# 長期インセンティブ報酬（LTI）の導入｜黒田グループ（287A）の変遷

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## 経過

- 2026-06-01 初出 「今般、当社は、当社の執行役員を兼務する取締役（監査等委員である取締役及び社外取締役を除く。以下、「対象取締役」という。）に対し、コーポレートガバナンス・コード上の要請及び株主利益の共有を目的として、一定の譲渡制限期間及び当社による無償取得事由等の定めに服する当社普通株式（以下、「譲渡制限付株式」という。）を下記のとおり割り当てることといたしたいと存じます。」 — 対象取締役に対し、年額１億円以内、各事業年度の上限84,899株の譲渡制限付株式を付与する報酬制度の導入を株主総会に付議している。 (https://komori.app/company/287A/disclosure/20260529554174)
- FY2026 初出 「業務執行取締役の報酬は、固定報酬、事業年度ごとの業績に連動する業績連動報酬を含む変動報酬及び中長期的な業績・企業価値に連動する長期インセンティブ報酬（Long-Term Incentive。以下「LTI」という。）により構成しており」 — 2026年6月23日開催予定の株主総会議案の承認を条件に、譲渡制限付株式を用いるLTIを導入する予定である。国内非居住者にはファントム・ストックを代替使用し、LTIは固定報酬と変動報酬の15～20％程度とする予定としている。 (https://komori.app/company/287A/filing/2025-fy)
- 2026-07-09 前進 「本日開催の当社取締役会において、譲渡制限付株式報酬として自己株式の処分（以下、「本自己株式処分」という。）を行うことについて、下記のとおり決議いたしましたので、お知らせいたします。」 — 株主総会議案の承認を条件とする予定として記載されていた長期インセンティブ報酬について、執行役員7名を対象とする譲渡制限付株式の交付が取締役会で決議され、具体的な実施段階に進んだ。canonical thread自体は変更していない。 (https://komori.app/company/287A/disclosure/20260709590346)
- 2026-07-09 前進 「当社の執行役員（※） ７名 31,485 株」 — 譲渡制限付株式による中長期インセンティブ報酬について、対象者、株式数、処分価額、払込期日が具体化し、制度導入の実行に進んだ。 (https://komori.app/company/287A/disclosure/20260709590346)
- 2026-07-24 達成 「当社は、2026 年７月９日開催の当社取締役会において決議されました、譲渡制限付株式報酬としての自己株式の処分に関し、本日、払込手続きが完了いたしましたので、下記のとおりお知らせいたします。」 — 譲渡制限付株式を用いる長期インセンティブ報酬について、自己株式の処分と払込手続きの完了が開示された。canonical thread自体は変更しない。 (https://komori.app/company/287A/disclosure/20260724599116)
- 2026-07-24 達成 「本日、払込手続きが完了いたしましたので、下記のとおりお知らせいたします。」 — 譲渡制限付株式による中長期インセンティブ報酬について、自己株式31,485株の処分先7名への払込みが完了し、制度導入が実行段階に至った。 (https://komori.app/company/287A/disclosure/20260724599116)