# 経営企画・IR・人事本部の組織再編｜ロック・フィールド（2910）の変遷

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## 経過

- 2026-06-10 初出 「□ 意思決定の迅速化と戦略実行力の強化を図るため、経営企画本部を社長直轄組織へ改編
□ 資本市場との対話を経営戦略へより迅速に反映するため、IR機能を経営企画本部に配置
□ 人的資本を中長期的な企業価値向上へつなげるため、人事本部を新設」 — 2026年5月以降の経営企画本部、IR機能、人事本部の組織再編を新たな施策として示した。 (https://komori.app/company/2910/disclosure/20260610567164)
- 2026-07-28 前進 「執行役員（新任）        中山    耕平   経営企画本部 本部長」 — 2026年8月1日付の新経営体制として、経営企画本部長に新任の執行役員を置く体制を具体化した。 (https://komori.app/company/2910/disclosure/20260727500362)
- 2026-09-04 前進 「厳しい外部環境が中長期的に継続するものと捉え、経営戦略機能及び人財マネジメント機能の強化により環境の変化に迅速に対応できるよう、組織体制を見直しました。」 — 従来の経営企画・IR・人事本部の組織再編から、経営戦略機能および人財マネジメント機能の強化を目的とする組織体制の見直しへ具体化した。 (https://komori.app/company/2910/disclosure/20260903531397)