# 経営の透明性・公平性と企業価値の最大化｜ウェルディッシュ（2901）の変遷

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## 経過

- FY2016 初出 「当社はコーポレート・ガバナンスに関して、経営の透明性、公平性の確保及び企業価値の最大化を図ることを経営上の重要課題とすることを基本的な考え方としております。」 — ガバナンスの基本目的として、透明性、公平性、企業価値の最大化を掲げている。 (https://komori.app/company/2901/filing/2015-fy)
- FY2017 再掲 「当社はコーポレート・ガバナンスに関して、経営の透明性、公平性の確保及び企業価値の最大化を図ることを経営上の重要課題とすることを基本的な考え方としております。」 — 経営の透明性・公平性と企業価値の最大化をガバナンス上の基本的な考え方として引き続き記載している。 (https://komori.app/company/2901/filing/2016-fy)
- FY2019 再掲 「当社のコーポレート・ガバナンスに関する基本的な考え方は、経営の透明性、公平性の確保及び企業価値の最大化を図ることを経営上の重要課題とすることとしております。」 — 経営の透明性・公平性の確保と企業価値の最大化をガバナンス上の基本的な考え方として再掲している。 (https://komori.app/company/2901/filing/2018-fy)
- FY2020 再掲 「当社のコーポレート・ガバナンスに関する基本的な考え方は、経営の透明性、公平性の確保及び企業価値の最大化を図ることを経営上の重要課題とすることとしております。」 — 経営の透明性・公平性の確保と企業価値の最大化をガバナンス上の基本的な考え方として再掲している。 (https://komori.app/company/2901/filing/2019-fy)
- FY2021 再掲 「当社のコーポレート・ガバナンスに関する基本的な考え方は、経営の透明性、公平性の確保及び企業価値の最大化を図ることを経営上の重要課題とすることとしております。」 — 経営の透明性・公平性の確保と企業価値の最大化をガバナンス上の基本的な考え方として再掲している。 (https://komori.app/company/2901/filing/2020-fy)
- 2026-08-10 悪化 「対象会社の正式な意思決定を示す文書や対象会社が外部専門家から取得した文書の信用性を失わせるものであり、取締役会、監査等委員会、監査法人、その他外部関係者による事後検証を困難にしたことは、対象会社のガバナンスの根幹に関わる重大な問題と言わざるを得ない。」 — 最終調査報告書は、取締役会議事録や外部専門家資料の作成・管理について、経営の透明性・公平性および企業価値の基盤に関わる問題を記載している。元のcanonical threadは変更しない。 (https://komori.app/company/2901/disclosure/20260810516526)