# 短時間労働者への社会保険適用拡大によるコスト・採用リスク｜フジオフードグループ本社（2752）の変遷

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## 経過

- FY2020 初出 「また労務面において短時間労働者に対する厚生年金の適用基準拡大が行われた場合、当社グループは業種柄、従業員に占める短時間労働者の比率が高いため、新たに社会保険に加入する労働者の増加による当社グループが負担する社会保険料の増加並びに短時間労働への就労希望者の減少等が発生し、当社グループの経営成績に影響を及ぼす可能性があります。」 — 短時間労働者への厚生年金適用基準拡大により、社会保険料負担の増加や就労希望者減少が生じる可能性を新たなリスクとして記載している。 (https://komori.app/company/2752/filing/2020-fy)
- FY2021 再掲 「短時間労働者に対する厚生年金の適用基準拡大が行われた場合……社会保険料の増加並びに短時間労働への就労希望者の減少等が発生し……影響を及ぼす可能性があります。」 — 短時間労働者への社会保険適用拡大によるコスト増加・採用難のリスクを継続している。 (https://komori.app/company/2752/filing/2021-fy)
- FY2022 再掲 「また労務面において短時間労働者に対する厚生年金の適用基準拡大が行われた場合、当社グループは業種柄、従業員に占める短時間労働者の比率が高いため、新たに社会保険に加入する労働者の増加による当社グループが負担する社会保険料の増加並びに短時間労働への就労希望者の減少等が発生し、当社グループの経営成績に影響を及ぼす可能性があります。」 — 短時間労働者への社会保険適用拡大によるコスト増加・採用難のリスクを継続している。 (https://komori.app/company/2752/filing/2022-fy)
- FY2023 再掲 「また労務面において短時間労働者に対する厚生年金の適用基準拡大が行われた場合、当社グループは業種柄、従業員に占める短時間労働者の比率が高いため、新たに社会保険に加入する労働者の増加による当社グループが負担する社会保険料の増加並びに短時間労働への就労希望者の減少等が発生し、当社グループの経営成績に影響を及ぼす可能性があります。」 — 短時間労働者への社会保険適用拡大によるコスト増加・採用難のリスクを継続している。 (https://komori.app/company/2752/filing/2023-fy)