# エンジニアリング人財の育成・技術標準化による施設管理強化｜日東富士製粉（2003）の変遷

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## 経過

- FY2026 初出 「エンジニアリング人財の育成・確保と技術力の標準化を進め、中長期視点での施設管理体制を強化します。」 — 老朽化対策と設備更新を支えるエンジニアリング人財の育成・確保、技術力の標準化を新たな施策として明示している。 (https://komori.app/company/2003/filing/2025-fy)