# 事業拡大に応じた人材確保と内部管理体制の強化｜ベクターホールディングス（2656）の変遷

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## 経過

- FY2016 初出 「今後の事業組織の拡大、人員の増加とともに、内部管理体制の一層の充実を図る方針であります。」 — 事業・人員の拡大に合わせた管理体制強化方針。 (https://komori.app/company/2656/filing/2015-fy)
- FY2017 再掲 「今後の事業組織の拡大、人員の増加とともに、内部管理体制の一層の充実を図る方針であります。」 — 事業組織・人員の拡大に応じて内部管理体制を強化する方針を継続している。 (https://komori.app/company/2656/filing/2016-fy)
- FY2018 再掲 「今後の事業組織の拡大、人員の増加とともに、内部管理体制の一層の充実を図る方針であります。」 — 事業組織・人員の拡大に応じて内部管理体制を強化する方針を再掲している。 (https://komori.app/company/2656/filing/2017-fy)
- FY2019 再掲 「今後の事業組織の拡大、人員の増加とともに、内部管理体制の一層の充実を図る方針であります。」 — 事業組織・人員の拡大に応じて内部管理体制を強化する方針を継続している。 (https://komori.app/company/2656/filing/2018-fy)
- FY2024-Q1 前進 「当第１四半期累計期間において、新規事業の拡大と管理部門拡充のため、前事業年度末に比べ従業員が９名増加しております。」 — 再生可能エネルギー等の新規事業拡大と内部統制システム拡充に向け、管理部門を中心に従業員を9名増加させた。 (https://komori.app/company/2656/filing/2023-q1)
- FY2024-Q2 前進 「当第２四半期累計期間において、新規事業の拡大と管理部門拡充のため、前事業年度末に比べ従業員が８名増加しております。」 — 新規事業の拡大と内部統制・管理部門の拡充に向けた人員補充が、前事業年度末比８名増加という具体的な進展として記載されている。 (https://komori.app/company/2656/filing/2023-q2)
- FY2024-Q3 前進 「当第３四半期累計期間において、新規事業の拡大と管理部門拡充のため、前事業年度末に比べ従業員が10名増加しております。」 — 新規事業の拡大と管理部門拡充に向けた人員補充が、前事業年度末比10名増加という具体的な進展として記載されている。 (https://komori.app/company/2656/filing/2023-q3)
- FY2024 前進 「前会計年度末に比べ従業員数が７名増加しております。主な理由は、新規事業の拡大に伴い期中採用が増加したことによるものであります。」 — 新規事業拡大に伴う採用増加により、提出会社の従業員数が前期末比7名増加したと記載している。 (https://komori.app/company/2656/filing/2023-fy)
- FY2025-H1 その他 「当中間連結会計期間において、事業部門の見直しにより、前連結会計年度末に比べ従業員が５名減少しております。」 — 事業拡大に応じた人員増加を記載してきた一方、当中間期は事業部門の見直しにより従業員が5名減少した。 (https://komori.app/company/2656/filing/2024-h1)
- FY2026-H1 その他 「当中間連結会計期間において、再生可能エネルギー関連事業等の撤退により、前連結会計年度末に比べ従業員が３名減少しております。」 — これまで新規事業拡大に伴う人員増加を記載してきたが、当中間期は事業撤退により従業員が3名減少した。 (https://komori.app/company/2656/filing/2025-h1)
- FY2026 その他 「従業員数が前連結会計年度に比べ11名減少しましたのは、通常の自己都合退職のほかに2025年６月30日付の子会社３社の事業譲渡によるものであります。」 — 新規事業拡大に伴う人員増加を記載していた流れから、子会社3社の事業譲渡に伴う連結従業員11名減少へ変化している。 (https://komori.app/company/2656/filing/2025-fy)
