# 指名報酬委員会による取締役指名・報酬決定の独立性強化｜イートアンドホールディングス（2882）の変遷

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## 経過

- FY2023 初出 「取締役会の諮問機関として任意の指名報酬委員会を設置しております。指名報酬委員会は、委員３名以上（その過半数は独立社外取締役）で構成し、取締役候補の指名および選解任ならびに取締役の報酬等に係る取締役会の機能の独立性、客観性と説明責任を強化することを目的としております。」 — 指名・選解任および役員報酬について、3名以上かつ過半数を独立社外取締役とする任意の指名報酬委員会を設置したことを具体的に記載している。 (https://komori.app/company/2882/filing/2022-fy)
- FY2024 前進 「当事業年度において当社は指名報酬委員会を３回開催しており、個々の取締役の出席状況については次のとおりであります。」 — 指名報酬委員会について、当事業年度に3回開催し、取締役候補者原案・取締役評価・報酬原案を検討した実績を開示している。 (https://komori.app/company/2882/filing/2023-fy)
- FY2025 その他 「当事業年度において当社は指名報酬委員会を２回開催しており、個々の取締役の出席状況については次のとおりであります。」 — 指名報酬委員会について、当事業年度の開催回数を2回とし、取締役候補者原案・取締役評価・報酬原案を検討した実績を開示している。 (https://komori.app/company/2882/filing/2024-fy)
- 2026-05-01 再掲 「取締役候補者の選定に当たりましては、指名報酬委員会（委員の過半数は社外取締役）の審議を踏まえ、取締役会が決定しております。」 — 指名報酬委員会の過半数を社外取締役とする候補者選定手続を再確認している。 (https://komori.app/company/2882/disclosure/20260430515016)