# テレワーク・時差出勤等による感染症拡大防止｜朝日工業社（1975）の変遷

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## 経過

- FY2021 初出 「当社グループでは、現場及び事務所の安全・衛生管理を徹底するとともに、テレワーク、時差出勤等の感染症拡大を防止する対策を行っております。」 — 新型コロナウイルス等の感染症リスクへの対応として、現場・事務所の安全衛生管理、テレワーク、時差出勤を実施していることが初めて明示されている。 (https://komori.app/company/1975/filing/2020-fy)
- FY2022 再掲 「当社グループでは、現場及び事務所の安全・衛生管理を徹底するとともに、テレワーク、時差出勤等の感染症拡大を防止する対策を行っております。」 — 感染症による工事中断・遅延リスクへの対応として、安全衛生管理、テレワーク、時差出勤を行う方針が再確認されている。 (https://komori.app/company/1975/filing/2021-fy)
- FY2023 後退 「当社グループでは、現場及び事務所の安全・衛生管理を徹底する等感染症拡大を防止する対策を行います。」 — 感染症対策は継続しているが、従来記載されていたテレワーク・時差出勤の具体策はなくなり、安全・衛生管理を中心とする簡略化された記載となっている。 (https://komori.app/company/1975/filing/2022-fy)