# ダイショー（2816） 人事異動に関するお知らせ

Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/2816/disclosure/20220322508396
種別: 役員の異動
開示日: 2022-03-22
Komoriの読み（0-100）: 16
企業ページ: https://komori.app/company/2816

## 何が変わったか

2022年4月1日付で、松本俊一氏は専務取締役のまま管理本部長に就き、総務人事部長を外れます。執行役員3名では担当職務が変更されます。

## 会社が挙げた理由

会社は人事異動を実施することを決定したと述べていますが、具体的な異動理由は記載していません。

## 開示の要点

- 決議日: 2022年3月22日
- 就任予定日: 2022年4月1日
- 退任日: not_disclosed
- 新任者の氏名: 松本俊一、佐藤強、松岡栄治、中野俊明
- 新任者の新役職: 専務取締役 管理本部長；執行役員 営業副本部長 兼 広域営業部長 兼 北日本営業部長；執行役員 営業副本部長；執行役員 生産本部 九州工場・福岡工場・福岡第二工場工場長
- 新任者の前職: 専務取締役 管理本部長 兼 総務人事部長；執行役員 営業本部 広域営業部長 兼 北日本営業部長；執行役員 営業本部；執行役員 生産本部 関東工場長
- 新任者の生年月日: not_disclosed
- 新任者の入社年: not_disclosed
- 新任者の所有株式数: not_disclosed
- 退任者の氏名: not_disclosed
- 退任者の旧役職: not_disclosed
- 退任者の新役職: not_disclosed
- 退任理由: not_disclosed
- 続投の有無: not_disclosed
- 異動の理由: not_disclosed
- 選任の理由: not_disclosed
- 異動後の取締役の人数: not_disclosed
- 独立役員としての届出: not_disclosed
- 組織変更の内容: not_disclosed
- 機関設計の変更: not_disclosed
- 株主総会の承認を要するか: not_disclosed

## 評価の根拠

- この書類が扱う異動のうち、最も上位の役職はどれか。: 取締役（原文: 「「１．取締役の異動」「専務取締役　管理本部長」」）
- 社長（CEO）が交代すると書かれているか。: なし（原文: 「記載された取締役の異動は松本俊一氏の専務取締役に関する職務変更のみ。」）
- 異動の対象人数はどの規模か。: 2〜4名（原文: 「松本俊一、佐藤強、松岡栄治、中野俊明の4名が記載されています。」）
- 取締役の人数はどう変わるか。: 人数の記載なし（原文: 「取締役の異動欄には1名の新旧役職のみが記載されています。」）
- 本部・事業部・部の統廃合など、組織変更を伴うか。: なし（原文: 「本文は「人事異動を実施」とし、各人の新旧役職を示しています。」）
- 開示日から効力発生日（就任予定日）までの間隔はどれか。: 30日以内（原文: 「開示日「２０２２年３月２２日」、異動日「２０２２年４月１日付」。」）
- この異動はどの時期区分に当たるか。: 総会・期初の定例（原文: 「「取締役の異動（２０２２年４月１日付）」「執行役員の異動（２０２２年４月１日付）」」）
- 任期途中での退任・辞任が含まれるか。: なし（原文: 「松本俊一氏は新旧いずれも「専務取締役」です。」）
- 株主総会または取締役会の承認を経て正式決定する予定（内定段階）と書かれているか。: なし（原文: 「「人事異動を実施することを決定いたしました」と記載されています。」）
- 異動の理由はどの水準で説明されているか。: 理由の記載なし（原文: 「「人事異動を実施することを決定いたしましたのでお知らせいたします。」」）
- 逝去、健康上の理由、一身上の都合、引責など、本人側の事情や不利な事由によるものか。: なし（原文: 「本文および異動表に本人側の事情に関する記載はありません。」）
- 不祥事・調査・行政処分との関連が示されているか。: なし（原文: 「本文に不祥事・調査・行政処分への言及はありません。」）
- 業績、企業価値、中期経営計画の達成に結びつけて説明されているか。: なし（原文: 「本文に業績や中期経営計画に関する説明はありません。」）
- 後任はどう扱われているか。: 退任者なし（原文: 「松本俊一氏は新旧とも「専務取締役」。執行役員3名も新旧とも執行役員。」）
- 新任者はどこから来たか。: 新任者なし（原文: 「各対象者について新旧役職が併記されています。」）
- 退任者はこの後どこに残るか。: 退任者なし（原文: 「対象者はいずれも新役職欄に役員職が記載されています。」）
- 新任者の生年月日または年齢が示されているか。: なし（原文: 「本文に生年月日・年齢の記載はありません。」）
- 新任者の所有株式数が示されているか。: なし（原文: 「本文に所有株式数の記載はありません。」）
- 社外取締役・社外監査役の選任または退任を含むか。: なし（原文: 「取締役の異動欄に記載されているのは専務取締役の職務変更です。」）
- 独立役員として取引所に届け出る旨が書かれているか。: なし（原文: 「本文に独立役員に関する記載はありません。」）
- 女性、外国籍、多様性に明示的に言及しているか。: なし（原文: 「本文に女性、外国籍、多様性に関する記載はありません。」）
- 監査等委員会設置会社への移行など、機関設計の変更を伴うか。: なし（原文: 「本文に監査役会設置会社、監査等委員会設置会社等の変更に関する記載はありません。」）