# 全グループでの経営品質向上活動｜井村屋グループ（2209）の変遷

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## 経過

- FY2016 初出 「経営活動の基軸として、全グループで取り組んでいる「経営品質向上活動」も、業務改善や意識変革に成果があらわれており、活動を更に推進していきます。」 — 業務改善と意識変革を全グループの経営活動の基軸としている。 (https://komori.app/company/2209/filing/2015-fy)
- FY2017-Q1 再掲 「今年度を中期３カ年計画「One imuraya 2017」２年目を迎える重要な一年と位置づけ、経営目標達成に向けて、①経営品質の向上、②無駄の削除、③２Ｎ（ＮＥＷとＮＥＸＴ）の創造を軸に事業活動を展開いたしました。」 — 経営品質の向上を計画2年目の事業活動の軸として継続している。 (https://komori.app/company/2209/filing/2016-q1)
- FY2017-Q2 再掲 「このような状況のもと、当社グループは中期３カ年計画「One imuraya 2017」の２年目として、経営目標の確実な達成に向けて、①経営品質の向上、②無駄の削除、③２Ｎ（ＮＥＷとＮＥＸＴ）の創造を軸に事業活動を展開いたしました。」 — 経営品質の向上を中期計画2年目の活動軸として継続している。 (https://komori.app/company/2209/filing/2016-q2)
- FY2017-Q3 再掲 「当社グループは中期３カ年計画「One imuraya 2017」の２年目にあたる今年度を、経営目標達成に向けた重要な年として、①経営品質の向上、②無駄の削除、③２Ｎ（ＮＥＷとＮＥＸＴ）の創造を軸に事業活動を展開いたしました。」 — 経営品質の向上を中期計画2年目の活動軸として継続している。 (https://komori.app/company/2209/filing/2016-q3)
- FY2017 前進 「また、「明日も行きたくなる会社」を目指して、全グループで経営品質向上活動を展開しております。この活動が評価され、2017年２月に開催されました三重県経営品質賞選考委員会において、「三重県経営品質賞　知事賞」を受賞いたしました。」 — 全グループの経営品質向上活動が評価され、三重県経営品質賞知事賞を受賞した。 (https://komori.app/company/2209/filing/2016-fy)
- FY2019-Q3 前進 「経営活動の基軸として2011年よりグループ全体で経営品質向上活動に取り組んでおり、井村屋株式会社は11月に日本経営品質賞委員会より「2018年度経営革新推進賞」を受賞いたしました。」 — グループ全体の経営品質向上活動について、井村屋株式会社が2018年度経営革新推進賞を受賞した。 (https://komori.app/company/2209/filing/2018-q3)