# 新型コロナウイルス感染症への感染リスク対策｜パソナグループ（2168）の変遷

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## 経過

- FY2020-Q3 初出 「新型コロナウイルスに対しては、当社では日本国内での感染拡大によるリスクをいち早く捉えて１月31日に「新型肺炎対策本部」を設置し、契約社員・派遣スタッフ等を含む全従業員の感染リスクの軽減・安全確保を目的に「オフピーク通勤制度」や登録面談をモバイルで行う「モバイルカウンセリング」、学校休校に伴う子連れ出勤が可能な「ファミリー・ワーク・オフィス」をはじめとした様々な対策を講じております。」 — 新型コロナウイルス感染症の国内拡大を受け、全従業員の感染リスク軽減・安全確保を目的に、オフピーク通勤、モバイルでの登録面談、子連れ出勤が可能なファミリー・ワーク・オフィスなどの対策を新たに導入した。 (https://komori.app/company/2168/filing/2019-q3)
- FY2020 前進 「また経営の安定性を図るための手元流動性の確保、リモートワークやＷｅｂ会議、Ｗｅｂ営業の実施など、様々な取組みを立案、実行し、その影響を最小限に抑える努力を継続してまいります。」 — 感染症対策として、手元流動性の確保、リモートワーク、Web会議、Web営業を立案・実行し、既存のオフピーク通勤・モバイルカウンセリングから対応範囲を広げた。 (https://komori.app/company/2168/filing/2019-fy)
- FY2022-Q1 前進 「各施設では感染拡大防止措置を施し、ご来場者に安心してご利用いただけるようにしながら、営業活動を継続しました。」 — 感染症対策として、地方創生施設で営業を継続しながら来場者の安全確保に向けた措置を実施している。 (https://komori.app/company/2168/filing/2021-q1)