# アイ・ケイ・ケイホールディングス（2198） Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/2198 English name: IKK Holdings Inc. 業種: 情報通信・サービスその他 ## 事業の概要 アイ・ケイ・ケイホールディングスは、ウェディングを核とする事業群を中心に、婚礼事業・介護事業・食品事業・フォト事業の4つの報告セグメントで事業を展開しています。中間連結会計期間における売上高は11,022百万円（前年同期比4.9％増）、営業利益は577百万円（同60.1％増）、経常利益は663百万円（同74.8％増）、親会社株主に帰属する中間純利益は494百万円（同150.6％増）、中間包括利益は514百万円（同約47％増）となりました。セグメント別では婚礼事業の売上高が10,043百万円（前年同期比3.2％増）、営業利益は820百万円（同12.1％増）となり、介護事業の売上高は331百万円（同2.3％増）、営業利益27百万円（同85.2％増）、食品事業の売上高は489百万円（同121.9％増）、営業利益66百万円（前年同期は営業損失18百万円）、フォト事業は売上高534百万円（同31.6％増）、営業利益18百万円（同76.7％減）となりました。なお、2025年11月1日から2026年4月30日までの期間は、組織体制の見直しに伴い、各報告セグメントの費用配分方法を変更して数値を再計算し、前年同期比較は変更後の費用配分方法に基づいた数値で比較しています。 ## 提出書類 - [2026-06-11 半期報告書](https://komori.app/company/2198/filing/2025-h1) - [2026-01-26 有価証券報告書](https://komori.app/company/2198/filing/2024-fy) - [2025-06-12 半期報告書](https://komori.app/company/2198/filing/2024-h1) - [2025-01-28 有価証券報告書](https://komori.app/company/2198/filing/2023-fy) ## 適時開示 - [2026-09-10 2026年10月期　第３四半期決算（補足資料）](https://komori.app/company/2198/disclosure/20260908533212) — 2026年10月期第3四半期累計は、売上高・営業利益・経常利益・純利益が前年同期を上回った。売上高は過去最高を更新した一方、通期計画では開業費用などにより営業利益と純利益が前期実績を下回る計画となっている。 - [2026-09-10 2026年10月期　第３四半期決算短信〔日本基準〕(連結)](https://komori.app/company/2198/disclosure/20260826526490) — 第3四半期累計の売上高は前年同期比7.3％増、営業利益は43.2％増となり、増収増益が大きく進みました。会社は通期業績予想を変更していません。 - [2026-08-27 人事コンサルティングサービスの新規参入開始のお知らせ](https://komori.app/company/2198/disclosure/20260826526142) — 当社は、これまで培った採用戦略や人材確保のノウハウを活用し、人材育成や組織開発も含む人事コンサルティングサービスに新たに参入します。サービスは2026年9月の開始を予定しています。 - [2026-06-19 株式の立会外分売終了及び主要株主の異動に関するお知らせ](https://komori.app/company/2198/disclosure/20260618573988) — 2026年6月19日に立会外分売1,400,000株が660円で完了し、その結果、金子和斗志氏の議決権所有割合が10.51％から5.78％に低下して主要株主ではなくなりました。 - [2026-06-18 株式の立会外分売実施に関するお知らせ](https://komori.app/company/2198/disclosure/20260618573406) — 当社の主要株主である金子和斗志氏が保有する当社株式1,400,000株を、東京証券取引所で立会外分売する。約定結果によっては、主要株主の異動が発生する可能性がある。 - [2026-06-11 株式の立会外分売に関するお知らせ](https://komori.app/company/2198/disclosure/20260604563101) — 主要株主の金子和斗志氏が保有する当社株式1,400,000株を、2026年6月19日から23日に立会外分売する予定です。売却後の約定結果によっては、主要株主が入れ替わる可能性があります。 - [2026-06-11 2026年10月期　第２四半期決算説明会資料](https://komori.app/company/2198/disclosure/20260610567099) — 2026年10月期第2四半期累計は、食品・フォトなどの事業拡大と婚礼単価の上昇により増収増益となり、売上高は過去最高を更新した。一方、通期計画では新規出店費用などを織り込み、営業利益・純利益は前期を下回る見通しとしている。 - [2026-06-11 2026年10月期第２四半期（中間期）の連結業績予想と実績値との差異に関するお知らせ](https://komori.app/company/2198/disclosure/20260610567086) — 2026年10月期第2四半期（中間期）の実績は、前回予想を売上高・各利益とも上回った。通期の連結業績予想は、成長投資を積極的に行う方針から据え置かれた。 - [2026-06-11 2026年10月期　第２四半期（中間期）決算短信〔日本基準〕（連結）](https://komori.app/company/2198/disclosure/20260527549901) — 2026年10月期中間期は、売上高が前年同期比4.9％増、営業利益が60.1％増となり、最終利益も150.6％増と大幅に改善した。通期の連結業績予想は据え置かれている。 - [2026-04-28 新規出店に関するお知らせ](https://komori.app/company/2198/disclosure/20260428512999) — 香川県小豆島町の再整備事業で、当社を構成員とするグループが事業者に選定され、リゾートホテルやレストランなどを出店する計画が決まった。開業は2028年7月から2030年3月にかけて順次予定されている。 - [2026-03-26 株主優待品の贈呈時期変更に関するお知らせ](https://komori.app/company/2198/disclosure/20260318584107) — 株主優待品の贈呈時期を、従来の「11月下旬～12月上旬頃」から「11月上旬～下旬頃」へ前倒しします。