# ハードオフコーポレーション（2674） Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/2674 English name: HARD OFF CORPORATION Co.,Ltd. 業種: 小売 ## 事業の概要 当社グループはリユース事業を中核に、直営店舗とFC本部を通じた店舗展開を行い、ハードオフ／オフハウス／モードオフ／ガレージオフ／ホビーオフ／リカーオフ／ブックオフの各ブランドの直営店を展開するとともに、ブックオフコーポレーション株式会社のFC加盟店としてブックオフの店舗展開も行っています。海外拠点としてECO TOWN USA INC.（USA・カリフォルニア州・ハワイ州）、台湾のHARD OFF TAIWAN INC.、台湾現地子会社の他、リンクチャネル株式会社はシステム開発事業を行っています。海外連結子会社としてECO TOWN USA INC.はアメリカ合衆国カリフォルニア州とハワイ州でエコタウン、エコテックの運営、台湾のHARD OFF TAIWAN INC.は Taiwan 各地でハードオフ・ホビーオフを展開しています。直営店・FC加盟店の合計店舗数は1,078店舗（期末時点、国内1,054店舗、海外24店舗を含む）であり、過去最高を更新しています。2026年度は中期計画として2030年に向けた4つの戦略を掲げており、スマートフォンアプリ2種（「ハードオフ公式アプリ」「オファー買取アプリ」）、公式ECサイト「オフモール」の運用を通じたデジタル戦略を推進しています。SDGsの推進にも取り組んでおり、地球環境に配慮したリユース事業を展開しています。 ## 提出書類 - [2026-06-23 有価証券報告書](https://komori.app/company/2674/filing/2025-fy) - [2025-11-13 半期報告書](https://komori.app/company/2674/filing/2025-h1) - [2025-06-23 有価証券報告書](https://komori.app/company/2674/filing/2024-fy) - [2024-11-14 半期報告書](https://komori.app/company/2674/filing/2024-h1) ## 適時開示 - [2026-10-13 2027年3月期9月度店舗売上高および出店状況についてのお知らせ](https://komori.app/company/2674/disclosure/20261013549234) — 2026年9月の国内直営店の既存店売上高は前年同月比108.8%となった。全店では売上高3,201百万円、前年同月比133.9%となり、店舗数は前月から増加した。 - [2026-09-10 2027年3月期8月度店舗売上高および出店状況についてのお知らせ](https://komori.app/company/2674/disclosure/20260910534100) — 2027年3月期8月の国内直営店売上高は34億88百万円で、前年同月比134.0%となった。既存店売上高も前年同月比108.5%と増加し、店舗数は前月から4店舗増えて1,103店舗となった。 - [2026-08-10 2027年３月期　7月度店舗売上高および出店状況についてのお知らせ](https://komori.app/company/2674/disclosure/20260810516036) — 2027年3月期7月の国内直営店売上高と店舗数が開示された。全店売上高は前年同月比135.0%、既存店売上高は同110.9%となり、店舗数は前月から4店舗増加した。 - [2026-08-06 2027年３月期第１四半期 決算説明資料](https://komori.app/company/2674/disclosure/20260806511523) — 2027年3月期第1四半期は、既存店の増収、新規出店、エコノスの連結寄与により売上高と営業利益が伸びました。投資有価証券売却益1,160百万円も加わり、純利益は大幅に増加し、売上高・各利益はいずれも過去最高となりました。 - [2026-08-06 2027年３月期第１四半期決算補足資料](https://komori.app/company/2674/disclosure/20260806511445) — 2027年3月期第1四半期は、連結売上高と各利益が前年同期を上回り、いずれも過去最高を更新した。通期業績予想と配当予想は、2026年5月12日発表値から変更していない。 - [2026-08-06 2027年３月期 第１四半期決算短信〔日本基準〕（連結）](https://komori.app/company/2674/disclosure/20260806511357) — 2027年3月期第1四半期は、既存店の好調や店舗数の増加、エコノスの連結寄与により増収増益となった。投資有価証券売却益も加わり、親会社株主に帰属する四半期純利益は前年同期比で大幅に増加した。 - [2026-07-10 2027年３月期　６月度店舗売上高および出店状況についてのお知らせ](https://komori.app/company/2674/disclosure/20260710590939) — 2027年3月期6月は、国内直営店（FC事業を除く）の全店売上高が31億39百万円、前年同月比127.3%となった。