# 指名・報酬委員会による取締役の選任・報酬協議｜日比谷総合設備（1982）の変遷

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## 経過

- FY2023 初出 「2022年１月より取締役会の諮問機関として、指名・報酬委員会を設置しました。取締役会の決議によって選任された５名の取締役（過半数は独立社外取締役）で構成し、取締役の選任及び解任、報酬を決定するにあたっての方針や手続き、報酬枠の決定に関し、協議しております。」 — 指名・報酬委員会を取締役会の諮問機関として設置し、5名の取締役（独立社外取締役が過半数）で選任・解任や報酬方針等を協議している。 (https://komori.app/company/1982/filing/2022-fy)
- FY2024 前進 「当社は、当事業年度において指名・報酬委員会を３回開催しており、個々の委員の出席状況については、次のとおりです。」 — 2022年1月に設置した指名・報酬委員会について、当事業年度に3回開催し、役員指名・報酬体系を検討した運用実績を開示している。 (https://komori.app/company/1982/filing/2023-fy)
- FY2026 前進 「当社は、当事業年度において指名・報酬委員会を４回開催しており、個々の委員の出席状況については、次のとおりです。」 — 指名・報酬委員会について、前回開示の3回から当事業年度は4回開催し、役員の指名・報酬体系を協議している。 (https://komori.app/company/1982/filing/2025-fy)
- 2026-06-29 再掲 「指名・報酬委員会」 — 指名・報酬委員会を取締役会に対する諮問・答申機関として図示し、従来の役員選任・報酬協議に関する体制を再確認している。 (https://komori.app/company/1982/disclosure/20260616572212)