2026年4月30日現在の株主名簿に記載または記録された株主から適用します。 - [2026-03-26 譲渡制限付株式報酬としての自己株式の処分の払込完了に関するお知らせ](https://komori.app/company/2198/disclosure/20260218564778) — 2026年2月26日に決議した譲渡制限付株式報酬としての自己株式15,426株の処分について、2026年3月26日に払込みが完了した。対象者は取締役4名と執行役員4名である。 - [2026-03-12 2026年10月期　第1四半期決算（補足資料）](https://komori.app/company/2198/disclosure/20260311580112) — 2026年10月期第1四半期は、婚礼の施行組数と施行単価の上昇などにより増収となり、営業利益・経常利益・純利益も前年同期を大きく上回った。純利益は店舗譲渡に伴う固定資産売却益なども押し上げ要因となった。 - [2026-03-12 2026年10月期　第１四半期決算短信〔日本基準〕（連結）](https://komori.app/company/2198/disclosure/20260226570598) — 2026年10月期第1四半期は、売上高が前年同期比10.7％増、営業利益が147.4％増となり、最終利益も大幅に増加した。また、組織体制の見直しに伴い、報告セグメントへの全社費用の配分方法を変更した。 ## 変遷 - [ウェディング業界の人口減少・婚姻件数減少](https://komori.app/company/2198/threads/839f13126245) - [新興国減速・円高・株価下落による経済環境の不透明感](https://komori.app/company/2198/threads/92f567c497c6) - [スタッフの人間力・接客力向上](https://komori.app/company/2198/threads/cfb87906669b) - [営業支援システムによる情報分析・集客力向上](https://komori.app/company/2198/threads/22128dca3b62) - [多様化する顧客ニーズ・期待への即応態勢](https://komori.app/company/2198/threads/90d1eb95a103) - [ウェディング市場でのシェア拡大](https://komori.app/company/2198/threads/48443b68c42a) - [売上高拡大・収益力向上](https://komori.app/company/2198/threads/c7e07e332d32) - [婚礼事業の増収・増益](https://komori.app/company/2198/threads/c06f53a8fe16) - [介護施設の高入居率・黒字化](https://komori.app/company/2198/threads/3fd1d10baf7f) - [連結業績の拡大](https://komori.app/company/2198/threads/efc65d147491) - [長期借入金の返済・負債削減](https://komori.app/company/2198/threads/8a69479fec01) - [株主への配当実施](https://komori.app/company/2198/threads/3bb2a1f05936) - [婚礼事業を柱とする国内外の強み分野への進出](https://komori.app/company/2198/threads/715130ede142) - [総資産経常利益率・自己資本比率の良化](https://komori.app/company/2198/threads/7b5bd04d0d99) - [出店エリアのトップ・ブランド構築](https://komori.app/company/2198/threads/086c5271af93) - [内部留保を確保しつつ経営成績に応じて配当](https://komori.app/company/2198/threads/a173b61472bc) - [食品開発力を基盤とする食品事業への進出](https://komori.app/company/2198/threads/b1188bce9de7) - [過去最高の受注残高と収束後の業績回復期待](https://komori.app/company/2198/threads/4c33d55356ba) - [フォト事業を展開する子会社の設立](https://komori.app/company/2198/threads/03f7472b75d7) - [東京第２支店のレストラン施設新設計画](https://komori.app/company/2198/threads/163c45c47084) - [福岡第２支店のレストラン施設新設計画](https://komori.app/company/2198/threads/24f28be0fe27) - [福岡第３支店のレストラン施設新設計画](https://komori.app/company/2198/threads/98ad5e20ed50) - [新宿支店「Studio Clori.TOKYO新宿」の開業](https://komori.app/company/2198/threads/6e1c11c8ebfb) - [AI活用によるウェディング提案力の強化](https://komori.app/company/2198/threads/2dd0c5f22353) - [優れた企画・サービスを表彰する社内制度の運用](https://komori.app/company/2198/threads/34eb21bc6047) - [人事コンサルティングサービスへの新規参入](https://komori.app/company/2198/threads/2ee4a80fd769) - [信託型従業員持株会インセンティブ・プランの再導入](https://komori.app/company/2198/threads/6e8766345dff) - [投資活動等による現金及び現金同等物の減少](https://komori.app/company/2198/threads/3826ff5c018e) - [フォト事業の重要性増加によるセグメント情報開示拡大](https://komori.app/company/2198/threads/a28255e83b08) - [海外人財事業を担う子会社の設立](https://komori.app/company/2198/threads/9839460df69d) - [固定資産売却益の計上](https://komori