# インフォマート（2492） 代表取締役の異動（追加選任）に関するお知らせ

Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/2492/disclosure/20250214576319
種別: 役員の異動
開示日: 2025-02-14
Komoriの読み（0-100）: 38
企業ページ: https://komori.app/company/2492

## 何が変わったか

取締役の木村慎氏を、代表取締役副社長に追加選任する。代表取締役は中島健氏との2名体制となる予定で、木村氏の選任は定時株主総会と同日の取締役会の承認を条件とする。

## 会社が挙げた理由

企業向けSaaS業界の急速な変化に対応し、経営の迅速化・強化を図るため。代表取締役を1名から2名体制へ拡充し、意思決定プロセスを強固にするとともに、成長戦略の推進力を高めることを目的としている。

## 開示の要点

- 決議日: 2025年2月14日
- 就任予定日: 2025年3月26日（2025年3月26日開催予定の第27期定時株主総会及び同日の取締役会の承認を経て正式決定予定）
- 退任日: not_disclosed
- 新任者の氏名: 木村 慎
- 新任者の新役職: 代表取締役副社長
- 新任者の前職: 取締役
- 新任者の生年月日: 1976年7月15日
- 新任者の入社年: 2007年
- 新任者の所有株式数: 30,778株（基準日 not_disclosed）
- 退任者の氏名: not_disclosed
- 退任者の旧役職: not_disclosed
- 退任者の新役職: not_disclosed
- 退任理由: not_disclosed
- 続投の有無: not_disclosed
- 異動の理由: 企業向けSaaS業界における急速な変化に対応し、経営の迅速化・強化を図るため。代表取締役を1名から2名体制へと拡充し、経営の意思決定プロセスをより強固なものとし、成長戦略の推進力を高めることを目的とする。
- 選任の理由: not_disclosed
- 異動後の取締役の人数: not_disclosed
- 独立役員としての届出: not_disclosed
- 組織変更の内容: not_disclosed
- 機関設計の変更: not_disclosed
- 株主総会の承認を要するか: 要する。2025年3月26日開催予定の第27期定時株主総会及び同日の取締役会の承認を経て正式決定予定。議案名はnot_disclosed

## 評価の根拠

- この書類が扱う異動のうち、最も上位の役職はどれか。: 代表取締役（原文: 「「代表取締役副社長」「代表取締役社長 中島 健（継続）」」）
- 社長（CEO）が交代すると書かれているか。: なし（原文: 「「代表取締役社長 中島 健（継続）」」）
- 異動の対象人数はどの規模か。: 1名（原文: 「「木村 慎」」）
- 取締役の人数はどう変わるか。: 人数は不変（原文: 「「現役職 取締役」「新役職 代表取締役副社長」」）
- 本部・事業部・部の統廃合など、組織変更を伴うか。: なし（原文: 「本文は代表取締役の追加選任について説明している。」）
- 開示日から効力発生日（就任予定日）までの間隔はどれか。: 31〜90日後（原文: 「「2025年２月14日」「就任予定日 2025年３月26日」」）
- この異動はどの時期区分に当たるか。: 総会・期初の定例（原文: 「「2025年３月26日開催予定の第27期定時株主総会及び同日の取締役会」」）
- 任期途中での退任・辞任が含まれるか。: なし（原文: 「「代表取締役の異動（追加選任）」」）
- 株主総会または取締役会の承認を経て正式決定する予定（内定段階）と書かれているか。: あり（原文: 「「承認を経て正式に決定する予定」」）
- 異動の理由はどの水準で説明されているか。: 経営方針に紐づけ（原文: 「「企業向けSaaS業界における急速な変化に対応」「成長戦略の推進力を高める」」）
- 逝去、健康上の理由、一身上の都合、引責など、本人側の事情や不利な事由によるものか。: なし（原文: 「「経営の迅速化・強化を図るため」」）
- 不祥事・調査・行政処分との関連が示されているか。: なし（原文: 「該当する記載なし。」）
- 業績、企業価値、中期経営計画の達成に結びつけて説明されているか。: あり（原文: 「「成長戦略の推進力を高める」「企業価値の向上を目指してまいります」」）
- 後任はどう扱われているか。: 退任者なし（原文: 「「追加選任」「現役職 取締役」」）
- 新任者はどこから来たか。: 社内昇格（原文: 「「現役職 取締役」「2007年４月 当社入社」」）
- 退任者はこの後どこに残るか。: 退任者なし（原文: 「「代表取締役の異動（追加選任）」」）
- 新任者の社内在籍の長さはどれか。: 在籍10〜20年（原文: 「「2007年４月 当社入社」」）
- 新任者の生年月日または年齢が示されているか。: あり（原文: 「「1976年7月15日」」）
- 新任者の所有株式数が示されているか。: あり（原文: 「「30,778」」）
- 社外取締役・社外監査役の選任または退任を含むか。: なし（原文: 「「現役職 取締役」「2007年４月 当社入社」」）
- 監査等委員会設置会社への移行など、機関設計の変更を伴うか。: なし（原文: 「本文は代表取締役の追加選任について説明している。」）