# ＵＴグループ（2146） 2027年３月期 剰余金の配当（2027年３月期第２四半期末）に関するお知らせ

Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/2146/disclosure/20261113579574
種別: 配当
開示日: 2026-11-13
Komoriの読み（0-100）: 61
企業ページ: https://komori.app/company/2146

## 何が変わったか

2027年3月期の第2四半期末配当を、1株当たり2円66銭と決定した。直近予想は未定で、前期実績の2円97銭からは31銭の減配となる。

## 会社が挙げた理由

第2四半期の親会社株主に帰属する四半期純利益15.9億円に対し、配当性向100％を適用し、自己株式を除く第2四半期末発行済株式数で除して1株当たり配当額を算定したため。

## 開示の要点

- １株当たり配当金: {"previous_forecast":"未定","revised_forecast":"2円66銭（普通配当）","change":"not_disclosed","change_rate":"not_disclosed","unit":"円銭"}
- 年間配当金の合計: {"previous_forecast":"not_disclosed","revised_forecast":"not_disclosed","change":"not_disclosed","change_rate":"not_disclosed","unit":"円銭"}
- 前期実績（１株当たり）: {"中間":"2円97銭","期末":"not_disclosed","年間":"not_disclosed","unit":"円銭"}
- 配当金の総額: {"今回":"1,597百万円","前期実績":"1,705百万円","unit":"百万円"}
- 基準日: 2026年9月30日
- 効力発生日: 2026年12月18日
- 配当原資: 利益剰余金
- 普通配当と記念・特別配当の内訳: {"普通配当":"2円66銭","記念配当":"not_disclosed","特別配当":"not_disclosed","unit":"円銭"}
- 配当性向: {"今回":"100％（連結）"}
- 配当方針: 第5次中期経営計画期間中においては配当性向100％を基準に配当を実施することを基本方針とするとともに、1株当たり年間配当金10円を下限配当額として設定しています。
- 株主総会付議の要否: 取締役会決議のみ
- 対象決算期: 2027年3月期

## 評価の根拠

- 決定額は、併記されている直近の配当予想と比べてどうか。: 配当予想なし（原文: 「直近の配当予想欄の1株当たり配当金は「未定」。」）
- １株当たり配当金は、併記されている前期実績と比べてどうか。: 減配（原文: 「決定額「2円66銭（普通配当）」、前期実績「2円97銭」。」）
- 前期実績に対する１株当たり配当の増減率はどの帯に入るか。: 増減10〜30%（原文: 「決定額「2円66銭」、前期実績「2円97銭」。」）
- 配当金の総額は前期実績と比べてどう動くか。: 総額は減少（原文: 「配当金総額は今回「1,597百万円」、前期実績「1,705百万円」。」）
- 年間配当金の合計はどう変わるか。: 年間合計の記載なし（原文: 「本文および配当表に年間配当金の合計の記載はない。」）
- 配当予想そのものの扱いはどれか。: 配当予想に言及なし（原文: 「「2026年9月30日を基準日とする剰余金の配当について、以下のとおり決議しました」。」）
- 配当方針として示されているのはどれか。: 配当性向目標（原文: 「「配当性向100％を基準に配当を実施することを基本方針」。」）
- 配当性向・DOE・総還元性向などの数値基準が、数字で示されているか。: あり（原文: 「「配当性向100％」「1株当たり年間配当金10円を下限配当額」。」）
- 配当方針そのものの変更・新設に触れているか。: なし（原文: 「「第5次中期経営計画期間中においては…基本方針」と記載されている。」）
- 今後の配当についての記述はどれだけ断定的か。: 断定的（原文: 「「本日開催の取締役会において…配当について、以下のとおり決議しました」。」）
- 普通配当のほかに記念配当・特別配当が含まれているか。: 普通配当のみ（原文: 「1株当たり配当金「2円66銭（普通配当）」。」）
- どの期の配当についての決定か。: 中間配当（原文: 「表題「2027年3月期剰余金の配当（2027年3月期第2四半期末）」、基準日「2026年9月30日」。」）
- 年間配当における中間と期末の配分はどうなっているか。: 内訳の記載なし（原文: 「第2四半期末の1株当たり配当金「2円66銭」。期末との配分に関する記載はない。」）
- 株式分割・株式併合による遡及調整に触れているか。: あり（原文: 「「普通株式1株を15株の割合で分割を実施」「前期実績は2026年3月期の期首に当該株式分割が行われたと仮定して算出」。」）
- 配当を決めた理由は、どこまで具体的に書かれているか。: 具体的な事実に基づく（原文: 「「親会社株主に帰属する四半期純利益実績15.9億円に対し、配当性向100％を適用し…1株当たり2.66円」。」）
- 業績への言及はどうなっているか。: 業績に中立言及（原文: 「「親会社株主に帰属する四半期純利益実績15.9億円」。」）
- 自己株式に関する決定が、この書類で併せて示されているか。: 自己株の決定なし（原文: 「自己株式については「自己株式を除く第2四半期末発行済株式数」と記載されているが、取得・消却の決定は記載されていない。」）
- 業績予想の修正が、この書類で併せて示されているか。: なし（原文: 「本文は第2四半期末配当の決定とその算定理由を記載している。」）
- 配当性向はどう示されているか。: 今回の配当性向を明示（原文: 「「四半期純利益実績15.9億円に対し、配当性向100％を適用」。」）
- 決定の手続はどれか。: 取締役会決議のみ（原文: 「「本日開催の取締役会において…決議しました」「会社法第459条第1項の規定に基づき、取締役会の決議によって剰余金の配当等を行うことができる旨…定款に定めております」。」）
- 次期以降の配当予想・還元計画に言及しているか。: なし（原文: 「第5次中期経営計画期間中の配当方針は示されているが、次期以降の個別の配当予想・還元計画は記載されていない。」）
- 主要な記述に検証できる数値と時期がついているか。: 数値と時期あり（原文: 「1株当たり配当金「2円66銭」、配当性向「100％」、基準日「2026年9月30日」、効力発生日「2026年12月18日」。」）