# 日本Ｍ＆Ａセンターホールディングス（2127） 連結子会社の役員の異動等に関するお知らせ

Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/2127/disclosure/20260415504751
種別: 役員の異動
開示日: 2026-04-15
Komoriの読み（0-100）: 29
企業ページ: https://komori.app/company/2127

## 何が変わったか

連結子会社の日本Ｍ＆Ａセンターで、仲川薫氏が常務取締役に昇格し、斉藤護氏が取締役に就任した。執行役員では8名の役職・担当が変更された。

## 会社が挙げた理由

異動の理由について、本文中に具体的な説明はない。

## 開示の要点

- 決議日: 2026年4月15日
- 就任予定日: 2026年4月15日
- 退任日: not_disclosed
- 新任者の氏名: 仲川 薫、斉藤 護、角井 隆三、横井 伸、壷井 直貴、尾島 悠介、井東 純平、谷川 佑介
- 新任者の新役職: 常務取締役 兼 マーケティング本部長、取締役 上席執行役員 兼 業務管理本部長、上席執行役員 営業本部 副本部長 兼 提携事業部長、上席執行役員 業務管理本部 法務部長、執行役員 営業本部 提携事業部 メガバンクチャネル部長、執行役員 営業本部 法人事業部 海外チャネル部長、執行役員 営業本部 地域・産業戦略事業部長、執行役員 業務管理本部 ドキュメント管理部長
- 新任者の前職: 取締役 上席執行役員 兼 マーケティング本部長、上席執行役員 コンプライアンス統括部長、執行役員 営業本部 副本部長 兼 金融企画統括部長、執行役員 バリュー推進本部 法務部長、営業本部 地銀チャネル部長、営業本部 海外事業部 ＡＳＥＡＮ推進部長、営業本部 業界再編チャネル部長、西日本支社長
- 新任者の生年月日: not_disclosed
- 新任者の入社年: not_disclosed
- 新任者の所有株式数: not_disclosed
- 退任者の氏名: not_disclosed
- 退任者の旧役職: not_disclosed
- 退任者の新役職: not_disclosed
- 退任理由: not_disclosed
- 続投の有無: not_disclosed
- 異動の理由: not_disclosed
- 選任の理由: not_disclosed
- 異動後の取締役の人数: 9名（社外取締役の人数はnot_disclosed）
- 独立役員としての届出: not_disclosed
- 組織変更の内容: not_disclosed
- 機関設計の変更: not_disclosed
- 株主総会の承認を要するか: not_disclosed

## 評価の根拠

- この書類が扱う異動のうち、最も上位の役職はどれか。: 代表取締役（原文: 「仲川 薫「常務取締役」、斉藤 護「取締役 上席執行役員」」）
- 社長（CEO）が交代すると書かれているか。: なし（原文: 「取締役一覧に「竹内 直樹 代表取締役社長」と記載され、異動表には社長交代の記載がない。」）
- 異動の対象人数はどの規模か。: 役員体制の全面（原文: 「「2026 年 4 月 15 日時点の日本Ｍ＆Ａセンターの取締役は、以下のとおりとなります。」「…執行役員は、以下のとおりとなります。」」）
- 取締役の人数はどう変わるか。: 人数は不変（原文: 「異動後の取締役一覧に9名が列挙されている。」）
- 開示日から効力発生日（就任予定日）までの間隔はどれか。: 即日・遡及（原文: 「「本日開催の取締役会」「2026 年 4 月 15 日時点」」）
- この異動はどの時期区分に当たるか。: 中期（3〜5年）（原文: 「「2026年4月15日」および「本日開催の取締役会」」）
- 任期途中での退任・辞任が含まれるか。: なし（原文: 「表題は「役員の異動等」であり、異動表に「退任」「辞任」の記載がない。」）
- 株主総会または取締役会の承認を経て正式決定する予定（内定段階）と書かれているか。: なし（原文: 「「本日開催の取締役会において…異動について…決議いたしました」」）
- 異動の理由はどの水準で説明されているか。: 理由の記載なし（原文: 「本文は取締役会で決議した異動内容の説明にとどまっている。」）
- 逝去、健康上の理由、一身上の都合、引責など、本人側の事情や不利な事由によるものか。: なし（原文: 「異動表および本文に本人側の事情・不利な事由の記載がない。」）
- 不祥事・調査・行政処分との関連が示されているか。: なし（原文: 「本文に不祥事・調査・行政処分への言及がない。」）
- 業績、企業価値、中期経営計画の達成に結びつけて説明されているか。: なし（原文: 「本文に業績・企業価値・中期経営計画への言及がない。」）
- 後任はどう扱われているか。: 退任者なし（原文: 「異動表は新役職と旧役職の変更を示しており、退任者の記載がない。」）
- 新任者はどこから来たか。: 社内昇格（原文: 「仲川氏の旧役職「取締役 上席執行役員」、斉藤氏の旧役職「上席執行役員」など。」）
- 退任者はこの後どこに残るか。: 退任者なし（原文: 「本文に退任者または退任後の役職の記載がない。」）
- 新任者の生年月日または年齢が示されているか。: なし（原文: 「本文に新任者の生年月日・年齢の記載がない。」）
- 新任者の所有株式数が示されているか。: なし（原文: 「本文に所有株式数の記載がない。」）
- 独立役員として取引所に届け出る旨が書かれているか。: なし（原文: 「本文に独立役員の届出に関する記載がない。」）
- 女性、外国籍、多様性に明示的に言及しているか。: なし（原文: 「本文に女性・外国籍・多様性への言及がない。」）
- 監査等委員会設置会社への移行など、機関設計の変更を伴うか。: なし（原文: 「本文は連結子会社の取締役および執行役員の異動を扱っており、機関設計変更の記載はない。」）