# ジェイエイシーリクルートメント（2124） 2024年12月期第３四半期の月次連結売上高及び事業実績数値(国内人材紹介事業)に関するお知らせ

Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/2124/disclosure/20241111517794
種別: 月次
開示日: 2024-11-11
Komoriの読み（0-100）: 32
企業ページ: https://komori.app/company/2124

## 何が変わったか

2024年9月の国内人材紹介事業の連結売上高は32億7,600万円となり、前年同月を13.5%上回りました。期初からの累計売上高は263億9,700万円で、前年同期比12.6%増でした。

## 会社が挙げた理由

当月の増加理由について、会社による具体的な説明は記載されていません。

## 開示の要点

- 対象月: 2024年9月度
- 対象事業年度: 2024年12月期
- 集計範囲: 株式会社ジェイ エイ シー リクルートメント、株式会社JAC International及び株式会社バンテージポイントの連結数値（国内人材紹介事業）
- 当月売上高: {"value":3276,"unit":"百万円"}
- 当月売上高前年同月比: 13.5
- 全店売上高前年同月比: not_disclosed
- 既存店売上高前年同月比: not_disclosed
- 客数前年同月比: not_disclosed
- 客単価前年同月比: not_disclosed
- 期初来累計売上高: {"value":26397,"unit":"百万円"}
- 期初来累計前年同期比: 12.6
- 内訳別前年比: not_disclosed
- 内訳別売上高: not_disclosed
- 主要KPI: [object Object]、[object Object]、[object Object]、[object Object]
- 期末店舗数: not_disclosed
- 当月出店数: not_disclosed
- 当月退店数: not_disclosed
- 月次コメント: 月次連結売上高、売上総利益、従業員数、コンサルタント人員、採用決定人数の推移を掲載しているが、当月の変動理由に関する文章は記載されていない。
- 変動要因: not_disclosed
- 翌月以降の施策: not_disclosed
- 前年同期の月次推移: {"売上高":{"1月":3107,"2月":2227,"3月":2421,"4月":3213,"5月":2174,"6月":2091,"7月":2646,"8月":2670,"9月":2887,"10月":2872,"11月":2397,"12月":1783},"売上総利益":{"1月":2914,"2月":2072,"3月":2249,"4月":3002,"5月":2034,"6月":1954,"7月":2485,"8月":2508,"9月":2714,"10月":2686,"11月":2237,"12月":1669},"従業員数":{"1月":1308,"2月":1322,"3月":1320,"4月":1391,"5月":1418,"6月":1430,"7月":1452,"8月":1452,"9月":1467,"10月":1478,"11月":1490,"12月":1506},"コンサルタント人員":{"1月":1044,"2月":1057,"3月":1056,"4月":1133,"5月":1156,"6月":1159,"7月":1146,"8月":1152,"9月":1162,"10月":1178,"11月":1191,"12月":1193},"採用決定人数":{"1月":1129,"2月":822,"3月":863,"4月":1136,"5月":772,"6月":754,"7月":945,"8月":979,"9月":1050,"10月":1044,"11月":855,"12月":610}}
- 次回開示予定: not_disclosed

## 評価の根拠

- 当月の主要指標（多くは売上高）の前年同月比は、どの水準にあたるか。: 前年比105〜115%（原文: 「2024年12月期の9月売上高は3,276百万円、対前年月増減率は13.5%。」）
- 当月の前年同月比は、この資料に載っている直近数か月の水準と比べてどこにあるか。: 直近の水準から上振れ（原文: 「対前年月増減率は6月12.1%、7月21.1%、8月8.2%、9月13.5%。」）
- 当月の前年比は、期初来累計の前年比と比べて上か下か。: 当月が累計を上回る（原文: 「9月の対前年月増減率は13.5%、累計の対前年月増減率は12.6%。」）
- 当月の主要指標は、この資料に示された期間の中でどの位置にあるか。: 示された期間の中位（原文: 「2024年の月次売上高は1月3,557、2月2,545、3月2,422、4月3,601、5月2,553、6月2,345、7月3,205、8月2,889、9月3,276百万円。」）
- 「○か月連続」「過去最高」など、記録への言及があるか。: なし（原文: 「資料は月次推移表とグラフを掲載しているが、「○か月連続」「過去最高」等の記載はない。」）
- 既存店の前年比と全店の前年比の関係はどれか。: 既存店の概念がない（原文: 「表題および注記は「国内人材紹介事業」を対象としており、店舗指標の記載はない。」）
- 売上の動きは、客数（数量）と客単価のどちらによるものか。: 記載なし（原文: 「掲載指標は売上高、売上総利益、従業員数、コンサルタント人員、採用決定人数。」）
- 部門・地域・ブランド別の前年比は、同じ向きか分かれているか。: 内訳の記載なし（原文: 「事業別・地域別等の前年比内訳表はない。」）
- 内訳項目の前年比のばらつきはどの程度か。: 内訳の記載なし（原文: 「部門・地域・ブランド別の数値の記載はない。」）
- 最も弱い部門・地域・指標が特定できる形で示されているか。: なし（原文: 「変動要因や弱い項目を説明する記載はない。」）
- 数値は実額と前年比のどちらで示されているか。: 金額と前年比の両方（原文: 「売上高（百万円）の月次実額と「対前年月増減率」が掲載されている。」）
- 内訳の切り口はいくつあるか。: 1軸（原文: 「資料の対象は「事業実績数値(国内人材紹介事業)」。」）
- 売上以外の指標はいくつ示されているか。: 複数（原文: 「「従業員数推移」「コンサルタント人員推移」「採用決定人数推移」を掲載。」）
- この数値の集計範囲はどれか。: 一部の事業・子会社のみ（原文: 「国内人材紹介事業の数値であり、キャリアクロスと海外グループ会社は含まれないと記載。」）
- 前年同期の月次推移が併載されているか。: あり（原文: 「2023年12月期の1月から12月の売上高、売上総利益、従業員数等を掲載。」）
- 複数の子会社・ブランド・業態それぞれについて数値が示されているか。: あり（原文: 「ジェイ エイ シー リクルートメント、JAC International、バンテージポイントの数値と記載。」）
- 次回の開示予定日、または毎月の開示時期のルールが明記されているか。: なし（原文: 「資料内に次回開示予定日の記載はない。」）
- 数値に対する説明の文章はどの程度あるか。: 説明なし（原文: 「掲載内容は推移表、グラフ、監査未了・内部取引調整の注記。」）
- 当月の変動の理由として挙げられているのはどれか。: 記載なし（原文: 「売上高の実績と前年同月比は示されているが、変動理由の記載はない。」）
- 翌月以降の施策や見通しに触れているか。: なし（原文: 「翌月以降の販促、出店、新商品等の記載はない。」）
- 前年を下回った項目について、その理由が書かれているか（下回った項目がなければ「なし」）。: なし（原文: 「採用決定人数は2024年3月に前年同月比-2.4%だが、理由の記載はない。」）
- 当月の店舗数・拠点数はどう動いたか。: 記載なし（原文: 「店舗数、出店数、退店数の記載はない。」）
- 稼働率、在籍数、会員数、契約数など、供給側・ストック側の指標が示されているか。: あり（原文: 「2024年9月30日時点の従業員数1,728人、コンサルタント人員1,407人。」）
- 新規出店・新拠点・新サービスが、名称や場所まで特定できる形で示されているか。: なし（原文: 「新規出店、新拠点、新サービスに関する記載はない。」）