# グロービング（277A） Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/277A English name: Globe-ing Inc. 業種: 情報通信・サービスその他 ## 事業の概要 グロービングは、連結子会社2社とともに、準委任契約によるコンサルティングサービスを提供するコンサルティング事業と、AIエージェントおよびAI関連プロダクトの開発・提供を行うAI事業の2事業を展開しています。中長期的には、AIを活用した業務変革支援と共同開発案件の拡大を通じて高付加価値のサービスを提供する一方、JI（Joint Initiative）型コンサルティングを強化し、クライアント内部から改革をリードする体制を推進することを戦略の軸としています。競争優位の源泉は「外部視点を持ったインサイダー」としての関与を深め、CxOクラスと共に事業を推進する姿勢と、AI・デジタルと人材ノウハウを組み合わせたワンストップサービスの提供にあります。企業変革・デジタル化・AI活用の高付加価値化を通じた顧客粘着性の深化、AI活用による生産性の向上、共同開発案件の創出が成長ドライバーとして位置づけられています。将来へ向けた取り組みとして、社内AIツール活用・開発、AIエージェント活用による業務効率化、暗黙知プラットフォームの構築、AIプロダクトの事業化を推進します。 ## 提出書類 - [2026-08-26 有価証券報告書](https://komori.app/company/277A/filing/2025-fy) - [2026-01-14 半期報告書](https://komori.app/company/277A/filing/2025-h1) - [2025-08-28 有価証券報告書](https://komori.app/company/277A/filing/2024-fy) - [2025-01-14 半期報告書](https://komori.app/company/277A/filing/2024-h1) ## 適時開示 - [2026-10-16 従業員に対する譲渡制限付株式としての自己株式の処分の払込完了及び一部失権に関するお知らせ](https://komori.app/company/277A/disclosure/20261016552328) — 従業員向けの譲渡制限付株式について払込みが完了し、対象要件を満たさなくなった5名分が失権したため、処分株式数が168,100株から156,200株に減少した。処分価額の総額も289,972,500円から269,445,000円に減少した。 - [2026-10-15 2027年5月期第１四半期決算説明会資料](https://komori.app/company/277A/disclosure/20261015551694) — 2027年5月期第1四半期は、売上高が前年同期比20.8%増の32.1億円となり、四半期ベースで過去最高を更新しました。一方、採用投資の拡大で営業利益は前年同期比3.1%減となりましたが、会社は通期計画に対して概ね想定どおりと評価しています。 - [2026-10-15 2027年５月期 第１四半期決算短信〔ＩＦＲＳ〕（連結）](https://komori.app/company/277A/disclosure/20261007547203) — 第1四半期は売上収益が前年同期比20.8％増と拡大した一方、営業利益は3.1％減となった。通期業績予想と年間配当予想の修正はない。 - [2026-08-27 コーポレート・ガバナンスに関する報告書 2026/08/27](https://komori.app/company/277A/disclosure/20260810517116) — コーポレート・ガバナンス体制を示す報告書が提出された。本文には、取締役会、監査役会、指名・報酬委員会などの組織関係が図示されているが、前回からの具体的な変更は記載されていない。 - [2026-08-26 2026年５月期 決算短信〔ＩＦＲＳ〕（連結）](https://komori.app/company/277A/disclosure/20260824525019) — 2026年5月期は、売上収益・営業利益・親会社帰属利益が前年同期を上回り、増収増益となった。2027年5月期も増収増益を見込み、年間配当予想は前期実績の16.10円から35.60円へ増配する。 - [2026-08-20 従業員に対する譲渡制限付株式としての自己株式の処分に関するお知らせ](https://komori.app/company/277A/disclosure/20260820523656) — 従業員78名に対し、譲渡制限付株式として自己株式168,100株を処分することを決議した。株式の譲渡制限期間は対象制度により1年、3年、または3年8か月となる。 - [2026-08-06 第11期定時株主総会招集ご通知交付書面省略事項](https://komori.app/company/277A/disclosure/20260804508749) — 定時株主総会の招集通知で交付書面への掲載を省略した内部統制、会計注記、配当方針、持株会社体制への移行などの情報を電子提供する。持株会社への移行では、事業を完全子会社へ移し、会社名を「WAOホールディングス株式会社」に変更する議案を総会に付議する予定である。 - [2026-08-06 第11期定時株主総会招集ご通知](https://komori.app/company/277A/disclosure/20260804508748) — 持株会社体制への移行に向け、事業の大部分を新設子会社へ吸収分割し、現在の会社は「WAOホールディングス株式会社」へ、承継会社は「グロービング株式会社」へ商号変更する議案を付議している。