# 社員・サプライチェーン・消費者・地球環境への価値提供｜あらた（2733）の変遷

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## 経過

- FY2020 初出 「あらたが社会へ提供する価値は、社員を核に置き、当社が属する流通業界全体のサプライチェーンへの貢献、消費者への貢献、地球環境への貢献とその価値を扇状に広げながら提供してまいります。①　社員にとって働き甲斐のある会社　②　サプライチェーンに好循環を生む会社　③　消費者に豊かで快適な生活を届け続ける会社　④　地球環境に配慮した事業を行う会社」 — 2030年のありたい姿として、社員、サプライチェーン、消費者、地球環境の4領域に価値を提供する会社像を初めて整理している。 (https://komori.app/company/2733/filing/2019-fy)
- FY2021-Q2 再掲 「当社は生活必需品の流通を通じて、「消費者に豊かで快適な生活を届ける」ことを企業ビジョンとし、活動しております。」 — 消費者に豊かで快適な生活を届けるという企業ビジョンと、生活必需品の流通を通じた価値提供を再確認している。 (https://komori.app/company/2733/filing/2020-q2)
- FY2022-Q2 再掲 「私たちは、長期経営ビジョン2030として将来を見据えた2030年のありたい姿を策定し、その実現に向けた事業戦略を推進することで企業として成長すると同時に、ESGへの対応を含む基盤強化戦略を推進し、持続可能な社会の実現にも貢献してまいります。」 — ESGへの対応を含む基盤強化戦略を推進し、持続可能な社会の実現に貢献する方針を再確認している。 (https://komori.app/company/2733/filing/2021-q2)
- FY2022 再定義 「①環　　　境：サプライチェーンの好循環による環境貢献
②人　　　材：社員にとって働き甲斐のある会社となる
③地域社会：すべての人に豊かで快適な生活を届ける
④ガバナンス：持続的成長を支える強固なガバナンス体制」 — 従来の社員・サプライチェーン・消費者・地球環境という価値提供の整理から、環境、人材、地域社会、ガバナンスという4つの重点領域へ表現を組み替えている。 (https://komori.app/company/2733/filing/2021-fy)
- FY2026 再定義 「経営理念である「世の中のお役に立ち続ける」の実現に向けて、ステークホルダーへの影響度と、当社企業価値への影響度から評価を行い、５つの重点領域（マテリアリティテーマ）を特定しています。」 — 従来の4領域による価値提供の整理から、ステークホルダー影響度と企業価値影響度に基づく5つのマテリアリティ特定へ整理を進めている。 (https://komori.app/company/2733/filing/2025-fy)