.app/company/2198/threads/8c7a58c29835) - [資産除去債務戻入益の計上](https://komori.app/company/2198/threads/5ad48c25dae7) - [小豆島ふるさと村再整備事業への参画](https://komori.app/company/2198/threads/95c01d0a83a0) - [地域に根ざした堅実な店舗展開](https://komori.app/company/2198/threads/00e30fb14336) - [譲渡制限付株式報酬制度の導入](https://komori.app/company/2198/threads/6eec7942b736) - [株主優待品の安定的かつ円滑な製造・発送体制の確保](https://komori.app/company/2198/threads/def46bdcd15a) - [婚礼・葬儀・介護の三事業](https://komori.app/company/2198/threads/3cc8a1a5f200) - [出店条件・先行費用・減損による出店リスク](https://komori.app/company/2198/threads/634dbe8eeeec) - [顧客の安全・安心と衛生管理の強化](https://komori.app/company/2198/threads/9a36e9066229) - [減損損失の計上](https://komori.app/company/2198/threads/cf3cc41f5c76) - [借入金の金利変動・流動性リスク管理](https://komori.app/company/2198/threads/4e661060401d) - [固定資産除却損の計上](https://komori.app/company/2198/threads/c02d823bc58c) - [VISION2035による新たな世界企業の創出](https://komori.app/company/2198/threads/e7fe4793ea01) - [サステナビリティ委員会を中心とする気候・人的リスク管理](https://komori.app/company/2198/threads/2e23d3a35f71) - [女性管理職比率の向上と女性リーダーの定着](https://komori.app/company/2198/threads/2dae1b785cd7) - [ワークライフマネジメントと人的資本指標の改善](https://komori.app/company/2198/threads/bfa36a8a9d2a) - [4テーマのマテリアリティ特定・進捗管理](https://komori.app/company/2198/threads/08324325c426) - [指名・報酬諮問委員会の設置](https://komori.app/company/2198/threads/9d786bdbdb9c) - [原状回復費用等の見積り変更による資産除去債務増加](https://komori.app/company/2198/threads/271d68e12680) - [海外人材の確保・定着リスク](https://komori.app/company/2198/threads/35e928cfa0ce) - [代表取締役会長CEO・代表取締役社長COO体制への移行](https://komori.app/company/2198/threads/7ed9dc1a59c3) - [外国債券の市場・為替・発行体信用リスク](https://komori.app/company/2198/threads/9e4e492a3634) - [繰延税金資産の回収可能性判断変更](https://komori.app/company/2198/threads/a5fc937611c9) - [人件費等の増加による婚礼事業の利益圧迫](https://komori.app/company/2198/threads/4fdc6c394355) - [補助金収入の計上](https://komori.app/company/2198/threads/edbb36557063) - [投資有価証券の売却](https://komori.app/company/2198/threads/6e12507027f1) - [顧客の感動を起点とするパーソナルなウェディング・サービス](https://komori.app/company/2198/threads/5ce794d4f70d) - [式場・サービスの差別化困難](https://komori.app/company/2198/threads/a97de20778c5) - [自然災害による施設被害・事業中断リスク](https://komori.app/company/2198/threads/a62323de8389) - [インドネシアでの海外婚礼事業展開](https://komori.app/company/2198/threads/12e03eea763f) - [結婚仲介事業を展開する子会社の設立](https://komori.app/company/2198/threads/8871090e8042) - [Scope1・2排出量削減と2050年ネットゼロ](https://komori.app/company/2198/threads/b1d348b18477) - [気候変動シナリオ分析の実施](https://komori.app/company/2198/threads/e5f4fec70347) - [気候変動による施設・サプライチェーン・需要への影響](https://komori.app/company/2198/threads/72b9b00280a6) - [リース会計基準等の2028年10月期適用](https://komori.app/company/2198/threads/fc5d21d13b8d) - [食品事業の原材料価格高騰リスク](https://komori.app/company/2198/threads/4118a5ada32e) - [東京証券取引所プライム市場への移行](https://komori.app/company/2198/threads/eb9cbab15ed2) - [伊万里２号店「アイケアライフ伊万里」の開業](https://komori.app/company/2198/threads/44ceefcf3d6b) - [名古屋支店「studio