# 人材・社内環境に関する指標設定と進捗管理｜ソーバル（2186）の変遷

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## 経過

- FY2024 初出 「今後においては、適切な指標を設定し、その進捗管理に努めることで人材の確保・育成、社内環境整備についての改善に取り組むことを目指してまいります。」 — 現時点では人材の確保・育成や社内環境に関する指標を設定していない一方、今後、適切な指標を設定し進捗管理を行う目標を記載している。 (https://komori.app/company/2186/filing/2023-fy)
- FY2025 再掲 「今後においては、適切な指標を設定し、その進捗管理に努めることで人材の確保・育成、社内環境整備についての改善に取り組むことを目指してまいります。」 — 人材の確保・育成や社内環境について、今後指標を設定し進捗管理を行う方針を再確認している。 (https://komori.app/company/2186/filing/2024-fy)