# 保育事業の人員基準・事故感染症・少子化による稼働リスク｜ケア２１（2373）の変遷

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## 経過

- FY2017 初出 「当社グループの保育事業においては、介護事業同様、人員基準および設置基準が厚生労働省令および各自治体条例で規定されています。このため、保育事業においても有資格者や優秀な人財に対する需要が高まっており、計画通り人員が確保できない場合、当社グループの事業運営に影響を与える可能性があります。また、感染症の蔓延、不測の事故等による監督官庁からの行政処分やその風評による２次的影響を受けた場合や、我が国における少子化が、想定を超えて進行した場合」 — 保育事業について、有資格者確保、人員基準、感染症・事故、行政処分、少子化による稼働低下を個別のリスクとして初めて記載している。 (https://komori.app/company/2373/filing/2016-fy)
- FY2018 再掲 「保育事業においても有資格者や優秀な人財に対する需要が高まっており、計画通り人員が確保できない場合、当社グループの事業運営に影響を与える可能性があります。」 — 保育事業の人員基準、資格者確保、感染症・事故、行政処分、少子化による稼働リスクを引き続き示している。 (https://komori.app/company/2373/filing/2017-fy)
- FY2019 再掲 「保育事業においても有資格者や優秀な人財に対する需要が高まっており、計画通り人員が確保できない場合、当社グループの事業運営に影響を与える可能性があります。」 — 保育事業の人員基準、資格者確保、感染症・事故、行政処分、少子化による稼働リスクを引き続き示している。 (https://komori.app/company/2373/filing/2018-fy)
- FY2021 再掲 「保育事業においても有資格者や優秀な人財に対する需要が高まっており、計画通り人員が確保できない場合」 — 保育事業の人員基準、資格者確保、感染症・事故、行政処分、少子化による稼働リスクを引き続き示している。 (https://komori.app/company/2373/filing/2020-fy)
- FY2022 再掲 「保育事業においても有資格者や優秀な人財に対する需要が高まっており、計画通り人員が確保できない場合、当社グループの事業運営に影響を与える可能性があります。」 — 保育事業の資格者確保、人員基準、感染症・事故、行政処分、少子化による稼働リスクを引き続き示している。 (https://komori.app/company/2373/filing/2021-fy)
- FY2024 再掲 「保育事業においても有資格者や優秀な人財に対する需要が高まっており、計画通り人員が確保できない場合、当社グループの事業運営に影響を与える可能性があります。」 — 保育事業の資格者確保、人員基準、感染症・事故、行政処分、少子化による稼働リスクを引き続き示している。 (https://komori.app/company/2373/filing/2023-fy)