# 安定的・継続的な期末配当方針｜塩水港精糖（2112）の変遷

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## 経過

- FY2018 初出 「株主の皆様への利益還元である配当は、年１回の期末配当を安定的かつ継続的に行うことを基本方針としております。」 — 実績としての5円配当とは別に、年1回の期末配当を安定・継続的に行う基本方針を明示している。 (https://komori.app/company/2112/filing/2017-fy)
- FY2019 再掲 「配当は、年１回の期末配当を安定的かつ継続的に行うことを基本方針としております。」 — 年1回の期末配当を安定的・継続的に行う基本方針を継続している。 (https://komori.app/company/2112/filing/2018-fy)
- FY2021 再掲 「配当は、年１回の期末配当を安定的かつ継続的に行うことを基本方針としております。」 — 年1回の期末配当を安定的・継続的に行う基本方針を継続している。 (https://komori.app/company/2112/filing/2020-fy)
- FY2022 再掲 「配当は、年１回の期末配当を安定的かつ継続的に行うことを基本方針としております。」 — 年1回の期末配当を安定的・継続的に行う基本方針を継続している。 (https://komori.app/company/2112/filing/2021-fy)
- FY2023 再掲 「配当は、年１回の期末配当を安定的かつ継続的に行うことを基本方針としております。」 — 年1回の期末配当を安定的・継続的に行う方針を継続している。 (https://komori.app/company/2112/filing/2022-fy)
- 2026-05-08 再定義 「１株当たり配当金は10円を下限とし、安定した株主還元を基本とする」 — 安定的・継続的な期末配当方針を、1株当たり配当金10円を下限とする方針へ具体化し、2027年3月期から中間配当を実施するとしている。 (https://komori.app/company/2112/disclosure/20260508519158)
- 2026-05-08 再定義 「当社は、これまで年１回の期末配当を実施してまいりましたが、2027 年３月期より、中間配当、期末配当の年２回の剰余金の配当を行うことといたします。」 — 従来の年1回の期末配当方針から、2027年3月期より中間配当を加えた年2回配当へ変更した。配当方針には1株あたり配当金10円を下限とする記載も追加されている。 (https://komori.app/company/2112/disclosure/20260508519496)
- FY2026 再定義 「配当につきましては、事業基盤の構築・強化を進めるとともに、安定的な利益確保と財務の健全性、事業環境等の状況を総合的に勘案し、決定する方針です。」 — 安定的・継続的な期末配当方針を維持しつつ、中間配当を可能とする機動的な資本政策と、財務健全性・事業環境を勘案する方針を明示した。 (https://komori.app/company/2112/filing/2025-fy)