# IT人材不足市場の拡大｜クルーズ（2138）の変遷

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## 経過

- FY2025-H1 初出 「経済産業省が公表した「IT人材需給に関する調査（注１）」によると、IT関連市場規模の拡大に伴い、2030年までIT人材の不足は年々増加すると予測されており、2030年には最大で約79万人のIT人材が不足する見込みと言われております。」 — IT関連市場の拡大に伴い、2030年までIT人材不足が増加し、最大約79万人に達するとの市場認識を初めて記載した。 (https://komori.app/company/2138/filing/2024-h1)
- FY2025 再掲 「2030年には最大で約79万人のIT人材が不足する見込みと言われております。」 — IT人材不足が2030年に最大約79万人に達するとの市場認識を再確認し、ITアウトソーシング事業の事業環境として位置付けている。 (https://komori.app/company/2138/filing/2024-fy)
- FY2026-H1 その他 「また、IT人材の平均年齢の高齢化もあり、ITニーズの増加に伴う需給ギャップの拡大は今後益々拡大されることが予測されます。」 — 2030年に最大約79万人のIT人材不足という従来の市場認識に加え、IT人材の平均年齢の高齢化を需給ギャップ拡大の要因として記載している。 (https://komori.app/company/2138/filing/2025-h1)
- 2026-05-13 再掲 「経済産業省が公表した「IT人材需給に関する調査（注１）」によると、IT関連市場規模の拡大に伴い、2030年までIT人材の不足は年々増加すると予測されており、2030年には最大で約79万人のIT人材が不足する見込みと言われております。また、IT人材の平均年齢の高齢化もあり、ITニーズの増加に伴う需給ギャップの拡大は今後益々拡大されることが予測されます。」 — IT人材不足が2030年に最大約79万人に達するとの市場認識に加え、IT人材の平均年齢の高齢化を需給ギャップ拡大の要因として再確認している。 (https://komori.app/company/2138/disclosure/20260513528518)
- 2026-06-18 実績引用 「2030 年に最大約 79 万人のデジタル人材が不足する予測。」 — IT人材不足市場に関する既存の市場認識を、AI活用推進制度の導入理由として引用している。 (https://komori.app/company/2138/disclosure/20260618573886)
- FY2026 その他 「また、IT人材の平均年齢の高齢化もあり、ITニーズの増加に伴う需給ギャップの拡大は今後益々拡大されることが予測されます。」 — 2030年に最大約79万人のIT人材不足という従来の市場認識に加え、IT人材の平均年齢の高齢化を需給ギャップ拡大の要因として追加している。 (https://komori.app/company/2138/filing/2025-fy)