# 創立50周年を節目とする次の50年への事業継続｜クロスキャット（2307）の変遷

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## 経過

- FY2024-Q1 初出 「当社グループは、創立50周年の節目を迎えました。次の50年に向けて引き続き、企業理念である「心技の融和」を大切にしながら、社会課題解決と経済成長を両立する社会「Society5.0」の実現に向けて取り組み、SDGsの達成に貢献してまいります。」 — 創立50周年を新たな節目として明示し、企業理念「心技の融和」を維持しながら、次の50年に向けてSociety5.0及びSDGs達成への貢献を続ける姿勢を初めて独立したテーマとして示している。 (https://komori.app/company/2307/filing/2023-q1)
- FY2024-Q2 再掲 「次の50年に向けて引き続き、企業理念である「心技の融和」を大切にしながら、社会課題解決と経済成長を両立する社会「Society5.0」の実現に向けて取り組み、SDGsの達成に貢献してまいります。」 — 創立50周年を迎えた後も、次の50年に向けて企業理念を重視し、Society5.0及びSDGs達成への貢献を継続している。 (https://komori.app/company/2307/filing/2023-q2)
- FY2024-Q3 再掲 「次の50年に向けて引き続き、企業理念である「心技の融和」を大切にしながら、社会課題解決と経済成長を両立する社会「Society5.0」の実現に向けて取り組み、SDGsの達成に貢献してまいります。」 — 創立50周年を迎えた後も、次の50年に向けて企業理念を重視し、Society5.0及びSDGs達成への貢献を継続している。 (https://komori.app/company/2307/filing/2023-q3)
- FY2025 再定義 「そして、創業50年を経て、次の100年を目指す企業として持続的な成長を実現してまいります。」 — 従来の「次の50年に向けて」という節目の表現から、「次の100年を目指す企業」へ、長期的な事業継続・成長の時間軸を拡張している。 (https://komori.app/company/2307/filing/2024-fy)