# 人材の採用・育成・定着不足による創造性・生産性低下｜ゲンダイエージェンシー（2411）の変遷

Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/2411/threads/f49bc05a6615
企業ページ: https://komori.app/company/2411

## 経過

- FY2023 初出 「なお、人的資本が影響を与えるリスクとして、優秀な人材の確保できない場合における、組織の創造性や生産性の低下が挙げられます。これに対応するため、当社グループでは最高人事責任者（CHO）を頂点とする人事部が、採用、配置、評価、報酬、教育の各プロセスについて、毎期改善を続けることで、エンゲージメントの向上に努めております。」 — 優秀な人材を確保できない場合の組織の創造性・生産性低下を、人的資本に関する事業リスクとして初めて明示している。採用、配置、評価、報酬、教育の改善による対応も記載している。 (https://komori.app/company/2411/filing/2022-fy)