# ユニカフェ（2597） 取締役の辞任に関するお知らせ

Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/2597/disclosure/20231222507622
種別: 役員の異動
開示日: 2023-12-25
Komoriの読み（0-100）: 43
企業ページ: https://komori.app/company/2597

## 何が変わったか

取締役の上島豪太氏が、2023年12月22日付で辞任しました。辞任後はUCC Holdings Pte. Ltd.の代表者として、グループ全体の経営に注力するとされています。

## 会社が挙げた理由

UCCグループが、シンガポールに設立したUCC Holdings Pte. Ltd.がグループ全体を統括する体制へ移行するため。上島氏は同社の代表者としてグループ全体の経営に注力することから、当社取締役を辞任する。

## 開示の要点

- 決議日: not_disclosed
- 就任予定日: not_disclosed
- 退任日: 2023年12月22日
- 新任者の氏名: not_disclosed
- 新任者の新役職: not_disclosed
- 新任者の前職: not_disclosed
- 新任者の生年月日: not_disclosed
- 新任者の入社年: not_disclosed
- 新任者の所有株式数: not_disclosed
- 退任者の氏名: 上島 豪太
- 退任者の旧役職: 取締役
- 退任者の新役職: UCC Holdings Pte. Ltd.の代表者
- 退任理由: UCCグループが、シンガポールにて設立されたUCC Holdings Pte. Ltd.がグループ全体を統括する体制に移行することに伴い、同社の代表者としてグループ全体の経営に注力するため
- 続投の有無: 取締役会に残らない
- 異動の理由: UCCグループは、更なる海外展開の強化等を目的として、シンガポールにて設立されたUCC Holdings Pte. Ltd.がグループ全体を統括する体制に移行する。当該体制変更に伴い、当該取締役は同社の代表者としてグループ全体の経営に注力するため、当社取締役を辞任する。
- 選任の理由: not_disclosed
- 異動後の取締役の人数: not_disclosed
- 独立役員としての届出: not_disclosed
- 組織変更の内容: UCC Holdings Pte. Ltd.がUCCグループ全体を統括する体制への移行
- 機関設計の変更: not_disclosed
- 株主総会の承認を要するか: not_disclosed

## 評価の根拠

- この書類が扱う異動のうち、最も上位の役職はどれか。: 取締役（原文: 「「辞任する取締役　取締役　上島 豪太」」）
- 社長（CEO）が交代すると書かれているか。: なし（原文: 「「代表取締役社長　芝谷 博司」」）
- 異動の対象人数はどの規模か。: 1名（原文: 「「取締役　上島 豪太」」）
- 取締役の人数はどう変わるか。: 取締役が減員（原文: 「「当社の取締役が下記のとおり辞任」」）
- 本部・事業部・部の統廃合など、組織変更を伴うか。: あり（原文: 「「UCC Holdings Pte. Ltd.がグループ全体を統括する体制に移行」」）
- 開示日から効力発生日（就任予定日）までの間隔はどれか。: 即日・遡及（原文: 「開示日「2023年12月25日」、辞任年月日「2023年12月22日」」）
- この異動はどの時期区分に当たるか。: 中期（3〜5年）（原文: 「「辞任年月日　2023年12月22日」」）
- 任期途中での退任・辞任が含まれるか。: あり（原文: 「「取締役の辞任に関するお知らせ」」）
- 株主総会または取締役会の承認を経て正式決定する予定（内定段階）と書かれているか。: なし（原文: 「「辞任年月日　2023年12月22日」」）
- 異動の理由はどの水準で説明されているか。: 経営方針に紐づけ（原文: 「「更なる海外展開の強化等を目的として」「グループ全体を統括する体制に移行」」）
- 逝去、健康上の理由、一身上の都合、引責など、本人側の事情や不利な事由によるものか。: なし（原文: 「「グループ全体の経営に注力するため、当社取締役を辞任する」」）
- 不祥事・調査・行政処分との関連が示されているか。: なし（原文: 「理由欄に不祥事・調査・行政処分への言及なし」）
- 業績、企業価値、中期経営計画の達成に結びつけて説明されているか。: なし（原文: 「理由欄の説明は「更なる海外展開の強化等」とグループ統括体制への移行に関するもの」）
- 後任はどう扱われているか。: 後任は未定（原文: 「「辞任する取締役　取締役　上島 豪太」」）
- 新任者はどこから来たか。: 新任者なし（原文: 「書類の内容は取締役1名の辞任に関するもの」）
- 退任者はこの後どこに残るか。: 完全に退任（原文: 「「当社取締役を辞任する」」）
- 新任者の生年月日または年齢が示されているか。: なし（原文: 「新任者の生年月日・年齢の記載なし」）
- 新任者の所有株式数が示されているか。: なし（原文: 「新任者の所有株式数の記載なし」）
- 社外取締役・社外監査役の選任または退任を含むか。: なし（原文: 「「取締役　上島 豪太」の辞任と記載」）
- 独立役員として取引所に届け出る旨が書かれているか。: なし（原文: 「独立役員に関する記載なし」）
- 女性、外国籍、多様性に明示的に言及しているか。: なし（原文: 「女性・外国籍・多様性に関する記載なし」）
- 監査等委員会設置会社への移行など、機関設計の変更を伴うか。: なし（原文: 「機関設計の変更に関する記載なし」）