併せて定款を変更し、取締役を8名体制とする候補者を示している。 - [2026-07-15 2026年５月期 決算短信〔日本基準〕（連結）](https://komori.app/company/277A/disclosure/20260715593954) — 2026年5月期の連結実績を公表し、売上高・営業利益・親会社株主に帰属する当期純利益はいずれも前期を上回りました。あわせて、IFRSベースの2027年5月期通期予想と年間配当35.60円を示しました。 - [2026-07-15 2026年5月期 決算説明会資料](https://komori.app/company/277A/disclosure/20260715593887) — 2026年5月期の決算実績と2027年5月期の業績予想に加え、JI×AI-X、AIプラットフォーム、M&Aを軸にした中長期成長戦略を示した。M&Aを含む事業拡大の基盤として、持株会社制への移行方針も説明している。 - [2026-07-15 国際財務報告基準（IFRS）の任意適用に関するお知らせ](https://komori.app/company/277A/disclosure/20260715593855) — 2026年5月期の有価証券報告書に掲載する連結財務諸表から、従来の日本基準に代えてIFRSを任意適用することを決定しました。決算短信と連結計算書類は、当初は日本基準で開示する予定です。 - [2026-07-15 持株会社体制への移行に伴う会社分割（吸収分割）による子会社設立並びに商号変更及び定款変更（商号・事業目的の変更）に関するお知らせ](https://komori.app/company/277A/disclosure/20260715593851) — グロービング株式会社は、グループ経営管理事業を除く全事業を100％子会社へ吸収分割し、自社は持株会社に移行する予定です。これに伴い、当社の商号を「WAOホールディングス株式会社」へ変更し、事業目的や役員員数も見直します。 - [2026-07-15 剰余金の配当に関するお知らせ](https://komori.app/company/277A/disclosure/20260715593832) — 2026年5月期の期末配当を1株当たり16円10銭に決定し、直近予想の15円から1円10銭増額した。前期は無配だったため、今回は復配となる。 - [2026-04-30 従業員に対する譲渡制限付株式としての自己株式の処分の払込完了及び一部失権に関するお知らせ](https://komori.app/company/277A/disclosure/20260428513899) — 従業員向け譲渡制限付株式として予定していた自己株式の処分について、払込みが完了した。対象者の一部失権により、処分株式数は287,966株から84,092株、対象従業員数は133名から120名に減少した。 - [2026-04-30 東京証券取引所プライム市場への上場市場区分変更に関するお知らせ](https://komori.app/company/277A/disclosure/20260428513439) — 当社株式の上場市場が、東京証券取引所グロース市場からプライム市場へ変更された。本文では、この変更は2026年4月30日に行われたとされている。 - [2026-04-30 コーポレート・ガバナンスに関する報告書 2026/04/30](https://komori.app/company/277A/disclosure/20260424510372) — 本文には、取締役会、監査役会、指名・報酬委員会などの機関・会議体の関係図が示されているが、前回からの変更内容は記載されていない。 - [2026-04-23 東京証券取引所プライム市場への上場市場区分変更承認に関するお知らせ](https://komori.app/company/277A/disclosure/20260423509181) — 東京証券取引所の承認を受け、2026年4月30日付で、当社株式の上場市場を東証グロース市場から東証プライム市場へ変更することが決まった。 - [2026-04-14 2026年5月期第３四半期決算説明会資料](https://komori.app/company/277A/disclosure/20260414504066) — 2026年5月期第3四半期は、AI活用や共同開発型JIコンサルティングの拡大により、累計売上高・営業利益が前年同期を上回り、過去最高となった。通期予想は修正せず、AI開発・採用への追加投資を検討している。 - [2026-04-14 代表取締役の異動に関するお知らせ](https://komori.app/company/277A/disclosure/20260414503760) — 代表取締役社長兼CEOが田中耕平氏から福田浩基氏に交代する。田中氏は代表権を外れ、取締役兼CSOとして経営戦略・グローバル戦略・M&Aに注力する。 - [2026-04-14 2026年５月期 第３四半期決算短信〔日本基準〕（連結）](https://komori.app/company/277A/disclosure/20260413502746) — 第3四半期累計の売上高・営業利益・経常利益・純利益が前年同期を大きく上回った。通期業績予想は据え置きで、年間配当は前期の無配から15円を予想している。 - [2026-03-30 コーポレート・ガバナンスに関する報告書 2026/03/30](https://komori.app/company/277A/disclosure/20260323586886) — 本文には、監査役会設置会社の機関構成と、指名・報酬委員会などの組織関係が示されているが、前回からの変更内容は記載されていない。 - [2026-02-24 従業員に対する譲渡制限付株式としての自己株式の処分に関するお知らせ](https://komori.app/company/277A/disclosure/20260224567817) — 従業員133名に対し、金銭債権を現物出資させる形で、譲渡制限付株式として自己株式287,966株を処分することを決議した。譲渡制限期間は対象制度により1年、3年2か月、5年である。 - [2026-01-14 2026年5月期第２四半期決算説明会資料](https://komori.app/company/277A/disclosure/20260114533599) — 2026年5月期第2四半期累計は、AI活用を軸とした共同開発型JIコンサルティング案件の拡大により、売上高・営業利益が前年同期を大きく上回り、半期ベースで過去最高となった。好調な業績を受け、通期業績予想を上方修正し、今期末から配当も開始する。 - [2026-01-14 配当方針の変更及び配当予想の修正（初配）に関するお知らせ](https://komori.app/company/277A/disclosure/20260114533545) — 創業以来実施していなかった配当を、2026年5月期から初めて実施する。期末配当を1株当たり15円、年間配当を15円とする配当予想に修正し、配当性向30％程度を目安とする方針を定めた。 - [2026-01-14 業績予想の修正に関するお知らせ](https://komori.app/company/277A/disclosure/20260114533498) — 2026年5月期の通期連結業績予想を上方修正した。売上高は2.1％、営業利益と経常利益は6.7％、親会社株主に帰属する当期純利益は9.9％引き上げている。 - [2026-01-14 指名報酬委員会の設置に関するお知らせ](https://komori.app/company/277A/disclosure/20260114533483) — 2026年2月1日付で、取締役会の諮問機関として任意の指名報酬委員会を新設する。委員3名で構成し、設置時は複数の独立社外取締役を含む社外取締役過半数の体制とする。 - [2026-01-14 2026年５月期 第２四半期（中間期）決算短信〔日本基準〕(連結)](https://komori.app/company/277A/disclosure/20260109531878) — 2026年5月期中間期は、売上高5,651百万円、営業利益2,103百万円となり、前年同期から大幅に増加した。通期業績予想を修正し、年間配当はこれまでの無配予想から15円の初配予想へ変更した。 - [2025-12-01 法定事後開示書類（合併）（X-AI.Labo株式会社）](https://komori.app/company/277A/disclosure/20251201512900) — グロービング株式会社が完全子会社のＸ－ＡＩ．Ｌａｂｏ株式会社を吸収合併し、2025年12月1日に同社の資産・負債など一切の権利義務を引き継ぎました。合併対価は交付されず、手続上の債権者異議もありませんでした。 - [2025-10-24 法定事前開示書類（合併）（X-AI.Labo株式会社）](https://komori.app/company/277A/disclosure/20251024578748) — グロービング株式会社が、完全子会社であるX-AI.Labo株式会社を吸収合併する契約を締結しました。効力発生日は2025年12月1日で、合併対価の交付はありません。 - [2025-10-20 完全子会社の吸収合併（簡易合併・略式合併）に関するお知らせ](https://komori.app/company/277A/disclosure/20251020576031) — グロービング株式会社が、完全子会社のX-AI.Labo株式会社を吸収合併し、同社を解散させます。効力発生日は2025年12月1日予定で、新株発行や金銭の交付はありません。 - [2025-10-15 2026年5月期第１四半期決算説明会資料](https://komori.app/company/277A/disclosure/20251015574262) — 2026年5月期第1四半期は、AI関連案件と共同開発型JIコンサルティングの拡大により、売上高・営業利益・純利益が前年同期を上回った。これを受け、通期の営業利益予想を6.0%、純利益予想を12.9%引き上げた。 - [2025-10-15 業績予想の修正に関するお知らせ](https://komori.app/company/277A/disclosure/20251015574230) — 2026年5月期通期の連結売上高予想は11,555百万円で据え置く一方、営業利益を211百万円、経常利益を221百万円、親会社株主に帰属する当期純利益を292百万円、それぞれ上方修正しました。1株当たり当期純利益の予想も78円84銭から89円81銭へ引き上げています。 - [2025-10-15 2026年５月期 第１四半期決算短信〔日本基準〕(連結)](https://komori.app/company/277A/disclosure/20251015573835) — 2026年5月期第1四半期は、DX支援やAI関連需要を背景に売上高・利益が前年同期を大きく上回った。通期業績予想は修正されたが、この短信には修正前の数値や修正内容の詳細は記載されていない。 - [2025-09-25 合弁契約解消及び持分取得に関するお知らせ](https://komori.app/company/277A/disclosure/20250925562568) — Laboro.AIが保有するX-AI.Laboの22.0％の持分を当社が410,874,000円で取得し、合弁契約を解消する。