# 離職改善・定着率向上プロジェクト｜サンエー（2659）の変遷

Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/2659/threads/9a0579fc86a2
企業ページ: https://komori.app/company/2659

## 経過

- FY2024 初出 「2024年2月には営業部長を中心とした離職改善・定着率向上プロジェクトを発足させる等、働きやすい環境の実現のため継続して取組んでおります。」 — 処遇改善、休日増加、残業削減、メンタルヘルス対策等に加え、2024年2月に離職改善・定着率向上プロジェクトを発足したと記載している。 (https://komori.app/company/2659/filing/2023-fy)
- FY2025 前進 「取り組みの結果、正社員の離職率を前年に比べ1.7％改善することができました。」 — 離職改善・定着率向上プロジェクトについて、正社員の離職人数が104名から75名、離職率が5.9％から4.2％へ低下した実績を記載している。 (https://komori.app/company/2659/filing/2024-fy)
- FY2026 前進 「2024年2月期　104名　5.9％、2025年2月期　75名　4.2％、2026年2月期　72名　4.0％」 — 離職改善・定着率向上プロジェクトについて、正社員の離職人数が72名、離職率が4.0％となり、前年度の75名・4.2％からさらに低下した実績を記載している。 (https://komori.app/company/2659/filing/2025-fy)