期～2022年12月期へ変更されている。 (https://komori.app/company/2931/filing/2020-fy)
- FY2023-Q2 引き上げ 「（a）売上高：1,000億円　又は　調整後 EBITDA＋持分法による投資利益－持分法による投資損失：80億円　（b）売上高：1,000億円　又は　調整後 EBITDA＋持分法による投資利益－持分法による投資損失：100億円」 — 第9回新株予約権の業績条件として、2026年12月期または2027年12月期に売上高1,000億円または調整後EBITDA等80億円、2028年12月期に売上高1,000億円または調整後EBITDA等100億円という新たな基準を設定した。従前の株式報酬目標より、売上高・利益指標の水準と評価期間を引き上げている。 (https://komori.app/company/2931/filing/2023-q1)