# コンプライアンスの徹底｜エディオン（2730）の変遷

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## 経過

- FY2016 初出 「今後も、コンプライアンスの一層の徹底に取り組み、社内研修を通して社員一人ひとりが認識を深め、一層の法令遵守をできるよう社内体制を整備し、また内部統制の強化も行い」 — 社内研修、社内体制整備、内部統制強化を通じて法令遵守を徹底する姿勢を示している。 (https://komori.app/company/2730/filing/2015-fy)
- FY2017 再掲 「今後も、社内研修を通して従業員一人ひとりが法令遵守の認識を深め、社内体制を整備し、また内部統制、内部監査の強化や税務コーポレートガバナンスにも積極的に取り組み、健全かつ永続的な発展ができるようコンプライアンスを徹底してまいります。」 — 研修、社内体制整備、内部統制・内部監査の強化を通じたコンプライアンス徹底の方針を再確認した。 (https://komori.app/company/2730/filing/2016-fy)
- FY2018 再掲 「今後も、社内研修を通して従業員一人ひとりが法令遵守の認識を深め、社内体制を整備し、また内部統制、内部監査の強化や税務コーポレートガバナンスにも積極的に取り組み、健全かつ永続的な発展ができるようコンプライアンスを徹底してまいります。」 — 研修、社内体制整備、内部統制・内部監査、税務コーポレートガバナンスを通じたコンプライアンス徹底を再確認した。 (https://komori.app/company/2730/filing/2017-fy)
- FY2020 再掲 「今後も、社内研修を通して従業員一人ひとりが法令遵守の認識を深め、社内体制を整備し、また内部統制、内部監査の強化や税務コーポレートガバナンスにも積極的に取り組み、健全かつ永続的な発展ができるようコンプライアンスを徹底してまいります。」 — 研修、社内体制整備、内部統制・内部監査、税務コーポレートガバナンスを通じたコンプライアンス徹底を再確認した。 (https://komori.app/company/2730/filing/2019-fy)
- FY2021 再掲 「今後も、社内研修を通して従業員一人ひとりが法令遵守の認識を深め、社内体制を整備し、また内部統制、内部監査の強化や税務コーポレートガバナンスにも積極的に取り組み、健全かつ永続的な発展ができるようコンプライアンスを徹底してまいります。」 — 研修、社内体制整備、内部統制・内部監査、税務コーポレートガバナンスを通じたコンプライアンス徹底を再確認した。 (https://komori.app/company/2730/filing/2020-fy)
- FY2023 再掲 「今後も、社内研修を通して従業員一人ひとりが法令遵守の認識を深め、社内体制を整備し、また内部統制、内部監査の強化や税務コーポレートガバナンスにも積極的に取り組み、健全かつ永続的な発展ができるようコンプライアンスを徹底してまいります。」 — 社内研修、体制整備、内部統制・内部監査の強化、税務コーポレートガバナンスによるコンプライアンス徹底を再確認した。 (https://komori.app/company/2730/filing/2022-fy)
- FY2025 再掲 「今後も、社内研修を通して従業員一人ひとりが法令遵守の認識を深め、社内体制を整備し、また内部統制・内部監査の強化に取り組むとともに、新たな法規制等にも迅速に対応するなど、コンプライアンスを徹底してまいります。」 — 社内研修、体制整備、内部統制・内部監査の強化、新たな法規制への対応によってコンプライアンスを徹底する方針を再確認した。 (https://komori.app/company/2730/filing/2024-fy)
- 2026-05-29 前進 「この方針をより強固に推進するため、2026年１月に専門部署として「コンプライアンス推進室」を新たに設立いたしました。」 — 従来の研修・体制整備等による方針に加え、専門部署の設立を具体化した。 (https://komori.app/company/2730/disclosure/20260528551792)
- FY2026 前進 「この方針をより強固に推進するため、2026年１月、専門部署として「コンプライアンス推進室」を新たに設立いたしました。」 — コンプライアンス徹底のため、2026年1月に専門部署であるコンプライアンス推進室を新設した。 (https://komori.app/company/2730/filing/2025-fy)