clori.NAGOYA」の開業](https://komori.app/company/2198/threads/972ffa408704) - [葬儀事業の業績悪化](https://komori.app/company/2198/threads/07c74e3baa85) - [開業費用の発生による婚礼事業の利益圧迫](https://komori.app/company/2198/threads/9892594588a9) - [婚礼スタイルの変化による事業影響](https://komori.app/company/2198/threads/0b2f8aaad74a) - [優秀な人財の確保・育成未達リスク](https://komori.app/company/2198/threads/e084108c3399) - [介護制度改正・事故・感染による事業影響](https://komori.app/company/2198/threads/1267780833c0) - [インドネシア海外事業の政治・社会・経済リスク](https://komori.app/company/2198/threads/23d9c2e876e9) - [食品事故による信用・業績影響](https://komori.app/company/2198/threads/69f75dc5dcad) - [個人情報漏洩による信用・業績影響](https://komori.app/company/2198/threads/d7560492c74d) - [感染症の流行・施設内感染による事業中断リスク](https://komori.app/company/2198/threads/9b0cc2e8906d) - [水戸支店（仮称）のレストラン施設新設計画](https://komori.app/company/2198/threads/3e13fc1d68b9) - [フォト事業の規制・天候・需要変動リスク](https://komori.app/company/2198/threads/a8f6f3815b3d) - [結婚仲介事業の特定商取引法リスク](https://komori.app/company/2198/threads/6709e721d1d2) - [介護事業における継続的な人材確保](https://komori.app/company/2198/threads/a2ebe1e67a65) - [自己株式取得の取締役会決議](https://komori.app/company/2198/threads/711b3da70a81) - [新型コロナ影響の年内継続を前提とした減損・繰延税金資産の見積り](https://komori.app/company/2198/threads/d1f792c7019e) - [金融事業を展開する子会社の設立](https://komori.app/company/2198/threads/edfd6bee89dc) - [雇用調整助成金の計上](https://komori.app/company/2198/threads/08612d9a7f80) - [時価算定会計基準等の適用](https://komori.app/company/2198/threads/157257a31b3e) - [内部資金・金融機関借入による運転資金・設備資金の調達](https://komori.app/company/2198/threads/ed561307972b) - [リース解約損の計上](https://komori.app/company/2198/threads/c9322bebb665) - [収益認識会計基準の2022年10月期適用予定](https://komori.app/company/2198/threads/781fcd857a9c) - [既存店のクオリティ維持・強化](https://komori.app/company/2198/threads/f0c4d40d1e51) - [コーポレート・ガバナンスと内部統制の強化](https://komori.app/company/2198/threads/ccd7de213275) - [リスク管理規程・危機管理体制の運用](https://komori.app/company/2198/threads/b482079c2a7b) - [不動産・M&A情報の収集検討体制の強化](https://komori.app/company/2198/threads/81ef0e3f12b9) - [緊急事態宣言に伴う挙式・披露宴の施行休止](https://komori.app/company/2198/threads/d67b8cfeea82) - [持株会社体制への移行](https://komori.app/company/2198/threads/7f79afa47d06) - [全社的なコスト削減施策による業績回復](https://komori.app/company/2198/threads/2282fd31aaa2) - [紹介制度による顧客紹介の好循環サイクル](https://komori.app/company/2198/threads/d798f2bfea3e) - [東京支店「ララシャンスガーデン東京ベイ」のレストラン施設新設](https://komori.app/company/2198/threads/e9c1cf96987f) - [役員退職慰労金制度の廃止](https://komori.app/company/2198/threads/205e2ce97000) - [神戸支店「ララシャンスＫＯＢＥ」のレストラン施設新設](https://komori.app/company/2198/threads/328f5a233c94) - [葬儀事業運営会社の株式一部譲渡・連結除外](https://komori.app/company/2198/threads/26ecec5b47fb) - [大阪支店「キャッスルガーデンＯＳＡＫＡ」のレストラン施設新設](https://komori.app/company/2198/threads/8220db0e9724) - [子会社株式の取得](https://komori.app/company/2198/threads/7976dd2e5c3a) - [税効果会計基準改正の適用と表示区分変更](https://komori.app/company/2198/threads/c5caf4cc1763) - [岡崎支店「ララシャンスＯＫＡＺＡＫＩ迎賓館」の開業](https://komori.app/company/2198/threads/f0153a1be44e) - [久山町の婚礼施設の退店](https://komori.app/company/2198/threads/0e2e9bcfb189) - [広島会場の開業](https://komori.app/company/2198/threads/ccb0bee8cfe9) - [新株予約権行使による株式・資本金の増加](https://komori.app/company/2198/threads/a5c82f43e714)