# 業務時間の約10％を自己成長・社内プロジェクトに充てる学習文化｜グロースエクスパートナーズ（244A）の変遷

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## 経過

- FY2025 初出 「人財のスキル向上においては、業務時間の約10％を自己成長や社内プロジェクトに充てることを推奨し、学び続ける文化を醸成しています。」 — 社員の能力開発のため、業務時間の一定割合を自己成長・社内プロジェクトに充てる具体的な施策を初めて記載している。 (https://komori.app/company/244A/filing/2024-fy)