X-AI.Laboは当社の完全子会社となる一方、Laboro.AIとは新たな業務提携契約を結び、直接連携を続ける。 - [2025-09-10 従業員に対する譲渡制限付株式としての自己株式の処分の払込完了に関するお知らせ](https://komori.app/company/277A/disclosure/20250910555795) — 従業員8名に対する譲渡制限付株式として、自己株式73,600株の処分について払込みが完了した。 - [2025-08-29 支配株主等に関する事項について](https://komori.app/company/277A/disclosure/20250829550064) — 支配株主だった輪島総介氏が株式を売却し、2025年8月15日付で支配株主ではなくなりました。異動後は同氏の議決権所有割合が48.26％となり、属性は主要株主です。 - [2025-08-20 従業員に対する譲渡制限付株式としての自己株式の処分に関するお知らせ](https://komori.app/company/277A/disclosure/20250820544771) — 従業員8名に対し、金銭債権の現物出資と引き換えに、譲渡制限付株式として自己株式73,600株を処分することを決議した。譲渡制限期間は1年または5年で、制度（ⅱ）では段階的に解除される。 - [2025-08-15 当社代表取締役による株式の売却及び親会社以外の支配株主の異動に関するお知らせ](https://komori.app/company/277A/disclosure/20250815542978) — 代表取締役の輪島総介氏が保有株式の一部を売却し、同氏は親会社以外の支配株主ではなくなる見込みです。議決権所有割合は合計56.86％から48.26％に低下します。 - [2025-08-07 2025年定時株主総会招集通知及び株主総会資料](https://komori.app/company/277A/disclosure/20250806532610) — 第10期定時株主総会に向けて、取締役7名の選任と、取締役・監査役の報酬総額の改定を提案している。取締役報酬は年額560百万円以内から1,000百万円以内へ、監査役報酬は年額15百万円以内で据え置く内容。 - [2025-07-30 事業計画及び成長可能性に関する事項](https://komori.app/company/277A/disclosure/20250730524189) — 2025年5月期の実績と2026年5月期の通期業績予想を示し、2026年5月期は売上高115.55億円、営業利益35.39億円を計画している。AIエージェント・クラウド製品、JI型コンサルティング、研究開発・採用投資を成長の軸として、将来の事業拡大を目指す内容も示した。 - [2025-07-22 自己株式立会外買付取引（ToSTNeT-3）による自己株式の取得結果及び取得の終了に関するお知らせ](https://komori.app/company/277A/disclosure/20250722517531) — 2025年7月22日にToSTNeT-3で自己株式360,400株を約9億円で取得し、7月18日の取締役会決議に基づく自己株式取得を終了した。 - [2025-07-18 自己株式の取得及び自己株式立会外買付取引（ToSTNeT-3）による自己株式の買付けに関するお知らせ](https://komori.app/company/277A/disclosure/20250718517208) — 会社は、普通株式を最大360,400株、総額最大899,918,800円でToSTNeT-3により取得することを決めました。取得株式は、従業員向け譲渡制限付株式、株主還元、M&Aなどに活用する予定です。 - [2025-07-18 譲渡制限付株式付与制度の導入に関するお知らせ](https://komori.app/company/277A/disclosure/20250718517204) — 当社の幹部社員を対象に、入社・昇進・賞与支給などに合わせて譲渡制限付株式を付与する制度を導入することを決議した。具体的な支給時期、配分、株数などは今後決定・公表される。 - [2025-07-15 2025年5月期 決算説明会資料](https://komori.app/company/277A/disclosure/20250715514876) — 2025年5月期は、売上高82.5億円、営業利益28.0億円と大幅な増収増益となり、上場時の通期予想を上回って着地した。2026年5月期は、R&D投資などを継続しながら売上高40.0％増、営業利益26.4％増を目指す計画を示した。 - [2025-07-15 報告セグメントの変更に関するお知らせ](https://komori.app/company/277A/disclosure/20250715514688) — 2026年5月期第1四半期から、従来の「クラウドプロダクト」セグメントを「AI」セグメントに変更し、「コンサルティング」と「AI」の2区分で報告する。AI事業本部の設置に合わせ、組織の実態に沿った区分に改めるもの。 - [2025-07-15 2025年５月期 決算短信〔日本基準〕(連結)](https://komori.app/company/277A/disclosure/20250715514488) — 2025年5月期は、連結売上高が前年同期比97.7％増となり、営業利益も大幅に増加した。2026年5月期は、売上高・営業利益ともにさらに増加する見通しを示した。 - [2025-04-15 （訂正）「2025年5月期 第3四半期 決算説明会資料」の一部訂正について](https://komori.app/company/277A/disclosure/20250415516527) — 2025年5月期第3四半期の決算説明会資料について、32ページの「採用関連費用の推移」の記載を訂正した。訂正前後の具体的な数値や図表の内容は本文では確認できない。 - [2025-04-14 2025年5月期 第3四半期 決算説明会資料](https://komori.app/company/277A/disclosure/20250414515251) — 2025年5月期第3四半期までの実績を踏まえ、通期の売上高予想を7.1%引き上げ、営業利益率の見通しも3.2ポイント上方修正した。 - [2025-04-14 代表取締役の異動に関するお知らせ](https://komori.app/company/277A/disclosure/20250411514002) — 代表取締役代表パートナーの輪島総介氏が代表権を外れ、取締役兼上級執行役員になります。一方、取締役副社長の中川和彦氏が新たに代表取締役副社長に就任します。 - [2025-04-14 特別損失（減損損失）の計上に関するお知らせ](https://komori.app/company/277A/disclosure/20250411513972) — セールススイートの帳簿価額を回収可能価額まで引き下げ、105,477千円の減損損失を2025年5月期第3四半期に特別損失として計上しました。この損失は業績予想の修正に反映済みで、来年度の業績には影響しない予定です。 - [2025-04-14 業績予想の修正に関するお知らせ](https://komori.app/company/277A/disclosure/20250411513956) — 2025年5月期通期の連結業績予想を上方修正しました。売上高は7.1％、営業利益は19.0％、経常利益は18.3％、親会社株主に帰属する当期純利益は7.1％増額しています。 - [2025-04-14 2025年５月期 第３四半期決算短信〔日本基準〕(連結)](https://komori.app/company/277A/disclosure/20250411513377) — 2025年5月期第3四半期累計は、売上高59億53百万円、営業利益21億18百万円となった。通期業績予想は修正され、売上高81億50百万円、営業利益26億円などの見通しが示された。 - [2025-03-18 「ZUU online」当社代表のインタビュー記事掲載のお知らせ](https://komori.app/company/277A/disclosure/20250318595619) — 当社代表取締役社長のインタビュー記事が、「ZUU online」の特集記事として2025年3月18日に公開された。記事では、上場までの経緯や今後の事業戦略・展望が紹介されている。 - [2025-03-10 定款 2025/03/01](https://komori.app/company/277A/disclosure/20250310591416) — 2025年3月1日付で定款を変更した履歴が記載されている。ただし、今回どの条文をどのように変更したかは本文から特定できない。 - [2025-03-05 アドバイザーナビ株式会社が運営する投資家情報メディアへの当社代表のインタビュー記事掲載のお知らせ](https://komori.app/company/277A/disclosure/20250305588486) — 当社代表取締役社長のインタビュー記事が、アドバイザーナビ株式会社運営の投資家情報メディア「IR INFO ナビ」に掲載された。記事では当社の沿革、事業概要、成長戦略などを紹介している。 - [2025-03-03 「フィスコ企業調査レポート」発行のお知らせ](https://komori.app/company/277A/disclosure/20250303586016) — 株式会社フィスコが当社について作成した、2025年5月期第2四半期決算発表後の企業調査レポートが発行されたことを知らせた。レポートはフィスコの調査・分析に基づく第三者レポートで、掲載先も案内している。 - [2025-01-29 SBI証券主催「個人投資家向けオンライン会社説明会」登壇のお知らせ](https://komori.app/company/277A/disclosure/20250129556861) — 2025年2月5日に、SBI証券が主催する個人投資家向けオンライン会社説明会へ、代表取締役社長が登壇する予定。経営方針、事業内容、持続的な成長戦略を説明する。 - [2025-01-23 株式分割及び株式分割に伴う定款の一部変更に関するお知らせ](https://komori.app/company/277A/disclosure/20250123554343) — 普通株式1株を5株に分割し、発行済株式総数は5,745,600株から28,728,000株に増加します。これに伴い、発行可能株式総数を20,000,000株から100,000,000株へ変更し、新株予約権の行使価額も調整します。 - [2025-01-21 2025年5月期第2四半期決算説明会動画及び書き起こし公開のお知らせ](https://komori.app/company/277A/disclosure/20250121553255) — 2025年1月16日に開催した2025年5月期第2四半期決算説明会について、動画と質疑応答を含む書き起こしを公開した。 - [2025-01-14 取締役の異動（辞任）に関するお知らせ](https://komori.app/company/277A/disclosure/20250114550366) — 取締役の塩入賢治氏が2025年2月28日付で辞任します。