既存店売上高も前年同月比104.9%で、店舗数は前月から9店舗増加した。 - [2026-06-26 コーポレート・ガバナンスに関する報告書 2026/06/26](https://komori.app/company/2674/disclosure/20260626581993) — コーポレート・ガバナンス体制と取締役のスキル・マトリックスを示しているが、前回からの変更点は本文で説明していない。 - [2026-06-10 2027年３月期　５月度店舗売上高および出店状況についてのお知らせ](https://komori.app/company/2674/disclosure/20260610566949) — 2027年3月期5月の国内直営店売上高は前年同月を大きく上回り、既存店売上高も前年超えとなった。店舗数は前月から4店舗増え、5月には米国・台湾・和歌山県で計3店舗を新規出店した。 - [2026-05-30 2026年定時株主総会招集通知](https://komori.app/company/2674/disclosure/20260528553087) — 2026年6月24日に定時株主総会を開き、期末配当と買収への対応方針の更新を株主に諮る。買収への対応方針は、基本的な仕組みを維持したまま一部の文言を整理して更新する内容。 - [2026-05-29 支配株主等に関する事項について](https://komori.app/company/2674/disclosure/20260528552891) — ヤマモトアセット株式会社が当社議決権の33.60％を保有する「その他の関係会社」であること、および当社取締役1名が同社役員を兼任していることを開示した。支配株主等との取引はない。 - [2026-05-25 当社株式の大規模買付行為に関する対応方針（買収への対応方針）の更新に 関するお知らせ](https://komori.app/company/2674/disclosure/20260522544751) — 具体的な買収提案がない中、既存の買収への対応方針を、2026年6月開催予定の定時株主総会で承認されることを条件に更新する。承認されれば、20％以上の大規模買付けに対して情報提供や取締役会の評価期間を設け、必要に応じて独立委員会の勧告や株主意思確認総会を踏まえて対抗措置を取れる枠組みを2029年6月開催予定の定時株主総会終結時まで適用する。 - [2026-05-25 剰余金の配当に関するお知らせ](https://komori.app/company/2674/disclosure/20260522544717) — 2026年3月期の期末配当を1株当たり85円に決定しました。直近予想と同額で、前期実績の78円から7円増配となります。 - [2026-05-18 2026年３月期 決算説明資料](https://komori.app/company/2674/disclosure/20260515539128) — 2026年3月期は、エコノスの子会社化や新規出店などで売上高と純利益が過去最高となった一方、販管費の増加で営業利益率は低下し、営業利益・経常利益は当初予想を下回った。2027年3月期は、増収と投資有価証券売却益を前提に、各利益の過去最高更新を見込んでいる。 - [2026-05-12 配当予想の修正（増配）に関するお知らせ](https://komori.app/company/2674/disclosure/20260508520724) — 2026年3月期の年間配当予想を、1株当たり78円から85円へ7円増額した。期末配当予想も78円から85円となる。 - [2026-05-12 個別業績の前期実績値との差異に関するお知らせ](https://komori.app/company/2674/disclosure/20260508520717) — 2026年3月期の個別業績は、前期実績に比べて売上高・営業利益・経常利益・当期純利益のすべてが増加した。特に当期純利益は46.8％増加した。 - [2026-05-12 2026年３月期決算補足資料](https://komori.app/company/2674/disclosure/20260508520713) — 2026年3月期は、エコノスの連結子会社化や新規出店の寄与で売上高と各利益が過去最高となった。一方、売上高と純利益は通期予想を上回ったが、営業利益と経常利益は予想未達となり、2026年3月期の配当予想は78円から85円へ引き上げられた。 - [2026-05-12 2026年３月期 決算短信〔日本基準〕（連結）](https://komori.app/company/2674/disclosure/20260508520709) — 2026年3月期は、売上高が17.1％増、営業利益が5.3％増となり、いずれも過去最高を更新しました。2027年3月期も増収増益を見込み、年間配当予想を92円としています。 - [2026-05-11 2027年３月期　４月度店舗売上高および出店状況についてのお知らせ](https://komori.app/company/2674/disclosure/20260511521769) — 2027年3月期の4月について、国内直営店の売上高と店舗数・新規出店状況が開示された。全店売上高は前年同月比131.7%、既存店売上高は同108.9%だった。 - [2026-05-01 組織変更および人事異動に関するお知らせ](https://komori.app/company/2674/disclosure/20260430515410) — 2026年4月1日付で、デジタルサービスなどを担当する「リンクチャネル推進室」を新設した。あわせて、店舗開発部長と同推進室長を社内人材に変更・配置した。 - [2026-04-10 2026年3月期3月度店舗売上高および出店状況についてのお知らせ](https://komori.app/company/2674/disclosure/20260410501339) — 2026年3月の国内直営店売上高は3,263百万円で、前年同月比125.6%となりました。既存店売上高も前年同月比103.2%と前年を上回り、リユース店舗は前月から6店舗増えて1,078店舗となりました。 - [2026-04-09 投資有価証券売却益（特別利益）の計上に関するお知らせ](https://komori.app/company/2674/disclosure/20260409500861) — 保有していた株式会社ワットマン株式を公開買付けに応募し、2026年4月9日に売却を完了した。これにより1,160百万円の売却益が発生する予定で、2027年3月期第1四半期に特別利益として計上する。 - [2026-03-16 組織変更および人事異動に関するお知らせ](https://komori.app/company/2674/disclosure/20260316582432) — 2026年4月1日付で、店舗運営本部内に新規事業・サービスの企画・推進を担う「事業推進部」を新設する。これに伴い、神田毅氏が事業推進部長に就任する。 - [2026-03-10 2025年３月期２月度店舗売上高および出店状況についてのお知らせ](https://komori.app/company/2674/disclosure/20260310578811) — 2026年2月の国内直営店売上高は前年同月を上回り、全店売上高は前年同月比125.7%、既存店売上高は104.7%となった。リユース店舗は新規出店により、2月末の合計店舗数が1,072店となった。 ## 変遷 - [2020年1,000店舗・2030年1,500店舗の店舗網拡大ビジョン](https://komori.app/company/2674/threads/dd7058f819b8) - [海外出店への挑戦](https://komori.app/company/2674/threads/8fc9c0c29081) - [直営店・FC加盟店による全国ネットワーク](https://komori.app/company/2674/threads/c0db089ffccf) - [既存店・新店寄与による増収と出店準備費用による営業減益](https://komori.app/company/2674/threads/8098e8b5b287) - [既存業態の専門性向上と高付加価値サービス](https://komori.app/company/2674/threads/2e1650fd1c2b) - [配当性向30％以上を基本とする安定配当](https://komori.app/company/2674/threads/c54c6ca153a7) - [高自己資本比率と自己資金中心の資金調達](https://komori.app/company/2674/threads/bf5df037b35b) - [環境と共生した企業活動による社会貢献](https://komori.app/company/2674/threads/ae74bbfe2f83) - [リユース市場の拡大基調](https://komori.app/company/2674/threads/be9e90db5ed5) - [中国経済減速・英国EU離脱問題等による景気先行き不透明](https://komori.app/company/2674/threads/e7f95efb5f99) - [リアル店舗とネットを連携したインターネット事業強化](https://komori.app/company/2674/threads/f801cf6688c2) - [投資有価証券売却益の計上](https://komori.app/company/2674/threads/68c5db47a711) - [資本コストを意識したROEの維持・向上](https://komori.app/company/2674/threads/82b12e651370) - [タイ現地法人による現地買取・販売事業](https://komori.app/company/2674/threads/77c8a02c5d09) - [年度テーマと重点項目による経営運営](https://komori.app/company/2674/threads/eabbc6e10e7c) - [内部監査・コンプライアンス・リスク管理体制](https://komori.app/company/2674/threads/aadaf0939a87) - [不採算店舗・遊休資産の減損](https://komori.app/company/2674/threads/a6808c306ed8) - [投資有価証券の市場価格変動リスク](https://komori.app/company/2674/threads/1cb2342bb77b) - [余資の安全運用と投機的取引の抑制](https://komori.app/company/2674/threads/ec6159f35b00) - [リユース事業・FC事業の売上成長](https://komori.app/company/2674/threads/1cb4306fa604) - [営業キャッシュ・フローの増加と現金残高](https://komori.app/company/2674/threads/c9358daded8e) - [新刊書籍販売店「ブックオン」の展開](https://komori.app/company/2674/threads/e4bc4ba77386) - [固定報酬と業績連動報酬による役員報酬方針](https://komori.app/company/2674/threads/7964a8169e09) - [取引関係・FC関係強化を目的とする政策保有株式の検証](https://komori.app/company/2674/threads/6a888cde9e07) - [女性正社員比率2030年30％と3030プロジェクト](https://komori.app/company/2674/threads/127bdb73fee9) - [働きやすさ制度の拡充と健康経営の推進](https://komori.app/company/2674/threads/94989898e876) - [温室効果ガス2030年度70％削減・2050年度カーボンニュートラル](https://komori.app/company/2674/threads/864f8873bdb5) - [離職率・女性比率・健康関連指標の目標設定](https://komori.app/company/2674/threads/fd167a1884a3) - [株式会社エコノスの連結子会社化によるリユース事業拡大](https://komori.app/company/2674/threads/e32e4857d380) - [社員持株会向け譲渡制限付株式報酬](https://komori.app/company/2674/threads/974c62bb3b86) - [キャリア評価・キャリアパス制度による給与・賞与決定](https://komori.app/company/2674/threads/e2ca334e9b63) - [管理職女性比率・男性育児休業取得率・男女賃金差異の開示](https://komori.app/company/2674/threads/0468a5e28c46) - [大規模買付行為への対応策](https://komori.app/company/2674/threads/ef4b6abc2aef) - [“Re”NK CHANNELによる唯一無二のリユース企業化](https://komori.app/company/2674/threads/d54f3bdf7100) - [サステナビリティ推進委員会・健康経営推進委員会による管理体制](https://komori.app/company/2674/threads/d03540908419) - [ハードオフファミリーの吸収合併による経営資源集約](https://komori.app/company/2674/threads/77a916b87d91) - [新規事業・サービス推進を担う事業推進部の新設](https://komori.app/company/2674/threads/2d4bcb4890fb) - [人財育成の強化と優秀な人財の確保](https://komori.app/company/2674/threads/765e2f83d913) - [天候不良による既存店売上の減少](https://komori.app/company/2674/threads/03d16369e55b) - [約560万件の商品データベースを活用した買取査定](https://komori.app/company/2674/threads/391b1e36d450) - [売上高経常利益率を主要経営指標とする収益管理](https://komori.app/company/2674/threads/f484cbf333c3) - [2028年3月期からの新リース会計基準適用](https://komori.app/company/2674/threads/98b8ad9013cf) - [リユース市場拡大に伴う競争激化](https://komori.app/company/2674/threads/212410f9a790) - [買取商品の確保とインターネット競合](https://komori.app/company/2674/threads/d4d90c05d379) - [古物営業許可の維持と盗品買取リスク](https://komori.app/company/2674/threads/c0cf18479763) - [FC加盟店の新規出店に伴う直営店負担](https://komori.app/company/2674/threads/c431827581b0) - [広域出店による運営コストと出店規制](https://komori.app/company/2674/threads/ff8b48dbccda) - [海外事業の法令・文化・為替および投資回収リスク](https://komori.app/company/2674/threads/451f0dabafc6) - [新型コロナウイルス感染症による店舗運営・業績への影響](https