# いちご（2337） コーポレート・ガバナンスに関する報告書 2025/06/06

Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/2337/disclosure/20250527566928
種別: ガバナンス
開示日: 2025-06-06
Komoriの読み（0-100）: 78
企業ページ: https://komori.app/company/2337

## 何が変わったか

2025年6月6日付のコーポレート・ガバナンス報告書を更新した。指名委員会等設置会社として、取締役9名（社外5名、全員独立役員）と法定3委員会などの現状を開示しているが、前回からの具体的な変更点は本文では示していない。

## 会社が挙げた理由

コーポレート・ガバナンスの状況、取締役会・委員会の構成、内部統制およびコード対応の現状を開示するため。

## 開示の要点

- 機関設計: 指名委員会等設置会社
- 取締役の員数: 総数9名、うち社外5名
- 独立役員の人数: 5名
- 委員会: {"指名委員会":"社外3名/5名（60%）","報酬委員会":"社外3名/5名（60%）","監査委員会":"社外3名/3名（100%）","コンプライアンス委員会":"社外2名/4名（50%）"}
- 政策保有株式の方針: 原則として政策保有株式（いわゆる持合株式）を保有しておらず、今後も保有しない方針
- 買収防衛策: 導入なし
- 支配株主: いちごトラスト・ピーティーイー・リミテッド、議決権比率52.83%（自己株式控除後の所有割合として記載）
- 今回の変更点: 本文に前回の報告書からの具体的な変更点の記載なし

## 評価の根拠

- この会社の機関設計はどれか。: 指名委員会等設置会社（原文: 「「当社の機関設計を指名委員会等設置会社としております。」」）
- 取締役の員数はどの範囲か。: 7〜10名（原文: 「「取締役の人数 9名」」）
- 指名・報酬に関する委員会を置いているか。法定・任意を問わない。: 法定の両委員会（原文: 「「法定3委員会（指名、監査、報酬）および任意委員会としてコンプライアンス委員会を設置」」）
- 取締役に占める社外取締役の割合はどれか。: 3分の1以上（原文: 「「取締役会：9名（うち社外5名）」」）
- 独立役員として届け出ている人数はどれか。社外であることと独立であることは別の判断である。: 3名以上（原文: 「「独立役員の人数 5名」」）
- 指名・報酬の委員会の委員長を社外取締役が務めているか。: 社内が委員長（原文: 「「指名委員会…委員長（議長）：社内取締役」「報酬委員会…委員長（議長）：社内取締役」」）
- 取締役会の実効性評価について、どこまで述べているか。: 実施のみ（原文: 「「取締役全員による『取締役会の実効性の評価に関するアンケート』を用いて…自己評価を実施」「分析および審議を実施」」）
- 支配株主または親会社が存在すると書かれているか。: 支配株主あり（原文: 「「支配株主（親会社を除く）の有無…いちごトラスト・ピーティーイー・リミテッド」「親会社の有無 なし」」）
- 支配株主がいる場合、少数株主保護の方策をどこまで具体的に書いているか。: 独立委員会あり（原文: 「「コンプライアンス部、監査部、監査委員会、取締役会、顧問弁護士等による検証」「取締役会は、過半数が独立社外取締役」」）
- 政策保有株式について何を述べているか。: 保有なし（原文: 「「当社は、原則として政策保有株式（いわゆる持合株式）を保有しておらず、今後も保有しない方針です。」」）
- 買収防衛策について何を述べているか。: 記載なし（原文: 「「買収防衛策の導入の有無 なし」「当社は、買収防衛策は特に導入しておりません。」」）
- この書類は前回から何を変えたと述べているか。: 定例更新（原文: 「「最終更新日：2025年6月6日」および本文中に前回からの変更点の記載なし」）
- コーポレートガバナンス・コードの原則について、実施していないものをどう扱っているか。: 全原則実施（原文: 「「当社は、コーポレートガバナンス・コードに記載された各原則をすべて実施しております。」」）
- 自社の課題や不備を認める記載があるか。: 前向きな表現のみ（原文: 「「取締役会の機能をより高度化するため」「さらなる企業価値向上を目指してまいります。」」）