# サントリービバレッジ＆フード（2587） 代表取締役及び取締役の異動に関するお知らせ

Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/2587/disclosure/20221201573657
種別: 役員の異動
開示日: 2022-12-01
Komoriの読み（0-100）: 55
企業ページ: https://komori.app/company/2587

## 何が変わったか

2023年3月下旬予定の定時株主総会後、代表取締役社長が齋藤和弘氏から小野真紀子氏に交代する。取締役では新任4名、再任5名、退任4名が予定されている。

## 会社が挙げた理由

グローバルで成長を更に加速し、構造改革を推進するため、経営体制を刷新する。

## 開示の要点

- 決議日: 2022年12月1日
- 就任予定日: 2023年3月下旬開催予定の定時株主総会及びその後の取締役会において正式決定される予定。株主総会及びその後の取締役会での正式決定を条件とする。
- 退任日: 2023年3月下旬開催予定の定時株主総会後とみられるが、具体的な日付はnot_disclosed
- 新任者の氏名: 小野 真紀子、内貴 八郎、宮森 洋、三村 まり子
- 新任者の新役職: 代表取締役 社長、取締役専務執行役員、取締役、社外取締役（監査等委員）
- 新任者の前職: サントリーホールディングス株式会社 常務執行役員、当社専務執行役員、サントリーホールディングス株式会社 執行役員、not_disclosed
- 新任者の生年月日: 小野 真紀子：1960年3月16日。その他はnot_disclosed
- 新任者の入社年: 小野 真紀子：1982年。その他はnot_disclosed
- 新任者の所有株式数: 小野 真紀子：800株（2022年9月30日現在）。その他はnot_disclosed
- 退任者の氏名: 齋藤 和弘、木村 穣介、有竹 一智、内田 晴康
- 退任者の旧役職: 代表取締役社長、取締役副社長、取締役、社外取締役（監査等委員）
- 退任者の新役職: 退任、サントリーホールディングス株式会社取締役に就任予定、退任、退任
- 退任理由: not_disclosed
- 続投の有無: 木村穣介は当社取締役を退任し、サントリーホールディングス株式会社取締役に就任予定。その他は当社取締役会に残るとの記載なし。
- 異動の理由: グローバルで成長を更に加速し、構造改革を推進するため、経営体制を刷新します。
- 選任の理由: not_disclosed
- 異動後の取締役の人数: not_disclosed
- 独立役員としての届出: not_disclosed
- 組織変更の内容: not_disclosed
- 機関設計の変更: not_disclosed
- 株主総会の承認を要するか: 要する。2023年3月下旬開催予定の定時株主総会に付議予定だが、議案名はnot_disclosed

## 評価の根拠

- この書類が扱う異動のうち、最も上位の役職はどれか。: 社長・CEO（原文: 「（新任）小野 真紀子　新・役職名：代表取締役 社長／（退任）齋藤 和弘　旧・役職名：代表取締役 社長」）
- 社長（CEO）が交代すると書かれているか。: あり（原文: 「（新任）小野 真紀子：代表取締役 社長／（退任）齋藤 和弘：代表取締役 社長」）
- 異動の対象人数はどの規模か。: 5名以上（原文: 「＜新任＞4名、＜再任＞5名、＜退任＞4名」）
- 本部・事業部・部の統廃合など、組織変更を伴うか。: なし（原文: 「組織変更の内容に関する記載はない」）
- 開示日から効力発生日（就任予定日）までの間隔はどれか。: 90日超先（原文: 「2022年12月1日／2023年3月下旬開催予定の定時株主総会及びその後の取締役会」）
- この異動はどの時期区分に当たるか。: 総会・期初の定例（原文: 「2023年3月下旬開催予定の定時株主総会及びその後の取締役会において正式決定される予定」）
- 株主総会または取締役会の承認を経て正式決定する予定（内定段階）と書かれているか。: あり（原文: 「当社の代表取締役及び取締役の異動を行うことを内定いたしました／正式決定される予定です」）
- 異動の理由はどの水準で説明されているか。: 経営方針に紐づけ（原文: 「グローバルで成長を更に加速し、構造改革を推進するため、経営体制を刷新します。」）
- 逝去、健康上の理由、一身上の都合、引責など、本人側の事情や不利な事由によるものか。: なし（原文: 「異動の理由：グローバルで成長を更に加速し、構造改革を推進するため、経営体制を刷新します。」）
- 不祥事・調査・行政処分との関連が示されているか。: なし（原文: 「不祥事・調査・行政処分に関する記載はない」）
- 業績、企業価値、中期経営計画の達成に結びつけて説明されているか。: あり（原文: 「グローバルで成長を更に加速し、構造改革を推進するため」）
- 後任はどう扱われているか。: 後任を氏名で特定（原文: 「（新任）氏名：小野 真紀子／新・役職名：代表取締役 社長」）
- 新任者はどこから来たか。: 社内昇格（原文: 「2013年4月 当社執行役員／2017年4月 当社常務執行役員」）
- 新任者の社内在籍の長さはどれか。: 在籍20年以上（原文: 「1982年4月 サントリー株式会社入社」）
- 新任者の生年月日または年齢が示されているか。: あり（原文: 「生年月日 1960年3月16日」）
- 新任者の所有株式数が示されているか。: あり（原文: 「所有株式数 800株（2022年9月30日現在）」）
- 社外取締役・社外監査役の選任または退任を含むか。: あり（原文: 「三村まり子　社外取締役（監査等委員）／井上ゆかり　社外取締役／増山美佳　社外取締役（監査等委員）／内田晴康　現 社外取締役（監査等委員）」）
- 女性、外国籍、多様性に明示的に言及しているか。: なし（原文: 「女性、外国籍、多様性に関する記載はない」）
- 監査等委員会設置会社への移行など、機関設計の変更を伴うか。: なし（原文: 「監査等委員会設置会社への移行等に関する記載はない」）