後任として、増本秀俊氏が上級執行役員CIO兼クラウドプロダクト事業本部長に就任しますが、取締役には就任しません。 - [2025-01-14 2025年5月期 第2四半期 決算説明会資料](https://komori.app/company/277A/disclosure/20250114550359) — 2025年5月期第2四半期累計は、短期M&Aプロジェクトの受注増による一時的な売上上振れもあり、売上高・営業利益が前年同期を大きく上回った。通期予想は修正せず、AIエージェントや新組織による中長期の成長施策を示した。 - [2025-01-14 2025年５月期 第２四半期（中間期）決算短信〔日本基準〕(連結)](https://komori.app/company/277A/disclosure/20250109548543) — 2025年5月期中間期は、売上高38億74百万円、営業利益14億28百万円となった。前年同期の中間連結財務諸表がないため前年同期比較はできないが、通期予想は据え置かれた。 - [2025-01-09 IRTV 動画公開のお知らせ](https://komori.app/company/277A/disclosure/20250109548480) — グロービングの代表取締役社長が、IR Robotics運営の動画メディア「IRTV」の「IPO VOICE」に出演し、会社概要や成長戦略を説明した動画を公開した。 - [2024-12-06 上場日記者会見「ログミーFinance 書き起こし」公開のお知らせ](https://komori.app/company/277A/disclosure/20241206535115) — グロービングは、上場日記者会見の内容を「ログミーFinance」の記事として書き起こし公開した。投資家への情報発信と対話の接点を増やす取り組みである。 ## 変遷 - [グループ事業の拡大と高収益の確保](https://komori.app/company/277A/threads/e5ebc8efff65) - [譲渡制限付株式と自己株式取得による従業員インセンティブ・資本政策](https://komori.app/company/277A/threads/352519bdad9d) - [為替変動・物価上昇による世界経済下振れリスク](https://komori.app/company/277A/threads/a3023eb73b54) - [AI・DX需要を背景としたコンサルティングニーズの高水準](https://komori.app/company/277A/threads/2ff717ea5c21) - [戦略策定・DX推進支援の拡大](https://komori.app/company/277A/threads/73fa5ec04a4f) - [コンサルティング事業の収益基盤](https://komori.app/company/277A/threads/fe714ae911e0) - [クラウドプロダクトの開発投資](https://komori.app/company/277A/threads/89aaf0de0e46) - [Joint Initiative（JI）売上高比率の向上](https://komori.app/company/277A/threads/a32286dcc477) - [AI関連売上高の向上](https://komori.app/company/277A/threads/f94c2ec69959) - [全世界のコンサルタントのAIエージェント化](https://komori.app/company/277A/threads/6e65566c34eb) - [AI・デジタル活用による人員数に依存しない成長モデル](https://komori.app/company/277A/threads/9e75994bdabb) - [売上・利益の中長期的な拡大](https://komori.app/company/277A/threads/fc83186feed8) - [特定取引先への依存リスク](https://komori.app/company/277A/threads/bcbe1f703261) - [内部留保を優先した将来的な安定配当](https://komori.app/company/277A/threads/8d256b5fa323) - [AI事業本部の設置とAIエージェント事業の組織化](https://komori.app/company/277A/threads/8e5e5df8397b) - [X-AI.Laboの完全子会社化・吸収合併によるAI-X事業の統合](https://komori.app/company/277A/threads/bcf31834d622) - [持株会社体制への移行によるグループ経営機能の強化](https://komori.app/company/277A/threads/ebf08ff23a59) - [IFRS会計基準の初度適用](https://komori.app/company/277A/threads/40d788379674) - [動的平衡マネジメントによる人中心の経営方法論](https://komori.app/company/277A/threads/804a41581836) - [Anthropicショック等によるAI事業モデル・採用計画の見直しリスク](https://komori.app/company/277A/threads/48c320010339) - [シンガポールを起点としたJI×AI海外展開](https://komori.app/company/277A/threads/2c955b7f0436) - [代表取締役の輪番制と経営体制交代リスク](https://komori.app/company/277A/threads/2ba6237fb06c) - [クラウドプロダクト事業の立ち上げ段階](https://komori.app/company/277A/threads/23fa1bbacb87) - [東京証券取引所グロース市場への上場と公募増資](https://komori.app/company/277A/threads/14ba07ef8a48) - [新株予約権による役職員向けインセンティブ設計](https://komori.app/company/277A/threads/a160efacd5e7) - [コンサルティング品質の継続的な向上](https://komori.app/company/277A/threads/9804add31572) - [コンサルタント平均年収の向上による採用力・顧客単価の向上](https://komori.app/company/277A/threads/bd8105076aa3) - [People Developmentによる人材育成と多様な働き方の整備](https://komori.app/company/277A/threads/bd5e9c48f1dc) - [人材獲得競争・離職による成長阻害リスク](https://komori.app/company/277A/threads/7af258590c6d) - [プロジェクト工数見積りによる収益認識・採算管理リスク](https://komori.app/company/277A/threads/985468f717ca) - [参入障壁の低さとコンサルティング業界の競争激化](https://komori.app/company/277A/threads/a5687f1ed3a9) - [クラウドプロダクト投資の回収・収益化リスク](https://komori.app/company/277A/threads/664b16bc0b29) - [コンサルティング事業への依存](https://komori.app/company/277A/threads/082639e6d020) - [顧客機密情報・個人情報の漏洩リスク](https://komori.app/company/277A/threads/4901a7cf6c9b) - [中国子会社を含む海外展開リスク](https://komori.app/company/277A/threads/d487df3e9326) - [新株予約権行使による株式価値の希薄化](https://komori.app/company/277A/threads/69d2f369cc42) - [サステナビリティ基本方針・指標・目標の未設定](https://komori.app/company/277A/threads/e719b0529a0c) - [上場後のコーポレート・ガバナンスと内部管理体制の強化](https://komori.app/company/277A/threads/3d054fb2feb3) - [六本木オフィスの増床](https://komori.app/company/277A/threads/3f5657d0272f) - [暗黙知プラットフォームの構築・展開](https://komori.app/company/277A/threads/92f1d8f722a4) - [AI事業に伴う情報セキュリティ・データ管理・知的財産・AIガバナンスリスク](https://komori.app/company/277A/threads/de216d774f88) - [コンサルティングサービス品質低下リスク](https://komori.app/company/277A/threads/c3b01f27ff76) - [景気変動・顧客の事業投資及びIT投資抑制リスク](https://komori.app/company/277A/threads/09dfdb73e287) - [中国子会社に係る人民元為替変動リスク](https://komori.app/company/277A/threads/ca0ac96636f0) - [訴訟提起・不利な判断による信用及び業績影響リスク](https://komori.app/company/277A/threads/f302456e1d13) - [風評被害による社会的信用低下リスク](https://komori.app/company/277A/threads/58c16c8516a8) - [大株主による株式保有・売却リスク](https://komori.app/company/277A/threads/6782dbfa93fa) - [自然災害・事故による事業継続リスク](https://komori.app/company/277A/threads/a973d2eac224) - [役職員の不正・不法行為による内部管理体制リスク](https://komori.app/company/277A/threads/8ca45f2730b2) - [知的財産権の侵害・保護費用リスク](https://komori.app/company/277A/threads/24dd75856b36) - [流通株式比率低下による株式流動性リスク](https://komori.app/company/277A/threads/94963f485d86) - [セールススイートの顧客獲得・サービス提供開始](https://komori.app/company/277A/threads/5bde5c7c9085) - [M&A案件等の高収益短期案件の獲得](https://komori.app/company/277A/threads/40ef2a2da6d6)