# リモートワーク・柔軟な勤務体系・感染予防策による事業継続｜Ａｏｂａ‐ＢＢＴ（2464）の変遷

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## 経過

- FY2020 初出 「既に推進中のリモートワーク、柔軟な勤務体系（場所、時間、評価など）、各種感染予防策の導入・改善を継続いたします。」 — 感染症の再拡大や緊急事態宣言等が発生しても安定運営を継続するため、リモートワーク、場所・時間・評価に関する柔軟な勤務体系、感染予防策の導入・改善を進める方針を示した。 (https://komori.app/company/2464/filing/2019-fy)
- FY2021-Q3 前進 「第２四半期までに当社グループはDX化を推進し、リカレント教育事業部門では原則全社リモートワークに移行することができました。」 — DX化を推進し、リカレント教育事業部門で原則全社リモートワークへの移行を第2四半期までに実現した。 (https://komori.app/company/2464/filing/2020-q3)
- FY2021 前進 「なお、当事業セグメントにおいては、Postコロナ時代に向けた多様な働き方に対応するため、2021年３月より全従業員を対象に原則リモートワークとする制度を採用、」 — リカレント教育事業部門で、2021年３月から全従業員を対象とする原則リモートワーク制度を採用した。 (https://komori.app/company/2464/filing/2020-fy)