://komori.app/company/2674/threads/f8c335fb23de) - [2023年度中の社内システム80％内製化](https://komori.app/company/2674/threads/b9b8088bab58) - [気候変動に伴う移行リスク・物理リスクと事業機会の分析](https://komori.app/company/2674/threads/c6765a14de7f) - [海外事業の独立表示への変更](https://komori.app/company/2674/threads/742912bdf40c) - [衣料品不振と業態構成変化による売上総利益率低下](https://komori.app/company/2674/threads/eb5b05cead09) - [米国子会社の吸収合併による経営資源集中と収益性改善](https://komori.app/company/2674/threads/0c260becc9fe) - [出張買取サービスの対応拡大](https://komori.app/company/2674/threads/e72f70f2f448) - [収益認識会計基準等の適用](https://komori.app/company/2674/threads/33f0896ac950) - [時価算定会計基準等の適用](https://komori.app/company/2674/threads/57578d98d5cf) - [透明性・誠実性・効率性・健全性を重視するコーポレート・ガバナンス](https://komori.app/company/2674/threads/e4085af51bab) - [多業態リユース事業による顧客ニーズ対応](https://komori.app/company/2674/threads/f80b9f789fb7) - [独自ビジネスモデルによる高い経営効率](https://komori.app/company/2674/threads/ef73e1e32628) - [反社会的勢力との関係遮断](https://komori.app/company/2674/threads/844492733205) - [都市再開発に伴う店舗明け渡し補償金](https://komori.app/company/2674/threads/71fb9992b6ba) - [台湾・米国子会社の連結範囲追加](https://komori.app/company/2674/threads/869ab29ed431) - [リンクチャネル子会社化に伴う負ののれん発生益](https://komori.app/company/2674/threads/4cda29954b61) - [エコプラスの完全子会社化による東北・北海道基盤強化](https://komori.app/company/2674/threads/de23c5f56ed1) - [自己株式250,000株の取得](https://komori.app/company/2674/threads/a863d3ebe80c) - [新型コロナウイルス下のFC加盟店支援（ロイヤリティ減額）](https://komori.app/company/2674/threads/1a9be2f091e6) - [消費増税による既存店売上への影響](https://komori.app/company/2674/threads/93c2b92df304) - [新型コロナウイルス感染拡大防止対策](https://komori.app/company/2674/threads/0fcc03388b18) - [株式会社エコモードの吸収合併](https://komori.app/company/2674/threads/5862e9968360) - [店舗の基本サービス品質向上](https://komori.app/company/2674/threads/45522ca5b3b2) - [ECO TOWN HAWAII INC.の連結範囲追加](https://komori.app/company/2674/threads/94d2a58d850f) - [タブレット導入による買取伝票の電子化と顧客情報共有](https://komori.app/company/2674/threads/d79f8e072d4a) - [代表取締役会長・代表取締役社長の分担体制](https://komori.app/company/2674/threads/0c0c06b1ac9f) - [2016年度の直営店・FC加盟店の純増計画](https://komori.app/company/2674/threads/ce557533b2af) - [東京都内3エリアへの集中出店（オフストリート）](https://komori.app/company/2674/threads/a4123acf45fa) - [店舗数増加に備えた内部体制の見直し・強化](https://komori.app/company/2674/threads/210bddd563cb) - [楽器専門店の展開](https://komori.app/company/2674/threads/34f42be5aa57) - [残業ゼロへの取り組み](https://komori.app/company/2674/threads/ae1b83aefbed)